教師是我們熱愛的職業(yè),人最快樂的事情莫過于從事自己喜歡的事業(yè)。但同時我們也要不斷提醒自己:教師是任重而道遠的。作為一個教育工作者,要不斷成長,努力成為一名讓領(lǐng)導放心、讓家長承認、讓學生喜歡的好教師。
教師的專業(yè)成長包括很多內(nèi)容:苦練基本功,一口標準的普通話、一手漂亮的字、準確的表達能力和敏捷的反映能力是一個好教師所必備的自身素質(zhì);掌握現(xiàn)代教育技術(shù),培養(yǎng)現(xiàn)代化教育意識與教育教學能力:積極應對新課程,努力嘗試,讓自己的課堂成為孩子們的樂園;樹立自我反思、在“做中學”的實踐觀念等。
時移世易,一切都在悄悄地變化,當然我們的教育也在變化。以往的教育理念和教育方法已經(jīng)越來越不能夠適應和滿足現(xiàn)在的教育需求和生活現(xiàn)狀,于是新課程、新基礎教育也就在這樣的條件下孕育而生了。新基礎教育要求關(guān)注每一個學生。把學校教育價值觀聚焦到為每一個學生的終身學習與發(fā)展,實現(xiàn)幸福人生上,轉(zhuǎn)變了長久以來可以說是根深蒂固的傳統(tǒng)教育理念,強調(diào)了學生的主體地位。因為改革最終將發(fā)生在課堂上,所以教師面臨著改變與挑戰(zhàn)。我們應把握好每次上課的機會,認真對待,在實踐中、在課堂教學中成長。
對于教師而言,上課是學校工作的重要組成部分,上什么課,以及上課的教學效果,是衡量教師身份、地位、專業(yè)水平與資格評定的重要依據(jù)。以前,教師是主體,或許只需要把一節(jié)課所需的知識點傳給學生就可,學生是被動地吸收,過程可謂是枯燥和單一的。現(xiàn)在不一樣了,上課不再是傳統(tǒng)意義上的上課了,既要講究過程,又要講究效果。作為一名教師,新課程也給我們提供了一些自我更新,需要努力的方向:
一、要學會改變,要有探索的勇氣和自身改革實踐的能力。
我們這一代經(jīng)歷的是根深蒂固的傳統(tǒng)教育模式,所以在自己成為一名教師之后。盡管已經(jīng)接受了課改和新的教育理念的灌輸,但是有時還是會不自覺地運用老方法來教授自己的學生:不完成作業(yè)就補做直到完成,不動腦筋就加作業(yè),上課走神就嚴加管教等。結(jié)果是教師辛苦,學生痛苦,家長無奈和抱怨等,簡直就是惡性循環(huán)。所以我們應該在新的教育理論的大好環(huán)境之下,棄舊納新,運用新的教學理念來教育學生。隨著時間的推移,在不斷地貫徹新基礎教育的理念下,逐漸形成先進的教育經(jīng)驗和風格。作為學校的中堅力量,在大好的前景之下。我們需要的是更多的探索的勇氣,不沉迷于現(xiàn)狀而自滿,善于去發(fā)現(xiàn)問題,通過自己的努力去解決問題。
二、要在實踐活動的基礎上,通過多向交流、合作和學生的主動參與促進學生發(fā)展
不應該是“填鴨式”的滿堂灌。不應該是機械重復地死記硬背,每個學生要像科學家一樣,自己動手折紙,擺弄木棒、尺子及實物模型,使原本抽象、單調(diào)的數(shù)學概念、公式定理像被賦予生命,成為身邊活生生的知識。這也就告訴我們一個信息:在當今的教育理念下,學生已經(jīng)是課堂的主體,放手讓他們?nèi)ヌ剿髦R,教師此時的任務只是引導。
