青年審計人核心價值觀的定位和體系構建

江明偉

摘要：價值觀對人的行動起著影響和支配作用。審計核心價值觀作為審計事業發展的指南，對推動國家審計工作全面發展至關重要，對每一位審計人員都具有十分現實意義。

關鍵詞：青年審計人；核心價值觀；價值觀定位；體系構建

一、當代中國青年審計人踐行核心價值觀的必要性解析

（一）提高認識的需要。審計核心價值觀是對審計人提出的理性要求，督促和鼓勵相關人員能夠為了審計事業的發展和我國國民經濟的不斷進步提供必要的保證和充足的動力。因此，青年審計人需要樹立與踐行審計核心價值觀，以此將理論概念闡述轉變為實踐的強大力量，使之能夠盡快、最大限度的發揮其社會功效。這是因為，任何形式的學習和對任何理論的效仿，最終都要將其應用于實踐，在實際運用中全方位體現學習的價值[2]。對審計核心價值觀的學習和理解也是一樣，青年審計人要想使中國特色社會主義審計核心價值觀體現出其社會功效，勢必要經過反復的思考與實踐，并最終自覺、主動將其運用到實際工作之中，以此提高踐行審計核心價值觀的認識和行為水平，實現從認知到認同的升華。

（二）自我實現的需要。青年是社會主義的接班人，是人類社會前行的希望，自古以來，社會對這一群體都給予了高度關注。在當今時代，在“中國夢”的感召下，任何青年人通過努力工作、發揮聰明才智，都能有“人生出彩的機會”，都能夠在實現“中國夢”的過程中實現自身的“青春夢”、“個人夢”。因此，對青年審計人來說，樹立與踐行審計核心價值觀對推進其對社會主義核心價值觀、對“中國夢”的認知，有明顯的幫助，也能夠不斷提升其個人素質和業務能力。更為重要的是，青年審計人在知識儲備、行動活力等方面都具有不可比擬的優勢，如果能夠在其觀念、精神和意識層面上不斷完善和優化，不斷增強工作的責任心和積極性，將審計精神和審計文化等融入到實際工作中，借助科學的審計理念指導審計實踐，可以取得更為顯著的成效。

（三）時代發展的需要。在雖然中的國際局勢是和平與發

展，但是，由于歷史和現實因素的影響，地區間的不和諧、不穩定狀況還將長期存在，尤其是一些不安全因素會對地區和整個世界的和平進程產生消極影響，一些西方敵對勢力還會對我國以及一些社會主義國家加強西化和分化的政治陰謀。從目前來看，我國身處的外部環境還十分復雜多變，需要謹慎應對。而從國內的發展形勢來看，在經過了改革開放三十多年的發展之后，我國的綜合國力不斷增強，在政治、經濟、文化等方面都表現出了明顯的優勢，國際地位與國際影響力不斷得到提升[3]。但是，不可否認的是，隨著時代的發展，各種思想文化不斷融入到我國社會，在相互交織和彼此作用下，對青年審計人價值觀念的選擇和形成產生了隱性但深遠的影響，在面對外來文化沖擊的過程中，將中華民族的傳統文化和積淀下來的文明符號傳承下去，成了青年審計人的歷史使命和時代職責。從這個角度講，有必要對青年審計人進行核心價值觀建設，通過繼承和發展，將核心價值觀中的民族性和時代性結合在一起，與全國人民一道共同構建具有中國特色，能夠反映時代主題的社會主義審計核心價值觀。

