文/張 帆(本刊記者)
富縣“兩說一聯(lián)”疏通“民意通道”
文/張 帆(本刊記者)
群眾說事解心結(jié),法官說法化糾紛,干部聯(lián)村惠民生,“兩說一聯(lián)”便民聯(lián)動機制探索現(xiàn)代鄉(xiāng)村治理新路。
在富縣,但凡村上要決定事項,或群眾碰到難解問題,都可以隨時召集村班子成員、聯(lián)村干部、聯(lián)村法官以及村民代表圍坐一起“暢所欲言”,這讓曾一度被猜忌質(zhì)疑的干群關(guān)系回歸互信。
與此相應(yīng)的,是魯家莊村巷道硬化、小山子村低保申報、藥埠頭村村民回遷、安子頭村環(huán)境保潔等關(guān)乎群眾切身利益的矛盾糾紛一一化解,初步實現(xiàn)小事不出村、大事不出鎮(zhèn)、糾紛不升級、問題不上交。
2009年以來,富縣全面推行的以群眾說事、法官說法、干部聯(lián)村為主要內(nèi)容的“兩說一聯(lián)”便民聯(lián)動機制,讓群眾問題說得出、有人管、能解決,為社會矛盾化解、社會治理創(chuàng)新、實現(xiàn)村民自治搭建平臺。
省委書記趙正永對這一做法作出批示:“這是基層治理的有效形式,值得推廣?!?/p>
5月1日下午5點,牛武鎮(zhèn)清泉寺村村民譚改花來到村部,將遇到的“煩心事”說給村干部聽。今年春天連綿陰雨,讓她家門口的巷道排水不暢,出門蹚水不說,一旦遇到大雨房屋就會受損。
“村上實地察看過,譚改花反映的情況屬實,今天把大伙叫來,一起議一議……”第二天,村干部便召集干部群眾來“說事”,并提出由村上進行修復(fù)的想法。
“她老漢常年外出打工,自己修確實困難,我沒意見?!薄跋锏览锊恢顾患遥舯邶嬔颖蠹乙泊嬖谶@問題,應(yīng)該一起解決?!薄靶迯?fù)面積也不大,我同意由村上修?!蹦阋谎晕乙痪?,大家很快達成共識,3日上午就將巷道修復(fù)完畢。
“沒想到大伙這么一叨叨,事情不僅解決得快,也沒人在私底下議論了?!弊T改花滿意地說。
感到“說事”靠譜的,還有張家灣鎮(zhèn)小山子村黨支部書記張清文。
“往年報低保,幾個村干部議議就定了,雖說問心無愧,卻總招猜疑,認(rèn)為村干部優(yōu)親厚友,辦好事反落一身‘騷’。”張清文坦言,村干部工作越來越難干,不怕吃苦受累,就怕群眾不理解?!叭缃裼惺隆f事’,給群眾一個明白,還干部一個清白?!?/p>
“群眾說事”起根發(fā)苗于茶坊鎮(zhèn)馬坊村,提起當(dāng)初的緣由,村黨支書任長福直搖頭:“完全是被‘逼’出來的。”
2009年8月,210國道吉子灣收費站實施整體搬遷,需征用馬坊村土地20畝??梢蛘鞯匮a償一事群眾意見不一致,部分村民一怒之下阻擋工程,簡單的處理方式不但沒解決矛盾,反而不斷激化升級……
“‘堵’不是辦法,只能‘疏’?!比伍L?;貞浾f,當(dāng)時駐村干部、施工方、村“三委會”邀請村里德高望重的老黨員和群眾輪番給征遷戶做工作,又把村民叫到一起讓大家暢所欲言,幾次“說事”下來,村民們有說有議,事件最終圓滿解決。
“燈不捻不亮,理不辯不明。”任長福感慨地說,這件事讓村干部深深體會到,沒有落后的群眾,只有落后的方法,村里的事是大家的事,一定要和群眾商量著定。
小辦法解決大問題,這也讓縣鎮(zhèn)村三級干部看到了民主治村的重要性和實用性。之后,在縣委的因勢利導(dǎo)下,“群眾說事”開始在全縣推廣。
“群眾對村級事務(wù)不理解、不配合,歸根究底是對政策不了解、程序不清楚,保障知情權(quán)、給予話語權(quán)才能從根子上解決問題。”縣委副書記梁建軍介紹說,采取群眾要求說、登門入戶說、急事及時說、主動邀請說、不便用卡說等5種方式,通過暢通渠道說事、明確責(zé)任理事、集中民智議事、整合民力辦事、加強監(jiān)督評事的“說、理、議、辦、評”5個環(huán)節(jié)協(xié)商解決,讓村民參與到村務(wù)管理的整個流程當(dāng)中。
群眾說事,一旦涉法涉訴,又該如何化解?
