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農(nóng)村中學(xué)英語教師自主發(fā)展現(xiàn)狀及對策研究

2010-08-15 00:47:13劉向利甄雪艷
職業(yè)時空 2010年5期
關(guān)鍵詞:中學(xué)英語農(nóng)村英語

劉向利 甄雪艷

(河北大學(xué),河北 保定 071000)

隨著英語教學(xué)改革的深入發(fā)展,人們逐漸認識到提高英語教師的素質(zhì)是保證教學(xué)質(zhì)量提高的關(guān)鍵,而高素質(zhì)的教師隊伍主要有賴于職后終身性的專業(yè)發(fā)展過程。因此,如何保證英語教師可持續(xù)發(fā)展就顯得非常重要。教師專業(yè)發(fā)展不會自然產(chǎn)生,教師自身是進行專業(yè)更新和持續(xù)發(fā)展的最重要的資源。教師專業(yè)發(fā)展應(yīng)該建立在教師主動追求專業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)上。目前,我國對教師專業(yè)發(fā)展的研究主要集中在城市,尤其是高校。據(jù)統(tǒng)計,在農(nóng)村學(xué)習(xí)和教授英語的學(xué)生和老師大約占80%。因此,在教師專業(yè)發(fā)展理念框架下,研究農(nóng)村中學(xué)英語教師專業(yè)自主發(fā)展具有很強的現(xiàn)實意義。

一、農(nóng)村中學(xué)英語教師自主發(fā)展現(xiàn)狀

本研究對河北省保定地區(qū)10所農(nóng)村中學(xué)的59名不同年齡、性別、學(xué)歷的英語教師進行了調(diào)查。調(diào)查涉及農(nóng)村中學(xué)英語教師對于教師自主發(fā)展的認識、自主發(fā)展的方式與途徑、目的以及影響其自主發(fā)展的相關(guān)因素等方面的內(nèi)容,主要采用問卷調(diào)查法。調(diào)查發(fā)現(xiàn)農(nóng)村中學(xué)英語教師專業(yè)發(fā)展狀況主要存在以下問題:

1.農(nóng)村中學(xué)英語教師對教師自主發(fā)展的認識存在偏差

65%的教師都能意識到專業(yè)發(fā)展的重要性,6%的教師認為專業(yè)發(fā)展不重要。由此可見,大部分英語教師都非常清楚專業(yè)發(fā)展與英語教學(xué)之間的關(guān)系。然而,有高達67%的教師平均每天用于專業(yè)研究的時間不足1小時。有高達49%的教師認為專業(yè)發(fā)展的主要目的是晉升職稱。這說明雖然大部分農(nóng)村中學(xué)英語教師對自主發(fā)展有一定的認識,但認識還有偏差,仍受職稱晉升左右。大多數(shù)教師缺乏專業(yè)發(fā)展的積極性和主動性,農(nóng)村中學(xué)英語教師自主發(fā)展還有很大空間。

2.農(nóng)村中學(xué)英語教師專業(yè)知識結(jié)構(gòu)不合理

教師合理的知識結(jié)構(gòu)應(yīng)該主要包括本學(xué)科的專業(yè)知識、教育學(xué)心理學(xué)知識、文化知識和現(xiàn)代教育技術(shù)學(xué)知識。調(diào)查發(fā)現(xiàn),從知識的構(gòu)成來看,大多數(shù)的農(nóng)村中學(xué)英語教師具有勝任教師職業(yè)的基礎(chǔ),但知識結(jié)構(gòu)不合理。10%的教師認為自己所具備的知識能夠完全滿足工作需要,28%的教師認為自己知識匱乏,還有將近一半的教師認為自己迫切需要補充的是教育教學(xué)理論知識和現(xiàn)代多媒體教學(xué)知識,如教育觀念的更新、課程資源的開發(fā)、現(xiàn)代教育手段的運用、研究性學(xué)習(xí)如何進行、教研工作的開展等等。課程改革向每位老師提出了挑戰(zhàn),尤其是農(nóng)村教師。因此,農(nóng)村中學(xué)英語教師需要根據(jù)教學(xué)需要,更新知識,拓寬知識面,進一步優(yōu)化自己的知識結(jié)構(gòu)。

