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新時期背景下如何創新醫院黨群工作機制

2014-06-23 09:22:54張瑞君
企業文化·中旬刊 2014年4期
關鍵詞:機制創新醫院

張瑞君

摘 要:對于醫院的黨群工作,事關醫務人員的政治建設和思想管理,事關干部職工切身利益的維護,事關黨在群眾中的影響。做好醫院黨群工作,對于保持醫院思想政治上的集中統一,挖掘和調動醫務人員積極因素,全心全意服務人民,推動和諧社會建設意義深遠,作用不可替代。本文根據新時期背景下醫院黨群工作的實際情況對創新醫院黨群工作機制談談自己的幾點認識。

關鍵詞:醫院;黨群;創新;機制

1.引言

新時期、新背景下,為滿足社會和人民群眾的不同需求,要求全社會各行各業堅持黨的領導,開拓創新,加強自身的建設,探索工作新方法、新路徑,才能夠滿足社會的發展需求,更好的為人民服務,不斷地促進社會的和諧發展。醫院作為一個“救死扶傷、治病救人”為宗旨的醫療服務機構,其黨群工作必須不斷的創新和發展,傳承和發揚黨的優良傳統,堅持黨的政治優勢,正確把握黨的群眾路線,牢固樹立正確的群眾觀念,促進社會的和諧發展。醫院黨群工作要以患者的利益為根本,緊緊圍繞醫院中心工作,牢固樹立“融入中心、服務大局、弘揚主題、創建和諧”的宗旨,深入基層,貼近臨床,服務患者,掌握醫患訴求,開展針對性教育活動,不斷促進黨群工作機制的創新,增強黨群工作凝心聚力,弘揚正能量,唱響主旋律。

2014全國兩會期間,習近平總書記在報告中提出加強黨的作風建設,提高黨員干部執政能力等有關加強黨群建設的工作內容,可見國家對于黨群工作的重視程度。因此,醫院黨群工作者積極踐行黨的方針政策,創新黨群工作新思路、新方法,及時發現工作中存在的問題,不斷總結,及時改正。加強黨群干部自身的建設是促進醫院和諧發展,全心全意為人民服務的重要舉措。

2.新時期創新黨群工作機制的重要意義

新時期背景下黨群工作機制創新的重要意義在于醫院的黨群工作,關系著醫務人員的思想政治教育和黨群工作機制,關系著醫護人員切身利益的維護,決定了黨在群眾中的形象和影響。醫院黨群工作機制的創新,首先體現了醫院黨群工作者對黨的優良傳統繼承、發揚和創新,以及對黨的政策和路線的切實貫徹和執行;其次,創新醫院黨群工作機制對于保持醫院思想政治上的集中統一,挖掘和調動醫務人員積極因素,在工作中傳遞正能量,營造醫院良好的思想政治風氣,推動和諧社會建設意義深遠;最后,創新黨群工作機制使醫院黨群工作的開展能夠緊緊圍繞患者的根本利益,牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨,深入基層,貼近臨床,服務患者,掌握醫患訴求,切實的滿足醫護人員和患者的需求,提高醫院黨群工作的有效性。

3.當下醫院黨群工作中存在的問題

當下,隨著醫療事業的推進和發展,醫院的建設和發展也不斷加快,然而在醫院發展過程中仍然還存在著不適應發展的問題。主要有:一是黨員干部學習教育只是按照上級要求的內容走形式完成,不能很好地學以致用;二是對基層的調查研究重于形式,觸動實際、切實解決問題的少;三是規章制度制定的多,傳達精神、轉發文件多,深入檢查、狠抓落實的少;制定工作標準套用上級模式多,未能深入臨床、深入患者,考核缺乏針對性,考核結果不能全面反映真實情況。四是作風不扎實,黨群干部多隸屬于機關職能部門,多數忙于各自分管業務,互相溝通較少,主觀能動作用和整體效能發揮不夠;與臨床醫護人員說教多、真正談心交流的少;五是黨群干部在踐行各項規章制度和規定方面模范帶頭作用發揮上欠佳。六是開拓精神不強,安于現狀、按部就班,滿足已有的成就,業務拓展打拼精神不足,總認為守住當下業務和榮譽,干好本職工作,不出錯便是盡職,小富即安、小滿即成的思想比較嚴重。

4.新時期醫院黨群工作機制創新路徑

醫院黨群工作機制的創新對于醫院的發展、醫患之間的利益以及黨群工作建設都有著重要的意義。因此,新時期、新形勢下探索醫院黨群工作新機制、新方法主要從以下方面入手:

4.1完善思想教育機制

完善和創新醫院黨群的工作機制首先是要加強對黨群干部的思想教育,建立健全相關制度,明確黨群干部擔當的責任。在醫院黨群干部的思想政治教育過程中,要深入學習十八大以及黨的十八屆三中全會精神,堅持黨的群眾路線,樹立牢固的群眾路線觀念,深入基層,走進臨床,深入了解醫護人員和患者群眾的需要和生活,切實解決醫護人員和患者群眾的困難問題,全心全意為人民群眾服務。黨群干部要正確的認識加強黨同人民群眾的密切關系重要性,真正從思想認識上創新轉變。

4.2堅持群眾聯系制度

創新黨群工作機制最重要的是完善黨群干部和醫護、患者群眾的聯系制度,增強黨群干部和群眾之間的親和力。走進臨床、深入科室不僅掌握實際工作情況,更重要的是發現新問題、了解醫護人員以及患者的訴求,最大程度的滿足醫護人員和患者需求,建立黨群干部和基層群眾交流平臺,以更好地服務臨床、服務患者群眾。

4.3創新群眾聯系方式

黨群工作的重點就是服務群眾,因此做好群眾工作是創新工作機制的最終目的。黨群干部要在傳統的群眾工作方法上進行創新,首先要根據原有的黨群工作制度內容進行改革和完善,制定定期走訪制度,嚴格執行和完成各項黨群工作要求,加強醫院德風建設力度;其次要加強對黨群工作人員的培訓,使其從根本上掌握馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論的原理和知識,明確黨的路線和政策,并實際踐行到工作中;其三,要督促黨群干部深入基層,聯系群眾,以反映民眾疾苦,傳播思想教育,傳達黨的思想政治精神,增強與群眾間的親和力,切實的解決群眾利益問題,進一步提高黨群工作的有效性。

5.總結

醫院黨群工作機制的創新有助于黨群干部正確認識“黨的群眾路線”的重要性,有助于黨群干部更好的為臨床服務、為患者服務,有助于實現患者及醫護工作者利益的最大化,也有利于醫院利益、群眾利益的和諧發展,促進醫院黨群工作機制有效落實,推動醫院的科學發展。總而言之,對黨群工作機制的創新應成為醫院的新目標,挖掘黨群工作中的正能量,營造良好的醫療氛圍。

參考文獻:

[1]倪偉.建立基層黨組織創先爭優長效機制的探討.《醫藥前沿》.2012年18期

[2]李峻,吳日明,李艷群.論建立健全基層黨建工作機制的作用.《湖南科技學院學報》.2013年9期

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