“將村民自治引入法治軌道?!笨h委常委、政法委書記劉廣榮認(rèn)為,群眾說事過程中存在“私了”合理但不一定合法的問題,應(yīng)借助法治宣傳、法律咨詢、現(xiàn)場調(diào)處等形式,將村民自治與法律、村規(guī)民約有機結(jié)合?!澳康闹挥幸粋€,實現(xiàn)情法相融,止紛息訴?!?/p>
富縣法院一直在探索多元化的矛盾調(diào)解機制,之前推行的“一線法庭”“一村一法官”等制度在富縣法院院長劉尚軍看來,仍存在一些弊端。
“全縣246個行政村和社區(qū),法官只有33名,且不說做不到一村一法官,就算有足夠多的法官,無的放矢的一線說法也是資源浪費、不切實際?!眲⑸熊姼嬖V記者,自從有了“群眾說事”這個平臺,“法官說法”也便有了針對性,每個法官聯(lián)系10個左右的連片村子,遇到“說事”中的涉法涉訴問題,聯(lián)村法官及時介入,“坐堂審案”變“院落說法”,于無形中將大事化小、小事化了。
“要不是任淑娟法官說合,我們母子怕是要恩斷義絕了!”家住監(jiān)軍臺村60多歲的孫大媽提起“群眾說事、法官說法”,感激不已。
2013年,孫大媽家的六分承包土地被一家開發(fā)公司租賃,兒子楊某認(rèn)為自己贍養(yǎng)老人,租金理當(dāng)全部歸自己所有,孫大媽卻因兒子平時待她不好而想拿回自己應(yīng)得部分以備養(yǎng)老。母子二人幾經(jīng)爭吵,以至對簿公堂。
“從法律上講,租金有你媽一份,這是她應(yīng)得的。再說,為了2000元就鬧上法庭,別說不會贏,就算贏了,你不善待老人,以后在村上還咋活人……”5月17日,一場情與法的“說事”會在監(jiān)軍臺村村部舉行,聯(lián)村法官任淑娟、村干部、德高望重的村民代表以及當(dāng)事人圍坐一起,就此事進行調(diào)和。大家動之以情、曉之以理,終于使母子冰釋前嫌,重歸于好。
“法官說法,就像一劑預(yù)防針,將剛露苗頭的事情化解,不僅避免了對簿公堂留下世仇,還能避免打官司誤工費時。”趙妮是富縣法院33名聯(lián)村法官之一,她告訴記者,在其聯(lián)系的9個村上都公開著自己的聯(lián)系方式,只要村民和村干部有事,她都會趕到村上幫助解決?!捌鋵崳迕裼袝r只為爭一口氣打官司,案結(jié)了,事卻未了,矛盾依然存在。只有讓村民懂得法律和情理,從根子上說合調(diào)停,糾紛才能真正化解?!?/p>
據(jù)了解,通過法治宣講會上說、法律咨詢當(dāng)面說、行動不便上門說、調(diào)處糾紛現(xiàn)場說、見面不便電話說等5種形式,近半年來全縣通過“法官說法”解決的訴前糾紛達80件,比此前三年訴前調(diào)解總數(shù)還要多,及時將矛盾糾紛化解于立案之前,富縣法院信訪罷訪率達100%。
4月13日,最高人民法院院長周強在富縣調(diào)研時稱:“這一做法,把村民自治與法律手段、法治思維有機地結(jié)合起來,把法律和道德結(jié)合起來,把法律與鄉(xiāng)規(guī)民約結(jié)合起來,不僅是群眾路線教育實踐活動的一個很好的載體,也是鄉(xiāng)村治理的載體、縣域治理的好載體?!?/p>

茶坊鎮(zhèn)大申號村就村上人畜用水一事組織村民現(xiàn)場“說事”
“聯(lián)村干部既是村干部的助手,又是代表黨委政府推動法規(guī)政策的執(zhí)行者、宣傳者、監(jiān)督者。”縣委書記馮振東表示,從開始以化解矛盾糾紛為主,到后來突出解決群眾困難,再到如今研究群眾對科學(xué)發(fā)展提出的意見建議,聯(lián)村干部在“說事”“說法”中有效引導(dǎo)提升了村民自治水平。
