國有企業(yè)貫徹執(zhí)行民主集中制的探討

【摘要】堅(jiān)持黨對國有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)，是推進(jìn)中國特色社會(huì)主義事業(yè)的政治保障，以改革創(chuàng)新精神全面推進(jìn)黨的建設(shè)是執(zhí)政黨新的偉大工程。國有企業(yè)黨組織必須深入貫徹落實(shí)科學(xué)的發(fā)展觀，與時(shí)俱進(jìn)，創(chuàng)新思想觀念，創(chuàng)新工作方法，創(chuàng)新管理機(jī)制，構(gòu)建堅(jiān)強(qiáng)的戰(zhàn)斗堡壘，發(fā)揮政治核心作用，提升企業(yè)黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，不斷開創(chuàng)基層黨組織建設(shè)新局面。

【關(guān)鍵詞】國有企業(yè)；民主集中制

一、加強(qiáng)民主集中制建設(shè)是國有企業(yè)實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展的組織保證

民主集中制是黨和國家的根本組織和領(lǐng)導(dǎo)制度。民主集中制是黨的根本組織原則，也是群眾路線在黨的生活中的運(yùn)用。民主與集中的統(tǒng)一和結(jié)合體現(xiàn)了民主集中制的實(shí)質(zhì)。江澤民同志在黨的十五大報(bào)告中指出：“在改革開放和發(fā)展社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)的條件下，民主集中制不僅不能削弱，而且必須完善和發(fā)展?！蓖晟坪桶l(fā)展民主集中制對國有企業(yè)進(jìn)一步適應(yīng)社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)體制具有重要的現(xiàn)實(shí)意義。國有企業(yè)是發(fā)展中國特色社會(huì)主義的重要力量，是我國國民經(jīng)濟(jì)的重要支柱，是深化改革的主戰(zhàn)場，是執(zhí)政黨重要的經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)。在當(dāng)前國有企業(yè)改制有序推進(jìn)的的復(fù)雜變革中，各種利益關(guān)系交互矛盾、沖突、調(diào)整。在國有企業(yè)貫徹落實(shí)民主集中制，既符合十七屆中紀(jì)委二次全會(huì)提出的要繼續(xù)探索充分發(fā)揮企業(yè)黨組織政治核心作用的方法和途徑，進(jìn)一步加強(qiáng)對國有企業(yè)及其領(lǐng)導(dǎo)人員的管理和監(jiān)督精神，也是《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》加強(qiáng)國有企業(yè)反腐倡廉建設(shè)、維護(hù)國家和出資人利益、促進(jìn)國有企業(yè)科學(xué)發(fā)展、保障職工群眾合法權(quán)益的要求。首先，要求企業(yè)班子團(tuán)結(jié)，實(shí)現(xiàn)強(qiáng)有力的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，而只有通過民主集中制，實(shí)現(xiàn)班子成員思想意志的認(rèn)同，才能出現(xiàn)真正意義上的團(tuán)結(jié)和統(tǒng)一；其次，在嚴(yán)酷萬變的市場經(jīng)濟(jì)中要為企業(yè)尋求一條正確的發(fā)展道路，必然要依靠民主集中制原則發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子乃至于全體員工的集體智慧，使企業(yè)少走彎路，縮短決策與執(zhí)行的過程。

