■文/馬 香
打磨科技“寶石”
■文/馬 香
“十一五”期間,寶石機械持續改進科技創新機制、大力推進科技人才建設,多措并舉,取得了豐碩的科技成果。
近日,在北京召開的2011年全國科技工作會議上,寶雞石油機械有限責任公司(簡稱“寶石機械”)12000米特深井鉆機研發團隊,被國家科技部授予“‘十一五’國家科技計劃執行優秀團隊獎”。
這只是寶石機械科技創新的一個縮影。“十一五”以來,寶石機械努力研發新型高端石油鉆采裝備,在特深井鉆機、海洋鉆井裝備等重大關鍵技術上取得了突破,承擔起了引領我國石油裝備發展方向的角色。
正如業內有關專家所說:“寶石機械的發展史就是一部科技創新史。”在永無止境的科技發展道路上,寶石機械這艘石油鉆采裝備領域的航船勇往直前,銳意進取。
多出成果是寶石機械在科技研發道路上的一項重要目標。科技創新,理順機制是關鍵。為了積極跟蹤前沿技術、加速科技創新步伐,寶石機械不斷加強和完善公司的科技立項和項目管理工作,制定了科研項目管理規定、科研成果獎勵辦法、科技保密規定、科技業務流程規范等規章制度。
此外,完善科研管理機構是寶石機械推進科技創新的另一項途徑。“十一五”期間,寶石機械組建了陜西省石油鉆采裝備工程技術研究中心,2010年又進一步整合研發資源,成立了寶石機械研究院和成都研發中心。研究院下設陸上裝備研究所、海洋裝備研究所、工藝材料研究所3個研發單位和一個綜合管理部,為寶石機械科技研發工作提供了堅強的人才保證。
為了保護自主知識產權,寶石機械通過建立健全知識產權管理機制、強化研發過程中的專利戰略實施,以及制定完善《專利管理辦法》、逐年加大獎勵力度等措施和手段,研發人員的專利申報質量和申報積極性顯著提高。“十一五”期間,寶石機械獲得專利授權257件,占中國石油裝備制造板塊的65%。
科技創新體制機制的持續改進,使寶石機械成果不斷涌現。“十一五”期間,寶石機械先后研發新產品123項,新產品產值達到50億元,其中51項產品填補國內空白,17個項目列入中國企業新紀錄,尤其是12000米鉆機等高端產品的相繼問世,填補了我國石油鉆采裝備技術的多項空白,技術含量和產品附加值得到快速提高,為促進鉆采裝備現代化和海洋裝備國產化發揮了重要作用。
持續創新讓寶石機械取得了諸多“第一”:我國唯一實現了全數字交流變頻電驅動鉆機從1000至12000米全天候、全地貌、全井深無縫覆蓋,并成功從陸地走向海洋高端領域的企業;我國唯一擁有1000米到7000米全系列拖掛鉆機研發能力和市場業績的企業……
如今,寶石機械正在加大對國家“863”計劃和重點新產品項目的攻關力度,進一步增強企業的技術創新能力,加大前沿技術和創新型產品的研發儲備。
2010年,寶石機械研究院陸上裝備研究所主任工程師龔惠娟被中國石油天然氣集團公司授予“特等勞動模范”榮譽稱號。面對這個中國石油系統僅有10名獲獎者的殊榮,她說:“寶石機械是我人生的舞臺,是我事業的沃土。沒有寶石機械的培養,就沒有我的今天。”廣大技術人員都有著像龔惠娟一樣的想法,因為寶石機械為他們搭建了成長發展的平臺。
為了從根本上激活創新動力,寶石機械大力實施激勵創新的人才強企戰略。在技術人才培養過程中,寶石機械以老中青結合方式,通過不同項目,促使年輕員工快速進步,培養團隊的協作能力和團隊融洽關系,調動了每名技術人員的積極性和創造性。公司鼓勵并指導年輕員工參與一些重大項目及科研項目的研發,鍛煉年輕員工的設計及處理問題的能力,樹立年輕員工的自信心。重點以承擔研發新項目為平臺,通過壓擔子、師帶徒、走出去、請進來等形式,加速培養技術人才。
