〔關鍵詞〕 學困生;評價;探討
〔中圖分類號〕 G643.1〔文獻標識碼〕 C
〔文章編號〕 1004—0463(2008)05(B)—0015—01
學困生是指那些平時怠于學習、喜歡調皮搗亂且具有一定發展潛能的學生。評價學困生就要考慮學困生的特點,針對不同的對象,找到適合學困生發展的方法。合理的評價能調節學困生的行為,指出學困生努力的方向,激發學困生上進。不合理的評價不僅不能促進學困生的發展,甚至會妨礙學困生潛能的發揮。在實際工作中,很多教師對學困生的評價存在定型心理、厭棄心理和懲罰心理,致使評價成了學困生轉化的障礙。如何挖掘學困生的潛力,筆者根據工作中的體會,談幾點自己的看法。
一、給學困生創造得到肯定的機會,及時發現和表揚他們的點滴進步
任何人都盼望得到別人的承認,學困生尤其如此。因此,教師千萬不要讓學生給自己定位為學困生,要尋找適當的方法,如一個會心的微笑、一個贊許的點頭、一次親切的撫摸都會給他們極大的動力。例如,在一次班會上,我讓同學們找一找自己的優點,其他同學都能說上一二條,而一位平時不遵守紀律、不愛做作業的學困生卻不好意思說出自己的優點。我讓他再想一想,并開導他說:“每個人都會有優點的,怎么你沒有呢?比如幫同學修理桌子、搞衛生等,難道你沒有嗎?那也算優點呀!”然后讓大家幫他找優點,同學們說他掃地掃得又快又干凈,關心同學,體育成績好等等。連他自己也沒有想到,自己還有這么多優點。這時我馬上給予肯定、表揚,并委婉地指出他的缺點,我說:“如果你能遵守紀律、按時完成作業,那就更好了。”從此以后,這個學生上課再也不做小動作了,作業也能按時完成,學習進步很快。
二、確定合理的評價目標,為學困生確定適合他們的評價標準,讓他們獲得成功的體驗
由于學困生自身的特殊性,與優秀生相比,他們獲得成功的體驗是不多的,這就需要教師針對學困生的特點,為他們提供成功的機會。評價他們最好不要進行橫向比較,而進行縱向比較,注重發展學生的個性,鼓勵學生從自己的特長出發,通過不同的途徑,掌握盡可能多的基礎知識,提高自身的綜合能力。為了實現這一目標,在日常工作中我根據學困生的特點,鼓勵他們參加發揮自己特長的各種活動,如故事會、英語沙龍、籃球隊、文藝演出等,既使他們的潛能得到了發揮,又使他們在成功的體驗中激發了興趣。在作業上,針對不同的學生、不同的水平來布置不同的作業,對學困生降低作業要求。如,優秀學生的作文,要求生動、形象才能評優,而學困生的作文,只要求句子通順、意思表達完整就可以評優。在考試方面,只要他們有進步,別人要做對85%以上才評優,而學困生能做對60%就可以評優,甚至還允許他們補考、重考,讓他們也感到學習的快樂,成功的喜悅。
三、慎重使用否定評價,以免挫傷學困生的積極性,使他們產生消極情緒
學困生特別渴望得到老師的信任、尊重和幫助,渴望教師的愛心。“愛是教師的天職”,也只有愛心才能使學生樂意向老師打開心扉,接受教育,愉快地改正自己的缺點,并取得良好的成績。教師千萬不能簡單地對學生冠以“你不行!”“你真蠢!”“你不是讀書的料!”之類的評價。在與學生的交往中,要注意語言的藝術,循循善誘,注意發現“閃光點”。針對不同類型、不同性格的學生,采取不同的談話方式。我們經常會遇到家長這樣抱怨自己的孩子:“太調皮,怕吃苦,批評他還不服氣,只有老師的話還聽,你得多批評他。”在批評學生的同時要表揚學生,這樣做絕不是怕學生不高興,怕學生不接受批評,而是這樣才符合學困生的實際。
總之,只要用發展的眼光,用真誠的愛心,用合適的評價方法去評價學困生,使學困生增強克服困難的信心,提高學習的興趣,他們的潛力就能得以挖掘,就能煥發出耀眼的光芒。