大病何以堪，互助傳真情

“今天我是懷著一顆感恩的心來參加這個儀式的，我是上高二中的一名普通教師，2008年4月被診斷出尿毒癥，當年5月施行腎臟移植手術，花去醫療費用30萬元，今后每年還有七八萬元抗排斥藥物的費用，這一切讓我萬念俱灰，是我縣教育局出臺大病醫療互助方案給我雪中送炭，今天我能健康地站起來，要衷心感謝黨組織和工會、互助會會員的關愛，如果有可能，我真的還想再活500年，因為這樣我就有更多的時間做更多的事情來回報黨組織，回報社會……”蔡有華老師發自肺腑的話語讓在座的每位同志熱淚盈眶，這是上高縣教育系統大病醫療互助會救助金發放儀式上一個感人的場景。

一張張觸目驚心的醫療賬單

敖陽小學 陳二梅 車禍致癱 35.3298萬元

上高三中 熊冬青 車禍致癱 12.654429萬元

蘆洲中學 況和平 尿毒癥 12.504768萬元

…… ……

一個個令人心驚的字眼：無賠付性車禍致癱、尿毒癥、腎臟移植、白血病、癌癥……

一串串壓得人喘不過氣來的數字：35萬、30萬、12萬、8萬……這對于靠工資收入的家庭，有些還是單職工，成了“生命中難以承受之重”。

身體的病痛難以忍受，精神的打擊無以復加，高額的醫療費用帶來巨大的經濟壓力。治，面臨傾家蕩產、負債累累、借無可借；不治，對生的渴望，對家人的責任……

這一張張觸目驚心的醫療賬單，以及由此產生的經濟困難申請表，擺在了上高縣教育系統工會和縣教育局領導的辦公桌上，領導當即表示：“一定要想辦法盡最大努力幫助他們！”

2009年3月，經縣領導研究決定：成立教育系統重大疾病互助基金會，構筑繼醫保、商業保險之后抵御疾病風險的“第三道城墻”。同月，向全縣各中小學校、幼兒園及教職工發出倡議；5、6月，相繼出臺《上高縣教育系統關于開展對患重大疾病教職工援助的通知》《上高縣教職工大病醫療互助會管理章程（暫行）》及《上高縣教職工大病醫療互助會援助暫行辦法》，成立理事會及監事會。

教職工大病醫療互助會是一項愛心互助活動，凡上高縣在編在崗教職工、離退休人員均可參加，教職工在自愿原則的基礎上每年只需繳納50元，單位按入會會員的人數每人每年再繳納50元，在互助期限內，會員大病醫療除去在醫保、商業保險報銷后個人承擔費用在1萬元以上和由自己負全責的意外交通事故均可申請援助，大病互助每年補助2次。

教職工大病醫療互助不以盈利為目的，旨在通過教職工之間的互助互濟，實現“聚小錢，辦大事”，“無病我幫人，有病人幫我”，提高教職工醫療保障水平。為讓廣大教職工深入了解大病互助的范圍、援助標準以及諸多好處從而自愿加入到互助隊伍中來，上高縣教育系統工會廣泛動員，積極推進，取得明顯成效。2009年9月，上高縣教職工大病醫療互助會在自愿的基礎上成立了，全縣參加互助會的有3123人，參會率達90%以上。

2009年4月才43歲的上高三中教師熊冬青不幸撞車，盆骨摔碎，直腸破裂，2011年4月因尿中毒住院4次，花了10余萬元，且不在醫保報銷范圍，妻子沒有工作，兒子在讀書，上有70多歲的老父母，生活的壓力壓得他“生不如死”，是大病醫療互助會給他送去了4萬余元資助金，并額外增加了1萬元作為“造瘺袋”的補助，同時將其列為幫扶家庭，上報縣總工會和上級教育部門，每年進行救濟，幫他們度過難關。“教職工大病醫療互助解除了我后顧之憂，感謝互助會！”熊冬青老師真摯的話語透著感激。

“當時花50元參加了教職工大病醫療互助會，如今領到了近4萬元補助金，真是意想不到的救命錢啊。”蘆洲中學的況和平老師不無慶幸和感動。2009年因患尿毒癥要施行腎臟移植手術，一下要拿出10余萬，這對于一個收入不高的鄉村教師來說，身體、精神、經濟三重打擊接踵而至，大病醫療互助會及時將3.9810萬元送到了他的手中，解了他的燃眉之急，使他重燃生活的希望。

為將教職工大病醫療互助這件好事辦好，讓更多大病患者喜笑顏開，理事會和監事會不斷深入基層進行調研，完善大病醫療互助的各項流程和細節，使其更科學、更規范、更透明、更人性化。據統計，2009～2011三年間，4次資助85人次，支付互助金55.8067萬元，病患者最多的得到了12.9720萬元的補助，幫助50余個家庭擺脫困境，有效緩解患大病教職工的生活壓力，為困難教職工筑起“擋風墻”，興建“避寒廈”。

教職工大病醫療互助會以“資助大病，傳遞愛心”為宗旨，已成為上高縣教育系統緊急救助體系的重要組成部分，成為工會組織協助黨和政府解決“大病難，大病貴”的一項民心工程。經過4次教職工大病醫療互助活動的開展，互助活動越來越深入人心，并成為工會幫扶活動新標桿。

為推進大病醫療互助活動的深入開展，上高縣教育工會嚴格按照《上高縣教職工大病醫療互助會管理章程（暫行）》《上高縣教職工大病醫療互助會援助暫行辦法》執行申請、審批、審查、監督、發放等工作流程，實施了互助會會員及大病會員“電子信息檔案管理”、申請“一票三證”制、理事會審批會議制、監事會審查會議制、特殊情況一事一議制、年度公開收支賬目制等方法和措施，有效提高了工作效率、服務水平和公開透明度，尤其“特別困難會員增加補助制”，更具愛心和人性化，使大病醫療互助會愛心系數直線攀高，對提升工會組織在廣大教職工中的影響力、凝聚力和號召力產生了積極作用。

“愛是你我用心交織的生活，愛是你和我在患難之中永遠不變的承諾……”上高縣教育工會用愛將廣大教職工團結到工會組織這個大家庭中，用愛給身處大病危難中的工會會員一個永遠不變的承諾。◆（作者單位：上高縣教育工會）