探究婦產科護理的安全隱患和解決方法

周崇鳳

【摘要】目的 探究婦產科護理的安全隱患同時提出解決方法和應對措施，充分保證患者的生命健康。方法 對于院內在2011年8月-2012年8月的200例婦產科病人的臨床案例進行探究分析，探究婦產科安全隱患和應對措施。結果 大部分病人都得到了很好的護理，但有58例意外情況。結論 通過加強婦產科護理可以有效防止意外事故的出現，保證病人身心的健康發展。

【關鍵詞】婦產科護理；安全隱患；解決方法

由于國民經濟的飛速發展和生活水平的提高，目前人們對生活質量和身體健康的要求也越來越高，如何利用最先進的醫學知識和臨床經驗為患者減輕病痛，使病人的恢復效果更快更好，使醫療工作者們長期面臨的問題和挑戰。尤其在婦產科中孕婦病情復雜多變，存在各種安全隱患，對護理措施和解決方法有著更高的要求。本文綜合回顧分析了院內婦產科在2011年8月-2012年8月收治的200例病人的護理情況，對婦產科護理中的安全隱患和解決方法進行了分析和探究，并提出了相關應對方法。

1 資料與方法

1.1 一般資料

對院內婦產科在2011年8月-2012年8月收治的200例病人情況進行調查，年齡在24-44歲，平均年齡34±3.8歲。病人住院的時間約為4天到20天，平均13天左右，全部病人的臨床資料都沒有統計學意義，可以分析使用。

1.2 方法

從中抽取2011年8月-2012年8月收治的200例病人的臨床資料進行統計研究，分析其中的安全隱患并進行總結，提出相應的解決方法。

1.3 統計學分析

此研究的全部病人的資料計量均數標準表示P<0.05為差異有著顯著的特性，具有統計學意義。

2 結果

此研究經過對200例病人的臨床資料內容進行研究，了解到在婦產科護理中經常出現的安全隱患，在臨臨床資料的結果中可以看到出現意外的約有58例。

3 討論

通過臨床資料的研究可以看出，在目前婦產科護理中還存在較多問題和安全隱患。較為常見的有以下幾種情況：（1）護理工作者責任心不夠強。這也是各種大小醫院普遍存在的共同問題，因為護理工作者人數緊缺使得每個護理人員都感覺力不從心，身體勞累，進而導致不耐煩、麻木等不良情緒的滋生，甚至在同事中蔓延傳播，對患者態度冷木麻木。更嚴重的甚至有護理人員出現脫崗情況導致患者出現異常情況無人管無人問，大大提高了安全隱患的發生幾率。（2）護理工作者專業素養較差，在200例臨床資料中不少糾紛都是由于護理工作者自身專業素養較低發生的，因為婦產科對病人護理的特殊性使得對相關護理工作者的專業素養和知識技術要求更高，如果醫院在錄用相關工作人員的時候不進行嚴格的考察和篩選會影響醫院整體的醫療水平和服務水平，在發生意外情況的時候，不具備良好專業素養的工作人員會難以應對突發事件，造成嚴重的后果。（3）醫護人員同患者的溝通能力較差。護理工作者的工作內容不單單是對病人進行身體健康的護理，同時還要進行心里疏導，保證患者的心里健康。而有些醫護人員由于缺少同患者及其家屬的溝通經驗，當患者及其家屬提出一些問題無法進行良好溝通處理，給患者及其家屬帶來困擾和反感。而這樣的情緒一旦蔓延下去會給患者的治療造成不良影響，尤其會給手術帶來不小影響。

解決方法：（1）加強對醫護人員的職業道德教育和責任心教育，提高其職業榮譽感，使他們認清本職工作的職業性質，并且制定事故責罰機制系統，對于人為不負責任玩忽職守的行為進行嚴厲懲罰。（2）對于在職醫護人員加強專業知識技能的培訓，提高專業技術水平，對于新員工要進行嚴格篩選和考核，并根據醫院情況對新員工進行嚴格的上崗培訓和業務知識講解。時刻保持病人房間的安靜，留意輸液的速度快慢并記錄下輸液的劑量，時刻觀察患者的生命體征和情緒狀態。（3）加強護理人員的溝通能力和溝通技巧，不僅要求護理人員能夠熟練掌握醫療知識，回答病人及其家屬在醫學方面的基本知識和問題，同時還要掌握一些溝通技巧，讓患者及其家屬感受到親和力和溫馨的服務態度。

總的來說護理人員是控制婦產科安全隱患的重要環節，加強護理人員各方面素質有助于醫院整體醫療水平和服務水平的提高。

參考文獻：

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