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有效利用德育課堂提高中職女生自我管理能力

2014-04-29 00:00:00吳丹
學園 2014年16期

【摘 要】提高中職女生自我管理能力需要學校、教師、學生三管齊下,將學生自我管理內化為信念,外化為行為,更是一種自我管理能力的提升。如何有效地利用德育課堂,提高中職女生自我管理能力,值得德育課教師認真總結。

【關鍵詞】中職女生 自我管理能力 提高

【中圖分類號】G711 【文獻標識碼】A 【文章編號】1674-4810(2014)16-0177-01

學生自我管理能力,就是在學校教育環境中,教師教育教學作用影響下,學生能動地對自己的思想和行為進行評價、判斷、控制、組織、管理的能力。

一 中職女生自我管理能力現狀

中職女生自我管理能力,是中職女生在獨立人格形成過程中的一種基礎能力,是自我適應社會生存和發展的過程保障,同時也是自我認識、調整、規劃的一個動態的管理過程,是社會、生活中各種角色定位的扮演過程。目前,中職女生自我管理能力表現為以下幾種形態:

1.被動型

被動是指受外力推動而動。中職女生大多數表現為文靜、內斂,在家庭教育和學校教育過程中,女孩子被傳統文化影響更為深刻,因此,被動接受各種管理、約束,覺得是順理成章的事情,思維意識在長期被動中形成定勢,墨守成規。

2.叛逆型

叛逆型與被動型截然相反,這樣的中職女生敢于向學校的一切規章制度“叫板”,她們不懂迂回,不會婉轉,而是直接地與環境展開針鋒相對的斗爭,這種學生思想激進、勇于打破常規、另辟蹊蹺,是學校的另類學生。中職女生大都處于生理、心理發展迅速時期,受外界諸多因素影響,波動性較強。特別是心理逐漸成熟的過程,需要不同的經歷和過程過渡,往往在行為上變現為我行我素,更有甚者,與家長斗,與學校各種規定、制度做斗爭!

3.自我型

學生在學習和成長過程中,身體、心理也在成長中,她們有自我的意識和主見,一種自我認識更加地彰顯,成為在學校、家庭社會教育過程中的接受者,同時又是一種評判者,更有甚者以一種批判者的姿態出現。

二 在德育課堂中如何提高中職女生自我管理能力

1.通過“現象認識本質”法,認清角色,提高自我管理能力

現象是事物的外在方面,是表面的、多變的、豐富多彩的;本質是事物的內在方面,是深藏的、相對穩定的、比較深刻、單純的。要透過現象看本質,抓住事物發展的客觀規律。德育課概念知識點的要求不高,教師可以采用“通過現象認識本質”法,即德育課程概念,告知學生現實生活中的現象是什么,該現象為什么會出現?可以結合社會想象,如“郭美美現象”“小悅悅事件”,讓學生通過“想”、“看”、“說”這樣一個過程,提高自我管理能力。

2.通過“換位思考”法,換位角色,提高自我管理能力

德育課堂要生動、有效,同時達到教學目標,這就要求教師要有效地利用課堂。“換位思考”法就是一種較好的提高學生自我管理能力的方法。學生被動變為主動,教學客體變為學習主體。在生活、社會角色的過程中,對自我進行評價,自我監督、自我克制、自我完善,在換位角色中,提高學生自我管理能力,當然也是一個中職女生自我管理能力全過程的演繹!

3.通過“設身處地”法,進入角色,提高自我管理能力

“設身處地法”是指設想自己處在別人的立場,替別人的處境著想。職業學校學生到校除學做事外,更多的是學習“做人”。學生首先要有“做人”的意識,才能激發學生“做事”的熱情和激情。如何培養學生“做人”?“設身處地法”就是一種好的方法。學生處理現場的能力,本身就是自我管理能力的一種體現。“設身處地”法能讓學生的學習積極性得到較好的發揮,發揮學生積極性的過程,也是提高學生自我管理能力的有效途徑和方法。

4.通過“現身說法”法,演繹角色,提高自我管理能力

德育課堂是對學生實施思想教育的有效場所。每個班級都有“另類”學生,她們的表現往往是“獨樹一幟”。對這類學生,在德育課堂上,教師可以用“語言類”“小品類”或“法制類”等節目,將他們的行為和表現,在德育課堂上再現,也可以讓學生“本色演出”或“友情演出”,在自編自導自演的課堂過程中,這樣的德育課堂很有時效性、觀賞性,更重要的是學生在“編”“導”“演”的過程中,認識了自我,剖析了自我,判斷了自我,更新了自我!這又是一種提高學生自我管理能力的手段。

5.通過“課堂延伸”法,延續角色,提高自我管理能力

德育課堂要有時效性,還需要課外的延伸。“授人以魚不如授人以漁”,學生自我管理能力不僅是體現在德育課堂上,更重要的是要學生學會運用!因此,德育課堂需要延伸!這就需要德育課教師要讓德育知識內化為學生的意識,外化為學生的行為!內化的過程,可以在德育課堂完成和延續,而外化為學生行為,就需要學生的日積月累、潛移默化,也需要教師的循循善誘,更需要教師的“獨具匠心”和反復鞏固練習。

當然,在德育課堂中如何提高中職女生自我管理能力,還有許多很好的方法和途徑。

〔責任編輯:范可〕

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