發展高校圖書館聯盟建設的意義與問題研究

摘 要：本文主要闡述了圖書館聯盟建設的意義，發展圖書館聯盟建設能夠滿足使用者文獻的需要、有利于圖書館不斷創新、降低圖書館運營成本和圖書館管理體制的順利進行。進一步發現發展圖書館聯盟建設中部分存在的問題，如法律和政策無保障、圖書館聯盟建設出現兩極分化問題和缺乏符合我國國情的圖書館聯盟績效評價指標體系。為了更好的發展圖書館聯盟建設，筆者展開下文一系列的討論。

關鍵詞：探究；發展；圖書館聯盟建設；意義；思考

隨著我國圖書館建設的發展，圖書聯盟已不再是當今陌生的話題。雖然眾多界內圖書館聯盟建設方面都發表過自己的觀點，也提出過優化圖書聯盟建設的意見。但是，信息化時代發展迅速，網絡信息資源也變得復雜起來，讀者也普遍增加。單一的圖書館文獻已不再滿足當代讀者的需要，這也成為圖書館館員們熱門話題。毋庸置疑，學校圖書館管理者會采用圖書聯盟的方式來滿足使用者的需要。不過，目前的圖書館聯盟建設還未完善，還存在一系列的問題。這給我們圖書工作人員設下懸念，需要我們自己在實踐中探索。于是，筆者根據歷史學者的研究成果和自己的實踐，探究圖書館聯盟建設的意義和問題，促進高校圖書館聯盟建設的發展。

1 發展圖書館聯盟建設的意義

1.1 能夠滿足使用者文獻需求

隨著我國信息時代的到來，信息逐漸向多方面擴展。全國有眾多的高校，每所高校都有自設的圖書館館藏，然而讀者人數在迅猛增加，學校內部的文獻信息資源已經無法滿足使用者的需要，另外，學校的資源有限，搜集的信息資源范圍不廣，讀者的需求量又大，這讓我們圖書工作人員不得不考慮到加入圖書館聯盟。圖書館聯盟能夠在一定程度上實現無地域障礙限制信息資源共享，可以通過收藏或各大高校互聯網共建文獻信息資源，從而實現資源共享。基于此，各大高校的圖書文獻都具有各自的圖書信息資源特點，通過圖書館聯盟可將各個圖書館的文獻進行資源整合，保留各大高校的資源特色，并將原始的數據和文獻進行分類整理和綜合管理，最終形成全面系統的信息資源數據庫。如此一來，讀者可通過圖書館聯盟成的信息資源數據庫查詢或閱讀相關的信息，這種共享資源和整合數據庫滿足了讀者的

需求。

1.2 有利于圖書館不斷創新

圖書館聯盟是集合各大高校的圖書館于一體，每個圖書館都具有各自的特色，在圖書館論壇中也可以進行多向交流，在聯盟中學習新的知識、管理和技術。圖書聯盟將各大高校分散的文獻信息資源整合，可以從不同的圖書館吸納較有創造力的技能，在原本資源較少的數據庫中突破資源限制，展開網絡資源共享，使各大圖書館能夠將自身的創造力發揮到淋漓盡致，從而產生可持續發展的動力。各大圖書館在圖書聯盟的創造環境中，自身的創造力也受到影響，其質量和水平、內容和環境都在不斷提高和創新。

1.3 有利于降低圖書館運營成本

建立圖書館聯盟可以降低圖書館運營成本，聯盟圖書館可以進行信息資源共享，不用買多個圖書館的資源，可以減少成本；通過圖書館聯盟一起購入圖書館自動化系統，其經費可同各個圖書館協商，采用分攤的方式支付經費，主要按照各大院校的數據庫情況和在職員工以及學生人數來分攤，具體情況可通過協商來分配，一般按照圖書館的規模分配，規模大的圖書館承擔的經費多些，相應地，較小的圖書館承擔費用較少，這樣就實現了圖書館之間在經濟上互幫互助的經營目標，分擔各自的經營負擔，減低圖書館運營成本，共同盈利。

