江蘇省單位就業人員狀況分析

摘要：第二次經濟普查結果顯示：與第一次經濟普查的結果相比，江蘇省無論是單位就業人員的數量，還是單位就業人員的素質，都有了較大改善、出現了新的面貌。文章以第二次經濟普查數據為基礎，全面系統地分析了江蘇省單位就業人員的數量與素質狀況；據此，提出“增加單位就業容量，提升就業人員素質”的政策建議。

關鍵詞：單位就業人員；數量；素質

第二次經濟普查的結果顯示：截止2008年底，江蘇全省第二、三產業單位和有證照的個體經營戶就業人員數為3 255.64萬人，與2004年第一次全國經濟普查相比，增加1 213.26萬人，增長59.40%。單位就業人員中，專業技術人才331.83萬人，技能人才201.98萬人，人才隊伍素質明顯提升。

一、 江蘇省單位就業人員基本面分析

1. 按行業門類分。2008年江蘇省單位就業人數為2 708.38萬人， 比2004年增加819.23萬人， 增幅達43.36%。與2004年相比，2008年各行業單位就業人員所占比重并沒有發生較大變化，所占比重較大的行業依然是制造業、建筑業等。其中，2008年制造業就業人數為1 366.04萬人，占50.44%；建筑業541.77萬人，占20%。這兩個行業接納了單位就業人員的70%以上。女性就業人數按行業占比在“農、林、牧、漁業”中有所增加，而在“租賃和商務服務業，居民服務和其他服務業”等服務性的行業中女性就業人數有所減少。這一方面說明江蘇省單位就業人員的性別結構并沒有發生較大變化，另一方面也說明女性在服務性行業中的就業優勢正逐步消失。

2. 按登記注冊類型分類。同2004年相比，至2008年底，在港澳臺商投資企業中，江蘇省單位就業人員所占比重并無變化，均為6%；……