淺談國有基層企業如何做好計劃生育工作

張雁

隨著國企改革和社會主義現代化建設的深入發展，新時期人口和計劃生育工作面臨著機遇和挑戰，作好穩定低生育水平，提高出生人口素質，統籌解決人口問題等工作，對國有企業基層的計劃生育工作提出了新的挑戰。作為計劃生育工作的具體實施者——基層計劃生育工作者也要與時俱進，對待逐漸繁重的計劃生育工作也要有新的認識，堅決當好計劃生育政策“宣傳員”，辦好以情感人的“連心事”，當好育齡婦女的“貼心人”，保證國有企業基層計劃生育工作順利有效開展。

一、扎實做好宣傳教育，做到廣泛深入，當好“宣傳員”

《人口與計劃生育法》的頒布實施，是人口與計劃生育事業進入新時期的重要標志，也是計劃生育工作加快工作思路和工作方法轉變的重要標志，只有堅持依法辦事，才能事半功倍。

因此，在日常的計生工作中，我們首先要注重強化宣傳的首位意識，堅持把計劃生育的宣傳教育工作有機的融入到發展服務和精神文明建設中去。在宣傳形式上，要充分利用墻報和宣傳單，企業內部刊物，有線電視，門戶網站，以及微博、微信等宣傳媒介，廣泛深入地宣傳好黨的計劃生育政策。在宣傳內容上，要宣傳人口政策、生育政策、技術政策、獎懲政策和優生政策，還應該認真組織全體職工學習計劃生育方針、政策，突出主題，深入開展學習宣傳《人口與計劃生育法》的活動。在宣傳對象上，除了育齡婦女外，還更要針對不同人群，分別進行計劃生育科學知識的宣傳，使宣傳工作深入到各個角落、各個方面，使全體干部員工提高對計劃生育重要性的認識。

二、扎實做好思想轉化，做到全程介入，辦好“連心事”

新形勢人口與計劃生育工作對我們提出了更高的要求，控制人口數量的工作已經取得了舉世矚目的成績，人口增長處于一個更替水平，鞏固和穩定低生育水平的階段，即使這樣也不能輕視計劃生育工作。

在計生工作中，對于新婚的員工涉及到晚育的問題，在她們休婚假之前，我們就會以大姐姐的身份給她們講一些新婚期衛生知識，適宜生育的年齡等問題。并且告誡她們：如果生育太早，年齡太小，從生理上講對身體有一定的傷害，胎兒各方面發育也不如晚育好；從心理上講，由于年齡太小對迎接新生命的到來缺乏足夠的心理準備。對于處于哺乳期的女職工，初為人母的她們頭等大事就是新生兒的喂養問題，這時我們會在看望母嬰的同時，將一些喂養知識及時地傳授給她們，講解一些產褥期保健知識。盡心體貼的服務讓計劃生育工作有了保證，為育齡婦女作好優生優育工作、提高人口素質打下了堅實的基礎。

一般而言，基層員工想要生育第二個孩子的想法大多都是受傳統思想影響，并且這樣的想法都是經過深思熟慮的，想要做通她們的工作，必須動之以情，曉之以理。如我單位有一名員工符合審批二孩的條件，但間隔不夠，首先我們把條例規定向她講明，然后又將條例這樣規定的原因主要還是考慮到婦女自身健康，為培養第一個孩子留一定的空間，經過耐心的工作她欣然接受了我們的建議。由于每個育齡婦女的思想、性格、文化素養及社會經歷各不相同，所以一個同樣的道理，有的人接受，有的人就不會輕易接受，這時就需要我們計劃生育工作人員為其講道理，以理服人。俗話說，“精誠所至，金石為開”，通過這種方法能夠取得很好的效果。在我們單位里，有一名職工再婚后一直想要個“二胎”，但她屬于雙方均再婚，對方帶一個孩子的情況，根本不符和審批條件，為了避免計劃外生育，我主動找到她將國家符合審批“二胎”的條件講明，并明確告之不符合審批條件，講明利害關系，但收效甚微，她的這種想法一直也沒有被動搖。越是遇到這樣的情況，越要注意工作的方式方法，講究策略，堅持時常談心，定期敲警鐘，給她宣傳正確的法律法規，徹底打消她不切實際的想法。經過努力，一年來她的思想也在慢慢的發生著變化，不但打消了要二孩的想法，還主動做家里的工作，夫妻一起放棄了要“二胎”的想法，從此這名員工也成為宣傳計劃生育政策的積極參加者。

三、扎實開展計生服務，做到真情投入，當好“貼心人”

企業計劃生育工作人員要熱愛計劃生育事業，做到真情投入。在作好計劃生育工作時要“愛”字當頭，設身處地為員工著想，員工才愿意和你做朋友，有話才愿意和你說，你的話才能讓對方愿意聽，工作才容易取得理解、支持和配合。用充滿愛心的服務，才能有針對性地搞好計劃生育工作，用真摯的感情感染對方，才能讓員工滿意各項計劃生育工作。為了更好地為姐妹們服務，我會經常上網查看一些計劃生育方面的知識，及時為自己充電，能更好的為姐妹們解惑答疑。我們還堅持作好為育齡婦女實行免費查體、查孕、采取長效措施，只要有這些情況我都會陪在她們身邊，緩解她們的緊張情緒，為她們繳費、取藥，這樣拉近了我們的距離，為更好地開展工作奠定了基礎。每次體檢后我會及時將結果反饋給每一位員工，以便早期診斷早期治療，提高育齡婦女的健康水平，這一人性化的做法，打動了每一位育齡婦女，這樣使我們的計劃生育事業得到更好地發展。

以上是我們做計劃生育工作的幾點體會和想法，希望能夠對同樣從事計劃生育工作的同行有所啟發，共同促進，保證我國基本國策在國有企業基層單位順利貫徹和落實。endprint