2 發展圖書館聯盟建設存在的問題

2.1 法律和政策無保障

我國缺乏一部具有法律效益的圖書館法。隨著圖書館聯盟建設的發展，吸引到更多的圖書館加入到聯盟中，可想而知，其圖書館間的關系將會變得復雜，我國圖書館在資源共享上存在著弊端，關于一些體制問題需要利用法律手段來協調和解決。如今信息時代的經濟蓬勃發展，在資源共享環境中常常會出現一些資源安全性問題和利益問題，還有關于知識產權的問題該如何處理？怎樣才能處理好兩個圖書館之間的矛盾？這都必須按照國家的政策來解決。一般資源共享是一種無償性的公益分享資源，是公共利益。知識產權代表創作者的勞動成果，屬于個人專有，屬于社會發展利益。國家政策應當保障兩者之間的利益平衡，都不受到侵犯，實現資源共享和保障自身權益。如果政策不能合理解決其矛盾糾紛，將會引起一些不必要的壁壘。所以，圖書館聯盟建設應當受到法律的認同，為圖書館聯盟建設提供一個較好的發展維護權益的環境，提高圖書館建設水平。

2.2 圖書館聯盟建設出現兩極分化問題

從我國圖書館聯盟建設考察結果不難發現，我國圖書館聯盟建設出現兩極分化問題較多。俗語曰：“富人更富，窮人更窮。”圖書館也出現“貧富”差距大的情形。隨著經濟的發展，這種情形更為突出。當今的圖書館聯盟建設需要投入大量的經費和吸納優秀的人才。對于那些高校圖書館管理方面較為突出的圖書館，具有自身獨特的管理模式和創新技能，將會投入合理的經費和吸納、留住高素質人才，其業務開展得越火，經營得越好！使圖書館聯盟建設更加有保障。而相反地，對于經營一般的圖書館聯盟建設來說，因為缺乏經濟基礎和管理經驗不足，還受到外界的一些因素影響，出現經費不足和人才缺失的問題，使得圖書館經營陷入困境，信息資源也嚴重缺乏，更別高談圖書館聯盟建設保障了，以至于影響到整個聯盟。所以，兩極分化現象的出現，嚴重影響到圖書館聯盟建設的發展。

2.3 缺乏符合我國國情的圖書館聯盟績效評價指標體系

建立圖書館聯盟建設離不開評價體系，其評價以績效為主。主要是通過圖書館的聯盟者即各大高校圖書館和成員以及使用者之間通過論壇或者微博進行多向交流或溝通，針對于聯盟內的共享資源管理和服務內容以及最終盈利等績效管理，最終通過協商和規劃得出一致的可行性研究方案，最終實現聯盟成員和總效益最大化，同時盡可能滿足讀者的最大需求，多向監督和協調。不過，根據對最近幾年的考察，我國圖書館聯盟評價體系尚未成熟，某些研究學者曾提出圖書館聯盟績效評價問題，有些學者將聯盟效率、使用者點擊率和滿意度、聯盟的合作情況等等納入圖書館聯盟建設績效評價中。這是國內學者研究根據當前情況建立的績效評價體系。不過，目前還不夠完善，圖書館聯盟建設的問題接二連三出現，這些都需要我們去探索。圖書館聯盟發展歷史也有數十載了，不過從整體上看，其發展狀況是怎樣的呢？在績效評價上又該是怎樣的呢？當前讀者對圖書館聯盟的滿意度如何？其發展前景是否可觀？當前發展圖書館聯盟建設對我國經濟會產生較大的影響嗎？這重重問題，我國圖書館聯盟還未得出科學的評價體系，還需要在實踐中摸索，缺乏實證數據分析，還有待加強。所以，我國需要建立符合中國國情的圖書館聯盟績效評價指標體系，進而促進我國圖書館聯盟建設的可持續性發展。

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作者簡介

李娜（1984-），女，大學本科，山西大學商務學院圖書館助理館員。