【摘 要】師德屬于道德范疇,與師能相互促進相互補充。師德以師德規范表達出來。教師要實現師德規范與實際行動相統一,必須堅持以人為本的宗旨,必須不斷改進學習方式、方法,學會做人、做事,必須善于總結、探索出好的教學方法,達到優質教學效果,必須養成嚴謹的工作作風,使課堂結構嚴謹和教學內容嚴謹。教師不斷探尋教育教學規律,探尋優教、善教的方式、方法、途徑,就能夠不斷提高教學質量。
【關鍵詞】師德與師能 提高教學質量 探尋教育教學規律 教學嚴謹
一線教師,本真的想法是努力把課教好,滿足學生的求知欲,讓學生學有所得,學有所思,學有所成,讓家長放心,讓社會放心,同時,使自己的專業知識、專業技能水平不斷提高,能夠快速應對實際工作中遇到的各種問題。這顯示出教師良好的師德師風。學校2003年出臺的《師德規范》文件,明確規定出20條師德規范,本規范與社會主義道德建設中的職業道德是相容的。也是與各級教師資格申請人員培訓讀物《教師職業道德修養》中的教師職業道德規范是一脈相承的。高校教師學習這些師德規范,并將其內化為自己的行為準則是十分有利于教師的專業成長的。
2010年3月1日出臺的《國家中長期教育改革和發展規劃綱要(2010-2020)》中提出,教師隊伍建設的目標是,要努力造就一支師德高尚、業務精湛、結構合理、充滿活力的高素質專業化教師隊伍。綱要中還提出,增強廣大教師教書育人的責任感和使命感。教師要關愛學生,嚴謹篤學,淡泊名利,自尊自律,以人格魅力和學識魅力教育感染學生,做學生健康成長的指導者和引路人(《綱要》第四部分第十七章)。
對于師德規范,筆者有以下認識:
它是具體的,又是抽象的。具體性體現在,師德規范,對于教師的教學、治學、科研及個人修養都有具體而明確的規定。而抽象性體現在,它以凝練的語言表達,它沒有確定的度量指標體系,它超越了一定時空。基于此,一個教師,無論是在講臺上還是在講臺下,無論是在過去、現在還是將來,無論學術地位高低,都應當遵守它。抽象性還表現在,這些規范通過日常司空見慣的教學行為,表現出異彩紛呈的景象。許許多多可愛的教師以個人豐富的想象力、創造力,創造出一幅幅動人的畫面,演繹出一曲曲動人的故事,但在具體的故事情節背后,均透出教師高尚的人格,透出教師豐富的人文情懷,這些鮮活的教師形象在世人心中立起了榜樣。正因為抽象性,使得教師個人的業務發展空間一直向前延伸,讓教師在向上攀登時內心生出教無止境的無限感慨。
它不是口號,它是一種行為準則,是要用心靈去體會,用生命去堅守的。一個真正的教師,心中系著它,將它視為如淵之珠,工作會具有持續性、徹底性,而不是有虛浮性、投機性。
它的核心在于教師要愛崗敬業,只有愛崗的老師才會以大愛之心愛學生,只有敬業的老師才會不斷進步,在工作中付出超值勞動,才會從國家的角度考慮自己的教學工作。
師德屬于道德范疇,與師能相互促進相互補充。
高校師德建設在教學方面是通過教師的教學行為來體現的。下面,結合自己多年的教學工作實踐,筆者將探討教師應當如何將師德規范統一到實際行動中。
一、教師要堅持以人為本的宗旨
教師應當時時事事把學生的利益、學生的需要放在首位。具體體現在,板書的整體效果要好,讓所有的學生能看清楚;關心學生、對所有學生不偏不向;了解學生在學習中遇到的困惑,并及時幫助他們。實踐表明,在學習中遇到的任何不愉快,都會影響到學生的學習積極性。重視與學生的思想交流,教師可以用歌曲、詩歌、散文的形式向學生抒發一種人文情懷,增進師生的相互了解、信任。實踐證明,在教學中努力營造出一種師生互助、互信、融洽的氣氛,教師充分尊重學生,學生才能尊重老師,才會對老師講真話,而老師也能根據實際及時調整教學策略。
