【摘要】 目的通過問卷調(diào)查的方式分析內(nèi)科護理溝通中存在的問題,針對問題提出提升內(nèi)科護理溝通水平的策略方法。方法 通過問卷調(diào)查的方法進行統(tǒng)計,也就是向患者發(fā)放有關(guān)內(nèi)科護理溝通的問卷,然后對問卷進行統(tǒng)計,根據(jù)原因找出解決對策。結(jié)果 對問卷進行分析后得出了存在的問題,并找到了有利的解決方法,通過實踐證明,合理的解決方案取得了良好的效果。結(jié)論 作為內(nèi)科護理人員要不斷的提升自己的服務(wù),多和患者進行溝通,不斷的提升自己的服務(wù)質(zhì)量和自身素質(zhì),以此來找出更好的應(yīng)對措施來解決內(nèi)科護理溝通中存在的問題。
【關(guān)鍵詞】 護理人員;問卷調(diào)查;自身素質(zhì);以人為本;服務(wù)質(zhì)量
護理人員和患者之間的關(guān)系是制約醫(yī)院醫(yī)護發(fā)展的一個重要關(guān)系,必須不斷的提升護理人員和患者的關(guān)系,才能更好的提升護理水平,才能提升醫(yī)院的醫(yī)護水平。同時,內(nèi)科護理中,重癥患者比較多,更是要提升護理水平。在內(nèi)科護理中,護理人員和患者之間的接觸非常多,所以在溝通中經(jīng)常會出現(xiàn)溝通不當(dāng)?shù)膯栴},從而引起糾紛[1]。因此,內(nèi)科護理溝通是醫(yī)院護理工作中的重要組成部分,要想提升醫(yī)院的護理工作,就必須加強內(nèi)科護理中護理人員和患者之間的關(guān)系,合理有效地進行溝通。只有這樣,才能不斷的提升醫(yī)院的護理水平。
1 對于內(nèi)科護理溝通調(diào)查的分析
1.1 資料以及方法 經(jīng)過統(tǒng)計,我院2010年1月到2012年1月期間,對于內(nèi)科護理的投訴總共有60起,投訴人員大都是患者本人或者患者的家屬,他們投訴的方式大都是院長熱線,直接去醫(yī)院內(nèi)科進行投訴等等。為此,我們?yōu)榱苏{(diào)查投訴原因,向患者發(fā)放問卷,問卷的內(nèi)容大都是投訴的原因,主要包括:態(tài)度是否端正,護理技術(shù)是否達標(biāo)等等。
1.2 結(jié)果分析 在此次問卷調(diào)查中,我們總共發(fā)放了問卷60份,這60份問卷最后都有效收回,問卷的內(nèi)容可以通過下表來說明:
2 內(nèi)科護理溝通對策分析
通過問卷的調(diào)查顯示,護理人員自身素質(zhì)不高,收費標(biāo)準不明確,護理人員意識淡薄,患者家屬自我意識是內(nèi)科護理溝通中的主要問題。針對這些問題提出了如下應(yīng)對措施:有效提升護理人員的素質(zhì),將收費標(biāo)準公開化,提升護理人員法律意識,強化對患者及家屬護理知識的宣教。
2.1 有效提升護理人員的素質(zhì) 從問卷調(diào)查中,我們看到因為護理人員服務(wù)態(tài)度不高而進行投訴的占總投訴人數(shù)的36.7%,這個數(shù)量就已經(jīng)相當(dāng)高了,因此必須重視護理人員的素質(zhì)。可以說,提升內(nèi)科護理人員的自身素質(zhì)是解決內(nèi)科護理溝通中問題的最主要的途徑。為此,要從以下幾點做起:第一,護理人員在工作和學(xué)習(xí)中要不斷的約束自己,不斷的提升自己,對患者要有耐心,通過學(xué)習(xí)相關(guān)的知識,不斷提升自身的素質(zhì),同時遇到問題的時候,不理解患者的時候,要學(xué)會換位思考,保持平靜的心態(tài),積極解決遇到的問題[2]。第二,護理人員要不斷的鍛煉抗擊打能力和自身的承受能力,患者本身身體就不好,情緒難免有些不穩(wěn)定,作為護理人員,要學(xué)會耐心的和患者進行溝通,提升自己的承受能力。第三,加強護理人員基本功和熟練各項儀器的使用方法,并嚴格遵守各項技術(shù)操作規(guī)程,防止出現(xiàn)差錯事故。營造寬松的工作環(huán)境,提高患者滿意度,保證護理服務(wù)的高質(zhì)量。
2.2 將收費標(biāo)準公開化 從問卷中,我們可以看出,投訴人員中有13.3%的認為醫(yī)療費用太高,所以作為院方一定要公開收費的標(biāo)準,從患者住院一直到出院的整個過程,都要明確的記錄患者所使用的藥物以及接受的之類,以清單的形式,向患者家屬公開,對于那些貴重的藥物,一定要和患者家屬解釋清楚,讓家屬能夠一目了然的明白費用是如何消費的,只有這樣才能維護患者及其家屬的權(quán)益。
2.3 提升護理人員法律意識 護理人員的法律意識也是影響內(nèi)科護理溝通的一個關(guān)鍵因素。因此,我們要對內(nèi)科護理人員進行法律知識方面的培訓(xùn),增強他們的法律意識,另外,護理人員要真實有效完整的進行護理記錄[3]。
2.4 強化對患者及家屬護理知識的宣教 要耐心的對患者及其家屬講解內(nèi)科護理知識,讓患者能夠從自身進行保護和護理,避免因為缺乏基本的知識而造成不必要的麻煩[4]。護理人員要通過和患者及其家屬耐心的交流和溝通,來進行知識的傳輸。
3 討 論
由此可見,要想解決內(nèi)科護理溝通中的問題,必須從護理人員出發(fā),不斷的提升護理人員的自身素質(zhì)以及他們的法律意識,樹立以人為本的理念。只有這樣,才能提升醫(yī)院內(nèi)科護理的水平,才能完善醫(yī)院的護理工作。
參考文獻
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