在曲家灣村,村民蘇學(xué)虎今年已經(jīng)參加過5次“群眾說事”。他說,以前群眾就算有意見也不吭聲,原因很簡單——說了不頂事!要么忍著拖著結(jié)心結(jié),要么打架上訪走極端。“現(xiàn)在不管是低保申報,還是十星文明戶評選,拍板時總少不了村民代表、聯(lián)村干部在場,群眾說話有分量,處事也公正,大家心里都是明明白白一本賬?!?/p>
從2012年起,富縣在每個村、社區(qū)落實1名科級責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、1名縣派聯(lián)村干部以及1名鄉(xiāng)鎮(zhèn)駐村干部,共同組成包扶團隊,對村內(nèi)事務(wù)及生產(chǎn)發(fā)展進行幫扶。今年以來,聯(lián)村干部指導(dǎo)“說事”“說法”1947件,解決問題1747件,占比達90%。
將“干部聯(lián)村”引入“群眾說事、法官說法”機制,有三大好處:一是發(fā)揮縣鎮(zhèn)干部與村上沒有利益糾葛的優(yōu)勢,為問題公平解決起到制衡作用;二是下情上傳、上情下達,起到橋梁作用;三是出謀劃策,為農(nóng)村發(fā)展起到指導(dǎo)作用。
聯(lián)村干部李建國至今仍清晰記得今年4月第一次來到包扶的后進村管頭村時的情景:沒村部,沒廣場,別說住,就連坐的地方都沒有,村上巷道破損難行,老人孩子出門極不方便……
“要做沈浩一樣的村官!”李建國當(dāng)天就在民情日志的扉頁上寫下這樣的話。他將群眾意見和掌握的村情如實向上級黨委政府、包扶單位及有關(guān)部門反映,爭取項目資金200多萬元改善村內(nèi)基礎(chǔ)設(shè)施,不僅建起了村部、硬化了廣場,還配套了健身器材。
“自從有了這新‘門臉’,群眾的心氣都不一樣了,‘說事’也都圍繞著村子發(fā)展了。”李建國指著新建起來的村部自豪地說,爭取今年將村上三分之一的巷道硬化完成。
“他們不僅是聯(lián)村干部,更是后備干部。”縣委常委、組織部長劉浩軍介紹說,今年縣委組織部三次干部調(diào)整共計24人,全部從聯(lián)村后備干部中選拔?!斑@說明什么?聯(lián)村已成為后備干部素質(zhì)高低的試金石,只有在‘說事’‘說法’的平臺中經(jīng)得起‘摔打’,才扛得起重擔(dān)。”
作為24名被提拔干部中的一員,寺莊村聯(lián)村干部馬禮平并沒有因為職務(wù)晉升而有所改變。他在收獲意外和驚喜的同時,仍在信心滿滿地計劃著寺莊村產(chǎn)業(yè)發(fā)展的大目標(biāo):“主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)上,要協(xié)調(diào)煙草公司派技術(shù)員在烤煙重要環(huán)節(jié)加強培訓(xùn),提高1000多畝煙葉質(zhì)量;后續(xù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)上,年底要建成300畝蘋果園;畜牧養(yǎng)殖上,年底培養(yǎng)出10戶養(yǎng)牛專業(yè)戶,今年爭取讓村民人均純收入突破9000元?!?/p>
“從實踐上看,‘兩說一聯(lián)’三項機制互補互促,初步實現(xiàn)疏通民意通道、陽光用權(quán)理事的效果。”馮振東表示,為使機制常態(tài)化,縣委專門成立“兩說一聯(lián)”領(lǐng)導(dǎo)小組,并實行紀(jì)檢、組織、政法三位一體的監(jiān)督考核制度,在工作一線看干部,在工作一線選干部,用政治生態(tài)建設(shè)保障這一機制持續(xù)發(fā)力。