我們退休人員未調整生活補貼符合政策規定嗎等三則

問：編輯同志，我們是縣小教一級退休教師，我們有的50年代初就步上三尺講壇。幾十年來，我們教書育人，為祖國和人民交了一份圓滿的答卷。我們這些教師參加工作早，工齡長，退休早，待遇低，現物價飛漲，收入又低，影響了我們的生活。這次縣里調整退休人員生活補貼，我們退休教師又不能增加，我們百思不解。請問：我們退休人員未調整增加生活補貼符合政策規定嗎？

讀者：趙先生等

答：讀者您好！關于部分退休人員未調整生活補貼的問題，按照中央規定，退休人員補貼標準占同職級在職人員津補貼水平的比例70%，由于部分市、縣退休人員原實際占比比中央規定比例高，降低比例后，部分退休人員出現退休費降低的情況。為保證退休人員收入不降低，自治區人力資源和社會保障廳、財政廳《關于印發廣西壯族自治區縣級事業單位工作人員基礎性績效工資標準調整實施意見的通知》（桂人社發〔2013〕32號）明確規定，調整后標準低于原有實際收入的，仍繼續執行原標準。你們由于降比后對應標準低于原實際領取標準，未調整生活補貼是符合國家和自治區規定的。

編輯部：魏珉

我能否辦理提前退休手續？如何領取基本養老金

問：編輯同志，我于1958年12月出生，因公8級殘疾軍人，1977年1月入伍參軍，1980年退伍后在市農業機械供應公司工作，后因公司改制，于2000年12月31日與公司簽訂了《終止勞動關系協議書》，解除了與公司的勞動關系并領取了相應的補償金。我自1991年11月起參加城鎮職工養老保險，繳納基本養老保險費至2000年12月止，2001年1月以后無繳納基本養老保險費。請問：我能否辦理提前退休手續？如何領取基本養老金？

讀者：陳先生

答：讀者您好！現就提出的兩個問題答復如下：

一、關于能否辦理提前退休的問題。根據《國務院關于工人退休、退職的暫行辦法》第一條第（三）款規定：“男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年，由醫院證明，并經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的”應該退休。《國家勞動總局關于貫徹執行〈國務院關于工人退休、退職的暫行辦法〉的若干具體問題的處理意見（草案）》第七條規定：“《暫行辦法》中所稱“完全喪失勞動能力”的工人，是指經指定醫院證明、勞動鑒定委員會確認不能繼續從事原來的工作，也不能從事其他輕便工作的工人。”

您雖然屬于因公8級殘疾軍人，但由于您未經勞動能力鑒定委員會確認為完全喪失勞動能力，尚不具備提前退休條件，因此，不能辦理提前退休手續。

二、關于領取基本養老金問題。根據自治區人力資源和社會保障廳《關于規范參加企業職工基本養老保險人員基本養老金核定有關問題的通知》（桂人社發〔2011〕95號）規定：“參加企業職工基本養老保險人員，男職工年滿60周歲，繳納基本養老保險費累計年限滿15年的，可以申請領取基本養老金”。“從本通知下發之日起，參加企業職工基本養老保險人員達到法定退休年齡并且符合領取基本養老金條件的，各級人力資源和社會保障行政部門不再實行退休審批，由有關用人單位代為直接向社會保險經辦機構申請領取基本養老金；以靈活就業人員或個體工商戶身份參保的直接向社會保險經辦機構申請領取基本養老金。”因您已與原單位解除勞動關系，屬于靈活就業人員身份。因此，待其達到法定退休年齡后，可按桂人社發〔2011〕95號文件規定直接向社會保險經辦機構申請領取基本養老金。

編輯部：魏珉

我能否享受離休干部待遇

問：編輯同志，我于1946年1月入伍參軍，是在中國共產黨領導下的軍隊當戰士，1956年1月復員參加工作，1962年5月精簡回鄉生產，1967年1月重新參加工作，工作單位均為事業單位，身份為工人。1981年6月退休。請問：我能否享受離休干部待遇？

讀者：秦先生

答：讀者您好！根據《國務院關于發布老干部離職休養制度的幾項規定的通知》（國發〔1982〕62號）第一條規定：“對建國前參加中國共產黨所領導的革命戰爭、脫產享受供制待遇的和從事地下革命工作的老干部，達到離職休養年齡的，實行離職休養的制度。已經退休的干部，符合本規定的，應當改為離休”。

按照上述政策規定，由于您不屬于干部身份，因此，不符合離休干部條件，不能享受離休干部待遇。

您是1946年1月參加革命工作的退休老工人，應按建國前參加革命工作的老工人享受待遇。根據自治區人力資源和社會保障廳《關于建國前參加革命工作老工人等退休待遇問題的復函》（桂人社函〔2011〕262號）規定，您應從2011年1月起參照享受離休干部科員及其以下級別的生活補貼。

編輯部：魏珉endprint