接替丈夫工作受傷,雇主也應(yīng)擔(dān)責(zé)

[案情]張某原來是一小型私營企業(yè)的工人，因企業(yè)污染環(huán)境被停產(chǎn)整頓而失業(yè)。張的妻子是一家庭婦女，這樣，一家人沒有了收入，生活陷入窘境。為了解決張家的生活困難，居民委員會出面，為張?jiān)谀澄飿I(yè)公司謀得了一份清掃樓道的工作，每天工作6個(gè)小時(shí)，清掃10個(gè)單元的樓道，和樓前樓后的空地、道路，每月工資800元。這樣工作一段時(shí)間后，張?jiān)瓉砉ぷ鞯哪羌移髽I(yè)重新開工，張就又回原單位上班去了。但是那份居委會幫他找的物業(yè)清潔工作他也不想放棄，因?yàn)椋环矫嫠暮⒆由细咧辛耍_銷增加了很多，另一方面，他覺得這份工作輕松，工作時(shí)間短，讓自己妻子做也不影響回家做飯等家務(wù)。于是，張的妻子就接替了張的這份清潔工作。她天天完成張的工作，然后，到月底就以張的名義，用張的工資卡從物業(yè)領(lǐng)取工資，物業(yè)公司領(lǐng)導(dǎo)都知道實(shí)際打掃清潔的是張的妻子，但他們也都沒提出啥異議，默許了這件事。這樣張的妻子替丈夫工作了一年多。在最近的一次工作中，張妻被一來小區(qū)收舊家用電器的三輪車掛傷，肇事后三輪車逃逸。張代妻子向物業(yè)公司主張醫(yī)療費(fèi)等，但物業(yè)公司卻告訴他，張妻不是本物業(yè)的雇傭員工，物業(yè)和張妻之間沒有任何關(guān)系，她是在代替張工作，是張雇傭了她，而不是物業(yè)，所以，張妻受傷應(yīng)該張自己負(fù)責(zé)，跟物業(yè)無關(guān)。張和妻子不服，將此事訴訟到法院。法院經(jīng)過審理后認(rèn)為物業(yè)公司與張妻存在勞務(wù)關(guān)系，遂判決物業(yè)公司承擔(dān)了張妻的醫(yī)藥費(fèi)等費(fèi)用。

[評析]張妻掛張名參加物業(yè)勞動(dòng)，用丈夫的工資卡月月領(lǐng)物業(yè)發(fā)的工資。從對勞工的使用、管理，工作環(huán)境和工作條件的提供，勞工勞動(dòng)的受益、工資的支付等多個(gè)角度考察，物業(yè)公司和張妻存在勞務(wù)關(guān)系。勞務(wù)關(guān)系是用工者依約向勞動(dòng)者支付勞務(wù)報(bào)酬的一種有償服務(wù)的法律關(guān)系。根據(jù)最高人民法院《關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》的規(guī)定：“雇員在從事雇傭活動(dòng)中遭受人身損害，雇主應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。雇傭關(guān)系以外的第三人造成雇員人身損害的，賠償權(quán)利人可以請求第三人承擔(dān)賠償責(zé)任，也可以請求雇主承擔(dān)賠償責(zé)任。雇主承擔(dān)賠償責(zé)任后，可以向第三人追償”。因此，物業(yè)公司應(yīng)當(dāng)對張妻所受到的傷害予以賠償，肇事三輪車夫在這里應(yīng)該算第三人，物業(yè)在賠償了張妻之后，可以向三輪車夫追償損失。

點(diǎn)評法官：王景龍

責(zé)編/昕莉