二、青年審計人核心價值觀的內涵與定位

（一）青年審計人核心價值觀的內涵解析。對青年審計人來說，審計核心價值觀主要表現在以下方面：（1）責任。青年審計人是審計主體的具體物象，在對被審計單位的項目計劃、管理和實施活動的真實性、合法性和效益性進行審查鑒證時，要體現嚴肅性與權威性，審計人員更要以此為指引，以高度負責任的態度全身心的投入其中，認真履行憲法與法律賦予的審計監督職責，以此保障經濟社會的穩健發展；（2）忠誠。青年審計人是審計隊伍的中間力量，在審計實踐中要將職業操守置于首位，忠誠的保衛黨與人民的事業，在這一過程中，要鑒定審計理想信念，始終貫徹黨的方針路線，體現“審計為民”的社會要求；（3）清廉。對青年審計人員來說，在實際工作不可避免的要經歷多種誘惑，而為了體現審計核心價值觀，就需要他們保持自警、自省和自律，時刻牢記黨和人民的囑托，堅持用黨紀國法警醒自己、約束自己，使自己的思想與行為符合社會規范和職業要求，通過“廉潔從審”取得社會和群眾的信任；（4）依法。在我國憲法中，對審計部門賦予了進行經濟監督的權力，與此同時，也通過法律和法規的形式對審計工作設定了相關規則。因此，青年審計人需要遵紀守法，嚴格執法，依照法定的職責、權限和程序進行審計監督，最大限度的發現和防范審計風險，使審計行為更加規范；（5）獨立。對審計工作來說，其價值體現在社會各個人兩個層面，因此，青年審計人不但要實現審計的社會價值，還應時刻將獨立性（或者獨立的職業意識）看做是自身工作的核心價值，通過思想和行為獨立，保證黨和人民的至高利益不受侵犯，使審計工作得以順利的進行；（6）奉獻。審計工作是黨和人名交與的事業，在實際工作中，青年審計人需要體現奉獻精神，以此保證經濟社會的健康運行——自覺維護審計秩序，客觀反映審計成果。

（二）青年審計人核心價值觀的定位與內在體系。從前文的分析中可知，“責任、忠誠、清廉、依法、獨立、奉獻”是青年審計人的核心價值觀，是其思想和行為的準則，只有始終堅持和堅守，才能保證審計工作健康、客觀的進行下去。但是，不可否認的是，核心價值觀中的這些要素之間不是孤立存在的，相互之間始終保持著高度的關聯，并以一個有機整體的形式呈現出來。比如，責任作為青年審計人核心價值觀的基礎性要素，能夠對其人生觀、價值觀做出近乎準確的衡量。但是，需要承認的是，青年審計人將審計工作看做自己的責任所在，就應愛崗敬業，對黨和人民絕對的忠誠，在專業精業的過程中，不斷履行職責，向社會貢獻知識和力量[4]；再如，忠誠是青年審計人核心價值觀的前提和基礎，只有在思想上、行動上嚴格要求自己，才能在審計實踐中保持客觀和情形，才能在面對各種誘惑、各種影響審計的外部力量時，能夠始終堅守審計人核心價值觀，使其工作更具合法性，工作效率更高，更能體現黨和國家、人民和個人的形象。而為了實現這一點，就需要青年審計人不斷強化自律意識，在法律法規的約束下和人民群眾的期待中，廉潔奉公，拒腐防變；而實際上，依法審計是實現青年審計人核心價值觀的關鍵所在，不但體現了依法治國和依法行政的需要，也體現了審計監督的基本原則。為此，在實際工作中，要求青年審計人按照法律規定行使審計監督權，并在這一過程中，將獨立看做是審計的根本和核心價值中最重要的元素，以此反映審計本職特征的精神。也就是說，青年審計人一定要獨立于經濟責任受托人，站在公正立場完成對審計事項的評價，以此保證審計報告能夠如實表述被審計事項。當然，在審計核心價值觀中，奉獻對青年審計人提出了更高的要求，這是因為奉獻不但包含了崇高的境界，也體現了個體價值觀的升華，青年審計人只有以事業為重，在開拓、進取與奉獻中，不斷釋放自身的價值，體現為人民服務的審計宗旨。

