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臨床實(shí)習(xí)護(hù)生自我管理能力調(diào)查分析

2011-12-31 00:00:00張麗鄭蔚史艷萍楊靜靜袁琳

【摘要】 目的 通過調(diào)查以了解臨床實(shí)習(xí)護(hù)生的自我管理能力,為針對(duì)性對(duì)實(shí)習(xí)護(hù)生進(jìn)行管理提供依據(jù)。方法 采用問卷調(diào)查法,對(duì)2010年在筆者所在醫(yī)院實(shí)習(xí)的339名護(hù)生進(jìn)行調(diào)查。調(diào)查工具采用自行設(shè)計(jì)的問卷,內(nèi)容包括實(shí)習(xí)護(hù)生基本資料、學(xué)習(xí)管理、自我控制能力、目標(biāo)管理、情緒控制和人際關(guān)系共37個(gè)項(xiàng)目。結(jié)果 大多數(shù)護(hù)生都能按實(shí)習(xí)計(jì)劃,完成醫(yī)院、所在科室以及帶教老師布置的學(xué)習(xí)任務(wù),但是不會(huì)充分利用時(shí)間主動(dòng)學(xué)習(xí)。有99.7%的護(hù)生能在帶教老師的指導(dǎo)下做好本職工作,而只有20.9%的護(hù)生經(jīng)常參加科研活動(dòng),57.5%的護(hù)生有些反思日記的習(xí)慣,68.4%的護(hù)生每日能保證1 h的學(xué)習(xí),此外只有52.2%的實(shí)習(xí)護(hù)生能應(yīng)付工作中的難題,有56.6%的實(shí)習(xí)護(hù)生有信心應(yīng)付突如其來的事情。結(jié)論 絕大多數(shù)實(shí)習(xí)護(hù)生在帶教老師的指導(dǎo)下,能按實(shí)習(xí)計(jì)劃,完成醫(yī)院、所在科室以及帶教老師布置的學(xué)習(xí)任務(wù),但是缺乏主動(dòng)學(xué)習(xí)的能力和應(yīng)付突發(fā)事件的能力,因此,帶教老師要有針對(duì)性對(duì)實(shí)習(xí)護(hù)生進(jìn)行指導(dǎo)。【關(guān)鍵詞】 實(shí)習(xí)護(hù)生; 自我管理; 調(diào)查分析 臨床護(hù)理實(shí)習(xí)是學(xué)生在系統(tǒng)學(xué)習(xí)護(hù)理專業(yè)理論及技能之后,從學(xué)校轉(zhuǎn)到醫(yī)院,在臨床帶教老師的指導(dǎo)下,將課堂上學(xué)到的理論知識(shí)和技能轉(zhuǎn)化為護(hù)理工作能力的學(xué)習(xí)方式。而護(hù)理臨床實(shí)習(xí)的效果如何,很大程度上與護(hù)生的自我管理能力有著密切關(guān)系。所謂自我管理,就是學(xué)生在正確認(rèn)識(shí)自我的前提下,根據(jù)環(huán)境變化,進(jìn)行自我設(shè)計(jì)、自我干預(yù)、自我調(diào)整,隨時(shí)省視自己的心理和行為,不斷克服消極因素,充分利用積極因素,化消極影響為積極影響,達(dá)到理性自律、科學(xué)發(fā)展的目的[1]。本文通過調(diào)查以了解臨床實(shí)習(xí)護(hù)生的自我管理能力,為針對(duì)性對(duì)實(shí)習(xí)護(hù)生進(jìn)行管理提供依據(jù)。1 資料與方法1.1 一般資料 選擇2010年在筆者所在醫(yī)院實(shí)習(xí)的339名護(hù)生進(jìn)行調(diào)查,其中男15名,女324名,年齡16~24歲,平均年齡(20.75±1.38)歲;其中中專護(hù)生32名,大專護(hù)生273名,本科護(hù)生34名。1.2 方法 采用問卷調(diào)查法,調(diào)查工具采用自行設(shè)計(jì)的問卷。