據報道,河南農大今年新開設的“農村發展與管理”專業,計劃招生60人,上線人數達到931人,計劃數與上線人數比例高達1∶22,成為全校最“吃香”的專業。該校副校長崔保安表示,通過四年的理論與實踐培養,這個專業的畢業生將是農村基層工作管理人才的最佳人選。
眾所周知,近年來各地都在招“大學生村官”。中組部等有關部門決定,從今年開始,用5年時間選聘10萬名高校畢業生到村任職。應該說,河南農大推出“農村發展與管理”專業,是主動適應形勢之舉。
然而,“農村發展與管理”的學生,畢業后能否像崔校長所說,成為農村基層工作管理人才的最佳人選呢?筆者以為目前還不能過分樂觀。管理工作的實踐性很強,很難學了“管理”專業后,就能有機會直接從事管理工作。
從農村的實際需求來看,盡管管理人才也屬急需,但專業性人才更缺,更何況進行新農村建設,需要多方面的實用人才。比如,適合發展工業、旅游業的農村,對相關的專業人才可能更歡迎。就目前的實際情況看,公開招考“大學生村官”時,對各專業也是一視同仁的,因為多元的農村實際需求決定了“村官”的專業必須多元。
說句不客氣的話,大學開專門的“村官”專業,是有相當大風險的。現在大學生就業是雙向選擇,不確定的因素很多。“農村發展與管理”專業,對口面有些狹窄,畢業生選擇余地不大。如果需要大學生的村莊,不歡迎其畢業生,畢業生轉求其他類型工作就會比較被動。
當然,筆者不是說開“村官”專業就一定沒有美好的前景。只是,沉浸在喜悅中的人們應當知道,“入口”形勢一片大好,不代表“出口”形勢也一定喜人。把社會的某類人才需求簡單地等同于開設同名專業,或許只是一廂情愿。只有經過實踐的檢驗,才能證明人才培養是否“對路”。