寶石機械還利用一切機會,選送技術人員外出學習和培訓,加強專業技能鍛煉,有計劃地分批安排年輕設計人員到油田現場蹲點學習,使他們將理論知識和實際操作有效結合起來,在創新實踐中迅速成長,成為學科技術帶頭人。寶石機械與西安交通大學等6所高校聯合辦學,常年委托高校培養企業所需人才。寶石機械為員工設計了“職稱”與“職務”雙軌并行的晉升通道,建立了動態管理的專家、技師評聘制度,為員工鉆研業務、“成名成家”提供專業路徑。
科技創新上沒有平坦的大道,只有不畏勞苦沿著陡峭山路攀登的人,才有希望到達光輝的頂點。在“搭建平臺、營造環境、提供路徑”的人才強企戰略指引下,寶石機械技術人員打破思維“瓶頸”大膽創新,迅速將才思睿智轉化為寶石產品,最終贏得了市場主動權與話語權,創造了我國石油鉆采裝備研發史上的一個又一個奇跡。寶石機械也做到了“在技術上永遠比別人領先一步”。
如今,寶石機械技術人員達到了1141人,獲國務院批準的享受政府特殊津貼專家2人,中國石油集團公司高級技術專家3人,公司級技術專家8名,技術帶頭人20名,研發隊伍建設獲得了長足發展。
“工欲善其事,必先利其器。”為了助力科技創新,2006年以來,寶石機械投入4000余萬元進行基礎建設,滿足了材料研究、技術開發、產品研發等要求。公司引進了先進的計算機設計、分析計算軟件;建立了國內同行業最完善的材料研究和檢測分析實驗室,引進了國際先進的掃描電鏡和能譜儀、金相顯微鏡和圖像分析儀等一批科研儀器設備;建成了全球最大的鉆機加載試驗井場和亞洲最大、國內領先的泥漿泵試驗裝置等。
每年,寶石機械都會分批組織技術人員配合銷售人員進行市場調研和用戶訪問,發現顧客的潛在期望,及時捕捉市場信息,了解市場動態。做好技術支持與服務工作更是技術人員義不容辭的責任。與用戶進行技術交流、簽訂技術協議,做好油田服務工作;配合采購部門進行外購外協件的技術交流、招標、簽訂技術協議等都需要技術服務。
2010年10月15日,由寶石機械研制的我國首套出口中東高端市場的5000米快速移運沙漠鉆機順利發運,踏上了“遠嫁”阿聯酋的征程。在鉆機制造過程中,10多名設計、工藝人員全天候跟蹤項目進展。面對極其苛刻的要求,他們不厭其煩地優化設計方案和制造工藝,提供了大量生產用圖以外的支持性資料,全力推進項目實施。據統計,公司技術人員每年外出服務400余人次,累計3200余天。
為了確保實現“百億企業,百年寶石”和“國際著名的能源裝備公司”的奮斗目標,寶石機械總經理張永澤說,寶石機械在研發常規陸上鉆機的同時,重點將特殊環境作業裝備作為研發方向,積極推進產品業務的轉型升級,致力于打造“創造的寶石”、“技術的寶石”、“能源業的寶石”,不遺余力地發展沙漠、沼澤、湖泊、高原、極地等特殊環境用裝備,深海鉆采裝備,綠色、節能及新能源裝備,為油田開發提供更加有力的裝備保障。
今后,寶石機械仍將憑借旺盛的科技創新能力,在迎接新挑戰中,落實轉型升級的戰略部署,為寶石機械長遠發展提供有效的技術支撐,并將筑起企業“十二五”發展的嶄新格局,使這顆中國西部的寶石,釋放出更加璀璨奪目的光芒!