內(nèi)容包括實(shí)習(xí)護(hù)生基本資料、學(xué)習(xí)管理、自我控制能力、目標(biāo)管理、情緒控制和人際關(guān)系共37個(gè)項(xiàng)目,采用Likert 5級(jí)評(píng)分,分別為不能、很少、有時(shí)、經(jīng)常、總是。選擇“經(jīng)常”和“總是”就認(rèn)為自我管理好。通過指導(dǎo)實(shí)習(xí)組長(zhǎng),讓其負(fù)責(zé)問卷的發(fā)放,自愿填寫并當(dāng)場(chǎng)收回。共發(fā)放問卷350份,回收339份,問卷有效回收率97%。采用SPSS 17.0對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析。2 結(jié)果2.1 實(shí)習(xí)護(hù)生的學(xué)習(xí)管理情況 (1)有信心在老師的帶教下做好本職工作的338人(99.7%)。(2)能在帶教老師指導(dǎo)下進(jìn)行操作的336人(99.1%)。(3)在工作期間能夠熱情、真誠和虛心好學(xué),多向老師請(qǐng)教的334人(98.5%)。(4)能積極努力爭(zhēng)取每一次鍛煉機(jī)會(huì)的333人(98.2%)。(5)能認(rèn)真完成實(shí)習(xí)計(jì)劃的333人(98.2%)。(6)能積極主動(dòng)參加醫(yī)院組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的333(98.2%)。(7)能積極主動(dòng)參加醫(yī)院及科內(nèi)組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的319(94.1%)。(8)經(jīng)常參加社會(huì)調(diào)查活動(dòng),能在工作開始前就計(jì)劃好每天工作的254人(74.9%)。2.2 實(shí)習(xí)護(hù)生的自我控制能力 (1)能遵守各種規(guī)章制度,行為舉止、儀表、服裝符合職業(yè)要求者337人(99.4%)。(2)實(shí)習(xí)中能持之以恒,在老師的允許范圍內(nèi),能勇于實(shí)踐者332人(97.9%)。(3)能主動(dòng)將職業(yè)道德和組織紀(jì)律貫穿整個(gè)實(shí)習(xí)過程,有很強(qiáng)的自律性,能遵守?zé)o菌原則和三查七對(duì)者330人(97.3%)。(4)遇到需要完成的事情立即去做,遇到問題,能主動(dòng)尋求幫助者318人(93.8%)。2.3 實(shí)習(xí)護(hù)生的目標(biāo)管理情況 覺得自己一定能很快適應(yīng)環(huán)境,能合理安排自己生活中的各項(xiàng)事務(wù)者313(92.3%)覺得自己一定能勝任工作,可以準(zhǔn)確判斷自己的工作成績(jī),有信心能有效應(yīng)付突如其來的事情者296(87.3%)。2.4 情緒控制和人際關(guān)系 調(diào)查339名實(shí)習(xí)護(hù)生,其中有312人(92%)能控制自己的工作中不良情緒;有298人(87%)能積極應(yīng)對(duì)工作中的負(fù)性情緒。316人(93.3%)能夠建立良好的人際關(guān)系。3 討論3.1 實(shí)習(xí)護(hù)生主動(dòng)學(xué)習(xí)能力較差 護(hù)生在學(xué)校時(shí),都是按學(xué)校規(guī)定的作息時(shí)間一起上課、自習(xí)、休息。當(dāng)進(jìn)入醫(yī)院開始臨床實(shí)習(xí)后,護(hù)生除了跟隨帶教老師進(jìn)行倒班外,其余時(shí)間全由護(hù)生自行安排,因此,護(hù)生在學(xué)習(xí)上有很大自主性。