3.中學(xué)英語教師專業(yè)發(fā)展形式不能有效促進教師自主發(fā)展

首先,繼續(xù)教育情況。目前,接受繼續(xù)教育是農(nóng)村中學(xué)在職英語教師追求自我發(fā)展的主要途徑。培訓(xùn)形式主要是學(xué)校或上級主管部門組織的短期培訓(xùn)(因名額有限主要是骨干教師才有機會參加)、函授學(xué)習(xí)、遠程培訓(xùn)等。54.2%的中學(xué)英語教師認為目前的繼續(xù)教育方式的主要問題是培訓(xùn)項目少,無法經(jīng)常性地參加培訓(xùn)。另外有將近一半的中學(xué)英語教師認為所學(xué)與實際教學(xué)脫節(jié),培訓(xùn)內(nèi)容相對陳舊,缺乏新意,形式單一。總之,目前在職教師發(fā)展主要采用由外到內(nèi)、自上而下的培訓(xùn)方式,強調(diào)各級教師培訓(xùn)的強制性和統(tǒng)一性,教師多為被動接受培訓(xùn),缺乏自主性。今后須加強發(fā)展性的教師培訓(xùn),培養(yǎng)自主發(fā)展型教師。

其次,個人自主學(xué)習(xí)情況。自我學(xué)習(xí)是教師發(fā)展的主要途徑之一。農(nóng)村中學(xué)為教師發(fā)展投入的經(jīng)費不多,比如圖書館英語專業(yè)資料以及網(wǎng)絡(luò)資源的利用等方面缺乏。英語教師用于自我學(xué)習(xí)的時間過少。調(diào)查顯示,大部分英語教師去圖書館的次數(shù)很少,不能充分利用英語教育資源進行自我發(fā)展。可見很多農(nóng)村中學(xué)英語教師還是比較缺乏積極進行自主發(fā)展、自主學(xué)習(xí)與提高的動力。工作任務(wù)繁重,學(xué)校沒有提供一定的時間和空間也是農(nóng)村中學(xué)英語教師自主學(xué)習(xí)不足的原因之一。

第三,教師個人教學(xué)反思與教師合作情況。調(diào)查結(jié)果表明,大多數(shù)農(nóng)村中學(xué)英語教師覺得對教學(xué)進行反思有必要。但有42%的教師選擇不熟悉反思性教學(xué)策略。說明英語教師對反思性教學(xué)缺乏了解,對于進行反思的方式也沒有總體上的掌握,教學(xué)理論水平還有待于通過學(xué)習(xí)進一步提高。教師合作方面,多數(shù)英語教師認為很有必要,但只有18%的老師選擇經(jīng)常和其他教師交流教學(xué)體會。由此可見農(nóng)村教師需要加強反思教學(xué)理論的學(xué)習(xí)。在有效進行個人教學(xué)反思的基礎(chǔ)上,多與同事就教學(xué)難題進行交流溝通,以教師間的合作學(xué)習(xí)促進教師的自主發(fā)展。

二、農(nóng)村中學(xué)英語教師自主發(fā)展的途徑

通過對保定市幾所農(nóng)村中學(xué)英語教師自主發(fā)展情況的調(diào)查,發(fā)現(xiàn)當(dāng)前的繼續(xù)教育體制存在不足,教師本人對教師發(fā)展的認識不夠,缺乏強大的內(nèi)驅(qū)力,教師自主發(fā)展的方式和途徑也存在一些問題,這些都在一定程度上阻礙教師自主發(fā)展。針對這一現(xiàn)狀,筆者認為農(nóng)村英語教師自主發(fā)展應(yīng)該探求適合農(nóng)村中學(xué)教師自主發(fā)展的新思路,構(gòu)建農(nóng)村中學(xué)教師自主發(fā)展的新途徑。

1.學(xué)校要為教師的自主發(fā)展創(chuàng)造良好的外部環(huán)境

首先,學(xué)校及上級教育行政部門要為教師專業(yè)發(fā)展創(chuàng)設(shè)寬松的政策環(huán)境,把教師專業(yè)發(fā)展納入學(xué)校發(fā)展的總規(guī)劃中,建立各項有效促進教師發(fā)展的規(guī)章制度。其次,要為教師發(fā)展創(chuàng)設(shè)嚴謹?shù)膶W(xué)術(shù)環(huán)境,促進教師群體的發(fā)展。英語教師的職業(yè)特點決定英語教師應(yīng)該比其他學(xué)科的教師更多地關(guān)注本學(xué)科的發(fā)展變化,這就需要不斷進行知識更新。學(xué)校要對教師自主發(fā)展給予支持和鼓勵,并提供多渠道的幫助,比如提供必須的教學(xué)資源,包括圖書館英文資料、網(wǎng)絡(luò)資源、多媒體以及進修機會等。