三、當代青年審計人核心價值觀體系的構建途徑

在近期開展的一項調查中顯示，我國40歲以下青年審計人的價值觀面貌呈現出積極向上的良性趨勢，在“責任、忠誠、清廉、依法、獨立、奉獻”等方面都有積極的表現。但是，不可否認的是，在多種因素的影響下，一些青年審計人在認同審計核心價值觀、奉行正確的審計職業道德準則和職業操守的過程中，還表露除了一定的狹隘個人主義思想，在處理清廉、獨立、奉獻等關系時顯得簡單和膚淺；此外，一些青年審計人對審計工作和自身價值判斷標準方面表現出了一定的功利化現象，他們更加注重實際利益的獲得，甚至淡化了“責任”、“忠誠”等審計核心價值觀，將經濟收入、職務高低等看做是人生價值實現標準，并在這些“利益”難以在短期內獲取的情況下，產生了心理失衡的狀況。這些狀況的出現，需要引起審計部門和全社會的高度關注。為此，本文認為，需要在貫徹和執行審計核心價值觀的過程中，重構青年審計人的價值體系，促進青年審計隊伍的發展壯大，保障我國經濟社會的健康發展。

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（一）使青年審計人參與到審計體制的改革創新工作中。較長一段時間以來，我國一直實行行政型審計體制，這就使得我國的審計工作具有十分濃厚的內部監督色彩——審計機關作為執行機關的組成部門去監督執行機關自身——其審計力度會因此而受到影響。尤其當政府的行政活動與法律存在沖突，或者在行政活動中表現出了明顯的短期行為，抑或是由于審計工作本身的欠缺致使區域利益、行政利益和部門利益之間出現矛盾時，審計的獨立性性要求就會受到影響。為此，需要以此為視角，對審計體制進行改革，并將青年審計人加入到這一工作之中，使之能夠認識到審計的獨立性屬于審計工作的核心部分，只有實現了這一點，才能最大限度的發揮審計的監督職能，也能因此為青年審計人提供一個培育核心價值觀優越的外部政治環境，使未來的審計道路更加順暢和高效。

（二）健全審計制度保障，使青年審計人能夠最大限度的體現審計核心價值觀。審計工作的歷史經驗表明，為了促進和實現審計工作為人民服務的社會職能，充分發揮審計工作的價值，就需要健全審計制度保障手段，提升審計工作的“免疫”系統功能，使之在推進國家良好治理與科學發展的進程中，實現自我發展的目標。而為了實現這一點，勢必要對青年審計人員進行社會道德和職業道德的教育，從根本上去除他們對政策和環境的“依賴性”與“個人偏好性”，盡量以良好的職業風貌和道德操守投入到審計工作之中。為此，可以將當代青年審計人的職業發展納入到審計事業的整體規劃中，以此實現審計事業的可持續發展；或者通過多種形式引導青年審計人進行核心價值觀的重塑，為審計工作的未來奠定堅實的思想基礎。

（三）實現青年審計人的自我發展和自我價值。對青年審計人來說，其最為重要的職責便是履行其客觀審計監督的職責。而為了實現這一點，就要求其不斷提升其審計業務技能，通過知識學習和社會實踐，努力推進審計工作的轉型，在創新實踐的過程中，實現青年審計人的理想。還要求青年審計人牢記歷史的使命和人民重托，不斷完善其知識結構、提升專業勝任能力，在積極探索新形勢下的審計工作中，不斷創新思路，尋找提升審計效率和新途徑和新措施，實現審計工作的轉型，更好的為社會發展服務。當然，青年審計人自我發展和自我價值的實現，還需要他們將審計核心價值觀不斷應用于實踐，在促進審計進步、堅持“立審為公、執審為民”的同時，不斷履行其肩負的歷史使命，為黨和人民做好審計工作。

參考文獻：

[1] 構君姣. 當代青年審計人核心價值觀的形成[J]. 審計月刊，2012（7）：18-19.

[2] 江志杰. 論當代中國青年審計人核心價值觀的踐行[J].中國鄉鎮企業會計，2013（2）：222-223.

[3] 嚴偉. 青年審計人核心價值觀淺析[J].財會通訊，2013（1）：115-116.

[4] 羅惠玲. 青年審計人核心價值觀的定位和實現途徑[J]. 審計月刊，2012（9）：9-10.

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