我們在數(shù)學課堂上要進行改變,與現(xiàn)在的課堂教學模式做挑戰(zhàn)。新課程特別強調(diào)教與學方式的變革,提出師生互動、有效學習,這其中蘊涵著十分深刻的意義。在整堂課中,教師要善于利用資源,尤其是學生在課堂上的資源,有時候?qū)W生不經(jīng)意間的一個發(fā)言或者一個想法,可以使課堂教學更為精彩和深刻。數(shù)學學科不應該是單一的、枯燥的、乏味的。它從生活中產(chǎn)生,也應用于生活,和生活是緊密聯(lián)系的。在課堂上沒有交流就等于沒有發(fā)生教學。教師是學習的組織者、合作者和引導者,不是學生的主宰和領(lǐng)導,學生要親身體驗和經(jīng)歷學習過程。例如“數(shù)學是人們對于客觀世界定性把握和定量把握、逐漸抽象概括形成方法并進行廣泛應用的過程”這一描述,明確了數(shù)學的內(nèi)涵,數(shù)學是一種過程,所以在數(shù)學的學習中,應該努力讓學生親歷這一完整的過程。
當然這并不是說,教師就完全和學生是一樣的身份,教學就可以“放羊”,完全讓學生自己去摸索。這種過激的建構(gòu)主義主張一切都讓學生自己去摸索,完全讓學生從零散的、瑣碎的經(jīng)驗中慢慢地積累和發(fā)展,這是不符合兒童認知規(guī)律的。因為知識是有邏輯的,人的認知發(fā)展也是有捷徑的,所以需要教師去引導和創(chuàng)設環(huán)境。教師要為學生設計一個促進認知發(fā)展的環(huán)境,教師的作用是不可替代的。一方面,教師是成人社會的代表,對學生來說是組織者、指導者,另一方面,又是學生、伙伴,是學生的知心朋友,通過他對學生的理解,通過非常具有親和力的與學生的交往方式,會使學生非常熱愛學習,熱愛學校。新課程倡導師生的平等互動、共同發(fā)展,對于教師的專業(yè)成長來說應該說是助推器,能幫助教師在一個好的平臺上起飛。
我們對學生的評價也要有改變,不能帶有色眼鏡,要提倡多元智能評價觀,善于發(fā)現(xiàn)每個學生的潛質(zhì)和特點,了解學生的個體差異,有針對性地進行教育與引導;在課堂上讓有區(qū)別的個體能夠有差異地發(fā)展,實現(xiàn)個人應有的以及可能實現(xiàn)的最大、最好的發(fā)展,讓所有的學生都能真正地參與到課堂上來,而不是一小部分。我們時常看到在課堂中,舉手發(fā)言的總是那幾張面孔,那幾只小手。是他們特別聰明嗎?其實我們在此時就應該好好地鼓勵其他的孩子,他們可能和前面所提到的孩子一樣,也可以回答出問題,但是他們?nèi)鄙傥覀兊囊龑Ш凸膭睢W生需要教導,尤其需要改變他們對學習的態(tài)度、學習的興趣。每個人都是需要鼓勵的。這樣對他們吸收知識很有幫助。課堂應是向在場的每一顆心靈都敞開溫情雙手的懷抱,平等、民主、安全、愉悅是它最顯眼的標志,沒有人會被無情打擊,更沒有人會受到“法庭”式的審判;課堂應是點燃學生智慧的火把,而給予火把、火種的是一個個具有挑戰(zhàn)性的問題,讓學生走出教室的時候仍然帶著問號,懷抱好奇。
教后反思也是課堂教學的重要環(huán)節(jié)。反思是指教師在教育教學實踐中,批判地考察自我的行為表現(xiàn),從而不斷提高專業(yè)化水平的過程。反思可以記錄課堂中的教學機智,可以記錄課堂中的成功之處、教學中的敗筆之處、下一次教學時的改進措施等。成功的教師傾向于進行主動的創(chuàng)造性反思,美國心理學家波斯納提出了一個公式:教師成長=經(jīng)驗+反思。如果一個教師僅僅滿足于獲得經(jīng)驗,而不對經(jīng)驗進行深入思考,他可能永遠只能停留在一個新手型教師的水準上。在反思中。我們學會了理性思考,提高了學習效率,工作時更像探索的科學家。不再只是辛勤的耕耘者。
總之,教師和學生都需要煥發(fā)出生命活力的課堂,因為那才是理想的課堂,是新課程理念下的新課堂。