本質上,以人為本是科學發展觀的核心 。教師堅持以人為本具有時代特征。教師堅持以人為本的宗旨,就是堅持以學生為中心。因此,學生的需要是第一需要,學生的長遠順利發展是教師工作的總目標。教師堅持以人為本,具體體現為,在新形勢下教師尊重學生、熱愛學生、服務于學生。在實際工作中,只憑滿腔熱情,不從實際出發,不遵循教育教學規律是無法達到預期目的的。
以人為本體現出新形勢下師與生的一種關系趨向,堅持以人為本是建立、保持和諧師生關系的理論基礎和保障。只有以學生為中心,才有利于增進師生的相互了解,有利于師生間的情感交流,有利于師生關系的和諧發展,有利于幫助學生樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。教育界崇尚的理想是,教師以皮格馬利翁精神對待所有學生。在施教中摧殘學生心靈的行為有害于學生的健康發展,應當摒棄。
二、教師要不斷改進學習方式、方法,學會做人、做事
自主學習是教師事業充滿生機與活力的源泉。首先,教師要以一種寧靜的心情來學習專業理論,鉆研前沿領域。這就要求教師要不急不躁,扎扎實實地進行教學研究,以一種柔情對待學科知識,使深度廣度不斷加強。平時做到拳不離手、曲不離口,在與知識的相伴中頓悟知識的創造與發展過程。其次,盡量避免一種簡單的重復勞動,在日常司空見慣的工作中求變、求新、求異。自然辯證法告訴我們,大的變化起源于細微的變化之中,在不變中求變,往往會有意外的發現。再次,在工作、人際交往中戒除一種浮夸之氣,虛華之氣,求大求全之心。要凝聚自己的精力與方向,使自己的一切行為切合自己當前的實際。教師致力于完善自我、提升自我,以實際行動為學校發展貢獻才智。教師學習做人、做事,用實際行動譜寫出一篇篇好文章。
三、教師要善教
教師要經常思考教學中事半功倍的教學方式、方法, 不使廢力,提高教育教學效率,達到優質教學效果。教學是一種功夫,也是一門藝術。教學的藝術性體現在板書、語言表達 、形體語言、教學內容的合理安排等各個方面。教學有法,教無定法。時時總結,探索出好的做法,就是一種創造性勞動。
四、 教師要嚴謹治學
嚴謹是校風、教風的重要組成部分,是一種處事、治學態度。嚴謹是優秀教師教學行為方式的共同特質。嚴謹的作風靠平時自律養成。教師的一言一行均會對學生產生很大影響,因此,教師應當謹言慎行。教師的嚴謹依賴于平時的內功訓練。優質的教學效果,依賴于課堂結構的嚴謹和內容表述嚴謹。譬如,在數學教學中,任何模棱兩可的表述都是與數學的本質相悖的。學生會在耐心細致的演算與推導中,養成一種嚴謹的習慣,體會學習的收獲與快樂。
一般地,教師自從站講臺起,就開始思考、探索教書育人的真諦,探索出一條由合格教師向好老師努力的成功之路。教師通過師德規范考試是一種過程和形式,而將其內化為教師的內在修養卻是要一生相守的。
道原有道路之意,在這里指為師的方法、規律。德與道相生相伴,相輔相成。
我個人認為,實施科教興國戰略,關鍵在于教育工作者對教育共同的理想與信念,核心在教師。教師個人靜以恪守師德,動以尋求師道。在靜寂中,與賢哲對話;在靜寂中,積累知識,提升內涵,優化知識結構;在靜觀中體察社會,體察世故人情,靜悟人生;在靜思中產生靈感。在勞作中探索真知,探尋教育教學規律,探尋優教、善教的方式、方法、途徑,努力做一個好老師。
【參考文獻】
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