孫 浩,張曼平
1)河南省信息管理學校;鄭州航空工業管理學院信息統計職業學院鄭州 450001 2)河南省統計局人口處鄭州 450001
河南省就業人員職業結構變遷
孫 浩1),張曼平2)
1)河南省信息管理學校;鄭州航空工業管理學院信息統計職業學院鄭州 450001 2)河南省統計局人口處鄭州 450001
河南省;職業結構;變遷
職業結構是一個國家的基本社會結構。人們的階層地位流動主要是在職業結構這一框架內進行的,職業結構變遷既是社會發展和社會變遷的結果,也是社會發展程度的一個重要標志[1]。進入 21世紀以來,河南省社會經濟發生了巨大變化,這些變化作為職業結構變化的經濟和社會基礎,引領河南省職業結構也產生了明顯變化。關注并正確認識當前和今后一定時期內職業結構構成的變化,有利于合理地分配人力資源,調動社會各個階層的積極性。該研究利用 2005年 1%人口抽樣調查資料,對河南省就業人員的職業結構進行分析,并與第 5次人口普查資料進行比較,探究河南省職業結構的變化,報道如下。
1.1 資料來源 數據為 1990年河南省人口普查資料[2]、2000年河南省人口普查資料[3]和 2005年河南省 1%人口抽樣調查資料[4]。參照第 5次人口普查中關于職業結構的分類標準,將職業結構分為七類:Ⅰ類為國家、黨群組織、企事業單位負責人;Ⅱ類為專業技術人員;Ⅲ類為辦事人員;Ⅳ類為商業服務人員;Ⅴ類為農林牧漁水利人員;Ⅵ類為生產和運輸設備操作人員;Ⅶ類為不便分類人員。
1.2 統計學處理 采用 SPSS 16.0對河南省不同性別就業人員職業結構、就業人口出生時段構成和職業結構變化趨勢進行統計描述。
2.1 河南省不同性別就業人員職業結構 見表 1。

表1 2000年和2005年不同性別人群職業構成 %
2.2 河南省就業人口出生時段構成 見表 2。
2.3 河南省就業人口職業結構變化趨勢 見表 3。

表2 2000年和2005年職業人群的出生時段構成 %

表3 1990年以來河南省就業人員職業結構變化趨勢 %
該調查表明,1990年以來河南省的職業結構發生了較大變化,正在向現代化方向變遷,主要體現在4個方面:一是國家領導干部和專業技術人員“女性化”,女性的職業地位有了提高,女性從事專業技術人員以及擔任國家、黨群組織、企事業單位負責人的比例有所上升,這與近年來國家對女性權益的保障政策有直接關系。二是國家領導干部“年輕化”, 1970年后出生的人員在國家、黨群組織、企事業單位負責人中的比例有了大幅度上升。三是職業結構“非農化”,表現在農林牧漁水利業就業人員的比例呈明顯下降趨勢,由1990年的 82.24%到 2005年的70.74%,下降了 11.50%。四是職業結構的“白領化”,專業技術人員的比例有明顯提高,由 1990年的3.98%上升到 2005年的 10.68%,上升了 6.70%。
張國英[5]的調查顯示 1982~2005年,廣東省農林牧漁水利業生產人員占在業人口的比例銳減了近1/2,從 70.96%降至 35.71%;其他職業人口所占比例都有不同程度的持續增長:商業和服務業人員的比例增長了 13.09%;辦事人員和有關人員所占的比例增長了 4.26%;專業技術人員所占的比例增長了 2.71%。改革開放以來,全國各省的經濟水平都有了飛速發展,這一背景可以解釋職業結構向現代化方向發展,但是,畢竟河南省的經濟水平與廣東省有很大的差距,因此其職業結構與廣東省也存在一定差距,河南省職業人員的職業結構有待進一步優化。
盡管目前河南省的職業結構有了現代化的趨勢,但仍與經濟發展水平很不相稱:職業結構變遷還處于工業化初期階段水平,而經濟結構的變遷已經到工業化中期階段,前者滯后于后者。規模應該縮小的階層(體力勞動者)沒有降到應有的水平,應該擴大的階層如商業服務業員工、辦事人員和專業技術人員等階層則尚未達到應有的水平。值得關注的是,河南省的職業結構和階層結構正處于快速變遷期,應當抓住這個機會,加大社會政策的調整力度,改變不利于職業結構變遷的制度和體制,推進社會階層結構的合理化、現代化。
[1]當代中國社會結構變遷研究課題組.2000~2005年:我國職業結構和社會階層結構變遷[J].統計研究,2008, 25(2):39
[2]河南省人口普查辦公室.河南省 1990年人口普查資料[M].北京:中國統計出版社,1992.
[3]河南省人口普查辦公室.河南省 2000年人口普查資料[M].鄭州:河南人民出版社,2003.
[4]王健.2005年河南省 1%人口抽樣調查資料[M].北京:中國統計出版社,2007.
[5]張國英.廣東省在業人口職業結構時空變遷:1982-2005 [J].南方人口,2009,24(1):49
(2010-03-15收稿 責任編輯李沛寰)