2.樹立自我發(fā)展意識,提升自主發(fā)展內(nèi)驅(qū)力

強化和提升農(nóng)村英語教師的職業(yè)理想,培養(yǎng)和提高教師的職業(yè)成就感,對本職工作的熱愛是教師自主進行專業(yè)發(fā)展的原動力。語言時刻都在變化,語言知識時刻都在更新,那么語言教師更應(yīng)該進行自我發(fā)展以做到“與時俱進”。因此獲取新知識,新技能應(yīng)該是教師追求專業(yè)發(fā)展的最重要的目的。新課程的實施使農(nóng)村中學(xué)英語教師普遍感到自己的知識不夠,教學(xué)能力匱乏等職業(yè)危機感。在這種情況下,各級教育行政部門在開展教師教育過程中要為教師創(chuàng)造良好的專業(yè)發(fā)展氛圍,加強對教師的形勢教育,增強教師的專業(yè)責(zé)任感。一旦教師有了這樣的自我更新、自我發(fā)展的意識就有了發(fā)展的原動力,才能促使自己由生存型教師向發(fā)展型教師轉(zhuǎn)變。

3.利用教師自身資源,實現(xiàn)教師自主發(fā)展

教師專業(yè)發(fā)展是一項需要長期努力的系統(tǒng)工程。農(nóng)村中學(xué)教師必須相信憑借自己的力量完全可以從事專業(yè)化發(fā)展活動,不能僅僅依賴學(xué)校和上級行政部門給提供專業(yè)發(fā)展機會,教師自身必須是自己進行專業(yè)更新和持續(xù)發(fā)展的最重要的資源。教師自主專業(yè)發(fā)展既可通過個人,又可通過合作來實現(xiàn),即教師個人發(fā)展和合作發(fā)展。

首先,教師通過自主學(xué)習(xí)實現(xiàn)自主發(fā)展。自學(xué)應(yīng)成為農(nóng)村中學(xué)英語教師自主發(fā)展的主要途徑之一。鑒于英語學(xué)科的特殊性,英語教師更應(yīng)該充分認識到自主學(xué)習(xí)的重要性,積極主動進行學(xué)習(xí),提升自己的教學(xué)能力。新課改整合一些先進的教育理論,形成了一套新型的課程與教育理念,這就要求農(nóng)村英語教師學(xué)習(xí)新理論、新知識,并把學(xué)習(xí)與自己的教學(xué)緊密聯(lián)系起來,用學(xué)得的教育教學(xué)理論知識指導(dǎo)教學(xué)實踐,用自己活生生的課堂教學(xué)來檢驗完善教學(xué)理論。學(xué)習(xí)形式避免單一,可以通過閱讀理論書籍、撰寫學(xué)術(shù)論文和反思性教學(xué)日志等多種形式的學(xué)習(xí)謀求自主專業(yè)發(fā)展。

其次,以校本研究為主要形式,開展教師間的合作,促進教師個人及群體的自主發(fā)展。教師自主專業(yè)發(fā)展包括教師群體自主發(fā)展和教師個體自主發(fā)展。只有充分調(diào)動教師群體的內(nèi)部力量,以個人和教師群體的需求為導(dǎo)向而進行自主的發(fā)展,才能真正發(fā)揮教師的主動性、自主性,才能實現(xiàn)真正有效的專業(yè)發(fā)展。教師合作發(fā)展的形式主要有:同伴觀摩、互評教學(xué)反思日志、合作教學(xué)等。

[1]王建軍.學(xué)校轉(zhuǎn)型中的教師發(fā)展[M].北京:教育科學(xué)出版社,2008.

[2]葉瀾等.教師角色與教師發(fā)展新探[M].北京:教育科學(xué)出版社,2001.

[3]白益民.教師的自我更新:背景、機制與建議[J].華東師范大學(xué)學(xué)報(教育科學(xué)版),2002,(4).

[4]王錄梅,冷澤兵.自主發(fā)展:新課程中教師專業(yè)成長的新視點[J].內(nèi)蒙古師范大學(xué)學(xué)報(教育科學(xué)版),2006,(11).

[5]陳玉梅,張敏.論教師的自主成長[J].基礎(chǔ)教育研究,2003,(7-8).

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