淺談會計人員職業(yè)道德

摘要:近年來由于社會經(jīng)濟發(fā)展迅速,會計人員的職業(yè)道德面臨著嚴峻的考驗,對于當今會計職業(yè)道德的嚴重喪失,我們必須從企業(yè)制度和內(nèi)部控制,法律法規(guī)和企業(yè)領(lǐng)導人,會計人員自身等各個方面加強會計職業(yè)道德的建設(shè),盡快的使會計人員的會計職業(yè)道德問題走出尷尬的境地。

關(guān)鍵詞:誠信;職業(yè)道德;信息失真;職務(wù)犯罪

1 前言:

2001年是美國多災多難的一年。曾是美國最大的能源交易商,在《財富》雜志全球五百家大公司中排名第七的安然公司,在事先幾乎沒有任何征兆的情況下,突然宣布破產(chǎn),以資產(chǎn)總額498億美元創(chuàng)下了美國歷史上最大宗的公司破產(chǎn)案記錄,再一次引起了世界的注意。此后,假賬丑聞便一發(fā)不可收拾,世界通訊、施樂、美林、默克、奎斯特等巨型公司相繼曝出會計造假的消息,形成了多米諾效應(yīng)。一時間,會計造假成為中外關(guān)注的焦點。

這些造假案例的共同特點是,利用會計隱瞞對本公司不利的信息,發(fā)布的是對本公司有利卻是虛假的信息,公司及其相關(guān)利益者的利益因此而得以維持。

2 會計人員職業(yè)道德缺失的根源

這些違法現(xiàn)象的出現(xiàn),給國家和社會帶來了非常嚴重的影響和損失。這些危害是如何產(chǎn)生的?其根源是什么?

第一,誠信問題。誠信,無論對于投資者、債權(quán)人還是社會公眾而言都有極大的意義。缺乏誠信將會導致經(jīng)濟秩序混亂,交易中斷,一系列賒銷、賒購業(yè)務(wù)難以進行,股票、債券及其他衍生金融工具無法發(fā)展。其原因就是:首先,經(jīng)濟利益的誘惑。在當今社會中,金錢是人們追求的目標,一切向錢看,拜金主義……在這些思想的驅(qū)使下,一些政府官員、企業(yè)管理當局、會計人員以及注冊會計師往往因一己之私而在會計信息的產(chǎn)生過程中施加種種不利的影響。其次,誠信道德不能深入人心。如果說金錢成為會計誠信問題形成的外在因素,那么誠信道德缺乏則是內(nèi)在因素。從目前的實際情況看,會計人員的誠信道德還有待提高。

第二,會計信息失真問題。會計信息是人們在經(jīng)濟活動中,運用會計理論和方法,通過會計實踐,獲得反映會計主體價值運動狀況的信息。而在當今社會,人們對于信息依賴程度越來越高,會計信息質(zhì)量也受到越來越多的關(guān)注,會計信息的失真,大大影響經(jīng)濟的發(fā)展。起原因為:首先,單位負責人違法干預會計工作。某些單位負責人為謀取私利,小團體利益或粉飾領(lǐng)導政績,指使或強令會計人員處理不實業(yè)務(wù),篡改會計數(shù)據(jù),填制虛假會計報表,直接導致會計信息失真。其次,會計工作人員素質(zhì)較低。有的企業(yè)還沿用計劃體制下的管理方法,存在任人唯親的情況,致使素質(zhì)差的下不去,素質(zhì)高的上不來,企業(yè)對會計人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)提高不夠重視,致使其素質(zhì)技能較低.再次,會計工作中有法不依,違法不究的現(xiàn)象嚴重。另一方面,由于法律對于一些社會上的丑惡現(xiàn)象懲處不力,使拜金主義、享樂主義成為當前時尚,從而影響到人們的人生觀、價值觀和社會責任感,特別是在影響到受托代理人時,會計信息也就難以達到應(yīng)具有的真實性。最后,監(jiān)管的力度不夠。政府作為市場運行的監(jiān)管者,擔負著確保會計信息真實、可靠和相關(guān)的責任,同時,會計信息失真也影響到政府的收入和支出。

第三,會計人員貪污等職務(wù)犯罪問題。目前,會計人員的職務(wù)犯罪問題已日漸突出。其原因就在于:首先,財務(wù)制度不健全,內(nèi)部監(jiān)管不嚴。其次,某些財會人員多因虛榮心和攀比思想的影響,看到社會上的大款富豪,心理上不平衡,盲目攀比,思想觀念出現(xiàn)偏差,從而向單位伸出黑手。再次,財會人員犯罪普遍存有僥幸心理。最后,新《會計法》的宣傳和貫徹力度不夠。

3 如何加強會計人員的職業(yè)道德

這三種現(xiàn)象的出現(xiàn),在很大程度上是因為會計人員沒有遵守會計的相關(guān)法律法規(guī),違反了會計職業(yè)道德。只有讓會計人員遵守會計職業(yè)道德,提高會計人員的職業(yè)道德素質(zhì),加強會計人員的職業(yè)道德修養(yǎng),才能維護經(jīng)濟秩序的穩(wěn)定,保證重大經(jīng)濟決策的正確,保護國家的利益不受損失。如何加強會計人員的職業(yè)道德?我認為:

3.1 加強職業(yè)道德教育,建立和完善自律機制

會計人員道德素質(zhì)偏低,與教育不夠有很大關(guān)系。因此,首先應(yīng)在會計學歷教育中開設(shè)職業(yè)道德課。同時對在職的會計人員進行有效的職業(yè)道德教育,使他們樹立起正確的職業(yè)道德觀,遵循會計職業(yè)道德規(guī)范,自覺提高專業(yè)及品德修養(yǎng),增強熱愛本職工作的意識,講求對事業(yè)的獻身精神,自覺地抵制不良社會風氣,保護會計職業(yè)的尊嚴,樹立良好的社會形象。具體來說會計職業(yè)道德教育的內(nèi)容應(yīng)包括以下幾個方面:

3.1.1 加強在校生的職業(yè)道德教育,彌補“先天不足”

各類學校的會計專業(yè)都應(yīng)開設(shè)《會計職業(yè)道德修養(yǎng)》必修課,要重視培養(yǎng)學生的誠信意識和道德責任感、運用法律的手段進行自我保護能力以及綜合運用職業(yè)判斷和職業(yè)道德準則的能力。為學生未來成功的會計人生奠定良好的思想基礎(chǔ)。

3.1.2 開展誠信教育和警世教育

財政部門及各單位要定期和不定期地組織在職會計人員上職業(yè)道德課,經(jīng)常印發(fā)一些正反典型的材料以及觀看警世教育錄像,開展誠信教育和警世教育,用實事求是、客觀公正的道德準則來矯正、規(guī)范會計人員的職業(yè)行為,確實提高財會人員的思想素質(zhì)和道德水準。在任何情況下,不喪失原則,不圖謀私利,做到在履行職責中遵紀守法,廉潔奉公。

3.1.3 加強法制教育

加強法制教育就是要使會計人員知法、懂法,在工作中時時用法律來約束自己的行為。財務(wù)人員應(yīng)通曉并遵守《會計法》、《企業(yè)會計準則》等規(guī)定。這些規(guī)定是財務(wù)人員履行好其職能的重要法律保證。

3.1.4 建立和完善自律機制

作為會計人員,其會計職業(yè)道德修養(yǎng)境界高低,雖然受多方面因素的影響,但最重要的在于自己的主觀努力,在于自我約束、自我控制能力的培養(yǎng)。建立完善的自律機制是提高會計人員職業(yè)道德的重要途徑。

3.2 健全監(jiān)管機制,完善獎懲制度

為了充分發(fā)揮職業(yè)道德的作用,健全會計職業(yè)道德體系,應(yīng)在建立會計職業(yè)道德規(guī)范和加強職業(yè)道德教育的基礎(chǔ)上強化對會計人員職業(yè)道德規(guī)范遵循情況的檢查,并根據(jù)檢查的結(jié)果進行相應(yīng)的表彰和處罰,建立起會計職業(yè)道德的獎懲機制。

3.2.1 建立會計職業(yè)道德監(jiān)管組織

監(jiān)管組織的建立,根據(jù)我國的實際,可以分兩步走,在目前條件尚不具備的情況下,先在中國會計學會下組建會計職業(yè)道德委員會,這一步近期相對容易做到。但權(quán)威性稍差,待條件成熟后,建議充分發(fā)揮市場經(jīng)濟條件下行業(yè)協(xié)會組織的作用,單獨組建中國會計協(xié)會,權(quán)威性較高,負責全國會計職業(yè)道德的監(jiān)管。

3.2.2 建立會計職業(yè)道德行為的追蹤記錄制度

建議結(jié)合會計證的年度檢查,對全國的持證會計人員進行注冊登記,建立道德行為檔案。對在各種財政、審計、稅務(wù)檢查中,提供虛假會計人員,進行量化記分,在會計證年檢時根據(jù)檔案記錄,采取相應(yīng)的懲罰措施。

3.3 加強和樹立會計人員的誠信原則

3.3.1 誠信既是道德資源,又是經(jīng)濟資源

市場經(jīng)濟條件下,誠信既是道德資源,又是經(jīng)濟資源,誠信在保障交易正常進行中具有重要作用。在經(jīng)濟活動中,若道德缺失,信用遭破壞,就會導致市場秩序混亂,交易鏈條中斷。如作為市場經(jīng)濟核心的銀行,信用就是其發(fā)展的基礎(chǔ)。離開信用,股票、債券及其他金融衍生工具也都無法發(fā)展。而且市場經(jīng)濟越發(fā)展,誠信的作用越重要。

3.3.2 誠信既是財富,又是財源,還是財力

“立信,乃會計之本。沒有信用,也就沒有會計”。對會計行業(yè)而言,誠信既是財富,又是財源,誠信還是財力。誠信是財富,是指它有助于會計業(yè)務(wù)的開拓,市場的占有;誠信是財源,是指它不僅可以使客戶增多,擴大實力,而且可以使同行合作者增多,在合作中取得利潤;誠信是財力,是指誠信品牌是一種極大的無形資產(chǎn)。誠信一旦缺失,就意味著失去了走向市場化與國際化的通行證。

總之,我們只有良好的會計職業(yè)道德,才能把會計這項事業(yè)做好。

參考文獻

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[4]《新會計準則,新會計制度講座》,財政部會計司,中國財政經(jīng)濟出版社,2002年.

[5]《會計理念》,潘飛,陳冬華,立信會計出版社,2001年.

作者簡介:咸蘇春,女,1963年3月出生,安徽省淮北人,1987年畢業(yè)于淮北礦務(wù)局職工大學,會計師,現(xiàn)從事會計工作。