二、統(tǒng)一思想，提高對企業(yè)實(shí)行民主集中制重要性的認(rèn)識

民主集中制是馬克思主義建黨思想的重要組成部分，由馬克思主義創(chuàng)始人提出，經(jīng)毛澤東、鄧小平、江澤民、胡錦濤為代表的中國共產(chǎn)黨人逐步豐富和完善，發(fā)展為一個(gè)比較完整的理論體系。特別是以胡錦濤為總書記的黨中央率先垂范，嚴(yán)格按照民主集中制制定具體的制度和規(guī)則，以健全民主集中制為重點(diǎn)，加強(qiáng)黨的制度建設(shè)，進(jìn)一步推進(jìn)了黨中央工作的制度化、規(guī)范化，把民主集中制建設(shè)推向一個(gè)新的發(fā)展階段，使民主集中制的理論更完善、更科學(xué)。從馬克思、恩格斯提出民主集中制的思想到列寧提出民主集中制的概念，再到中國共產(chǎn)黨人全面拓展和豐富民主集中制的內(nèi)容和領(lǐng)域，民主集中制的內(nèi)涵在不斷地豐富、外延也在不斷拓展。我們可以把民主集中制概括為：民主集中制是民主與集中全部關(guān)系的總稱，是構(gòu)建無產(chǎn)階級政黨的根本組織制度和領(lǐng)導(dǎo)制度，是民主基礎(chǔ)上的集中與集中指導(dǎo)下的民主相結(jié)合的制度，是馬克思主義認(rèn)識論和群眾路線在黨內(nèi)生活和組織建設(shè)中的運(yùn)用，是規(guī)范黨內(nèi)政治生活、正確處理黨內(nèi)關(guān)系以及國家政權(quán)生活和政權(quán)關(guān)系的基本準(zhǔn)則。

三、提高企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子的整體素質(zhì)

（1）提升團(tuán)結(jié)協(xié)作能力。要處理好個(gè)性融合與互補(bǔ)的關(guān)系。班子成員各有所長，各有所短，這就要求班子各個(gè)成員以己之長補(bǔ)他人之短。取他人之長，補(bǔ)己之短。班子主要領(lǐng)導(dǎo)要弄清其每個(gè)成員的個(gè)性特征，在使用上做到人、事相當(dāng)，什么個(gè)性的人，安排什么樣的工作，從而充分調(diào)動(dòng)每名班子成員的積極性。要處理好堅(jiān)持原則與寬容的關(guān)系。在原則性與靈活性之間，原則是前提。班子成員要盡力做到容才、容言、容錯(cuò)。要處理好班子成員理解與支持配合的關(guān)系。班子成員有各自的工作范圍，應(yīng)當(dāng)準(zhǔn)確定位，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決工作中存在的越位、錯(cuò)位和缺位問題，不僅需要班子成員認(rèn)真負(fù)責(zé)做好職責(zé)范圍內(nèi)的事，同時(shí)更需要相互理解、支持、配合，真正形成相互補(bǔ)臺不拆臺、同心同力干工作的良好局面。（2）提升凝聚人心能力。凝聚人心能力是領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員自身的模范作用、工作作風(fēng)、工作業(yè)績、學(xué)識、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)等在干部職工中影響力的具體體現(xiàn)?；鶎庸ど滩块T要全面完成各項(xiàng)工作目標(biāo)，領(lǐng)導(dǎo)班子是關(guān)鍵。對社會(huì)，領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員要增強(qiáng)影響力，通過自身的言行影響，努力提升部門形象；對班子內(nèi)部，要增強(qiáng)凝聚力，把班子凝聚成一個(gè)堅(jiān)強(qiáng)的集體，形成思想上“合心”、工作上“合步”、行動(dòng)上“合拍”的良好局面；對下屬，要增強(qiáng)號召力，令行禁止從“我”做起，要求干部職工做到的，“我”要首先做到，要求干部職工不做的，“我”堅(jiān)決不做。要體恤下屬、尊重下屬，使下屬的志趣和愛好在實(shí)際工作中得到張揚(yáng)和滿足。（3）優(yōu)化知識和年齡結(jié)構(gòu)。目前，基層工商部門干部職工的知識結(jié)構(gòu)極不合理，缺乏專業(yè)技術(shù)人材，特別是缺乏信息化管理、法律以及經(jīng)濟(jì)管理人材。知識是工作效率的體現(xiàn)，年齡代表著歷史、經(jīng)驗(yàn)、能力。豐富的知識、合理的年齡結(jié)構(gòu)不僅是領(lǐng)導(dǎo)班子發(fā)揮最大效能的保證，也是領(lǐng)導(dǎo)班子效能不因時(shí)間變化而弱化的保證。

參考文獻(xiàn)

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