本組有99.7%的護(hù)生能在帶教老師的指導(dǎo)下做好本職工作,而只有20.9%的護(hù)生經(jīng)常參加科研活動(dòng),57.5%的護(hù)生有些反思日記的習(xí)慣,68.4%的護(hù)生每日能保證1 h的學(xué)習(xí),由此可見,大多數(shù)護(hù)生都能按實(shí)習(xí)計(jì)劃,完成醫(yī)院、所在科室以及帶教老師布置的學(xué)習(xí)任務(wù),但是不會(huì)充分利用時(shí)間主動(dòng)學(xué)習(xí)[2]。在臨床實(shí)習(xí)過程中,帶教老師的積極指導(dǎo)對(duì)護(hù)生很重要,帶教老師除了要教給護(hù)生臨床基本操作技能,還要加強(qiáng)護(hù)生綜合素質(zhì)的培養(yǎng),如在臨床護(hù)理工作中,對(duì)于護(hù)生遇到的難題,不要直接告訴他們答案是什么,應(yīng)指導(dǎo)學(xué)生如何去查閱資料,最后大家在一起討論問題該怎么解決,這樣不僅有利于鍛煉護(hù)生的主動(dòng)學(xué)習(xí)的能力,對(duì)帶教老師也是一種學(xué)習(xí)。因此,為更好的對(duì)護(hù)生進(jìn)行學(xué)習(xí)引導(dǎo),也要加強(qiáng)對(duì)帶教老師的培訓(xùn)。3.2 實(shí)習(xí)護(hù)生的自我控制能力較好 本組幾乎全部實(shí)習(xí)護(hù)生都能遵守各種規(guī)章制度、有很強(qiáng)的組織紀(jì)律性、能克服不良習(xí)慣。這與黃玉蘭[3]的研究不太一致,可能由于實(shí)習(xí)護(hù)生認(rèn)為實(shí)習(xí)期間應(yīng)該遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,因此,在填寫問卷的過程中傾向于好的結(jié)果。另外,只有52.2%的實(shí)習(xí)護(hù)生能應(yīng)付工作中的難題,有56.6%的實(shí)習(xí)護(hù)生有信心應(yīng)付突如其來的事情,因此在實(shí)習(xí)過程中,帶教老師要多關(guān)心護(hù)生、幫助護(hù)生,培養(yǎng)護(hù)生應(yīng)對(duì)緊急情況的能力。3.3 實(shí)習(xí)護(hù)生的目標(biāo)管理 本組結(jié)果顯示,大多數(shù)實(shí)習(xí)護(hù)生有明確學(xué)習(xí)目標(biāo)、選擇有效的方法提高和完善自己,能根據(jù)現(xiàn)實(shí)環(huán)境調(diào)節(jié)自己的期望值,但是按計(jì)劃學(xué)習(xí)的能力稍差。可能是由于調(diào)查的實(shí)習(xí)護(hù)生均為“80后”或“90后”,接受各種信息的能力較強(qiáng),思維活躍,有主見,但也貪玩。因此要督促他們完成自己的學(xué)習(xí)計(jì)劃。總之,臨床實(shí)習(xí)護(hù)生的自我管理離不開帶教老師的積極引導(dǎo)和督促,及時(shí)發(fā)現(xiàn)護(hù)生在實(shí)習(xí)過程中消極因素,充分利用積極因素,使其更好的適應(yīng)并融入社會(huì),也有利于對(duì)實(shí)習(xí)護(hù)生進(jìn)行管理。參 考 文 獻(xiàn)[1] 薛海燕,吳冰月.大學(xué)生自我管理能力缺失現(xiàn)狀及干預(yù)措施.科教文匯,2009,6(4):88.[2] 趙洋,曾兢.實(shí)習(xí)護(hù)生一般自我效能感的調(diào)查分析.中華現(xiàn)代護(hù)理,2011,17(5):578-580.[3] 黃玉蘭.臨床護(hù)理實(shí)習(xí)中護(hù)生自我管理能力存在問題與對(duì)策.中國(guó)誤診學(xué)雜志,2010,10(23):56-63.(收稿日期:2011-06-08)(本文編輯:郎威)

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