對電力企業思想政治工作發展趨勢分析

呂良偉

摘 要：思想政治工作歷來是統一思想、凝聚人心、激勵人們團結奮斗的一項基礎性工作。電力企業是國家的核心產業之一，在經濟體制改革下，思想政治工作更不能忽視，關注員工思想，把握企業思想政治工作動態極其重要。

關鍵詞：電力企業;思想政治;發展趨勢;分析

經濟飛速發展，推動經濟體制改革，伴隨著經濟體制改革的不斷成熟，各行各業的改革也是如火如荼，電力改革也不例外。經濟體制改革，勢必會要求人員思想跟上時代的步伐，因此探索電力企業思想政治工作新途徑、新思路勢在必行。

一、思想政治工作對電力企業發展的重要意義

1.提供理論依據、指導企業發展

思想政治工作在日常工作中起到重要的指導作用，是企業發展的理論依據。電力企業只有在科學的思想理論指導下，深入改革企業體制，才能在經濟社會下置于不敗之地，獲得更長遠的發展。只有站在較高思想政治立場上，才能夠參透國家的相關政策，并針對國家政策制定符合企業發展的戰略目標，才能增強企業的凝聚力和向心力，穩固市場地位。

2.增強企業凝聚力、保證企業發展

思想政治工作是提升企業員工責任感、增強企業員工事業心、提高企業管理水平的重要保障。國家電網將“以人為本、忠誠企業、奉獻社會”作為企業的理念，教育員工要熱愛企業，忠實企業，維護企業的利益和形象，在自己的崗位上履行應盡的職責。只有通過思想政治教育工作才能將員工擰成一股繩，從思想上提升企業凝聚力，提升員工的主人翁意識，保障工作質量、提升工作效率，從而保障企業長遠發展。

二、當前電力企業思想政治工作上面臨的主要問題

1.認識不到位。

有些員工認為思想政治工作可有可無，只要技術過硬，能保障生產需要，企業經營發展，為企業創造經濟利益就可以勝任工作，因此在工作中忽略思想政治水平的提高，對思想政治工作認識不到位。

2.針對性不強。

在企業中雖然有一些專業或者兼職思想工作者，但是相對來講比例還是很小，并且在日常工作中他們與基層員工接觸甚少，存在著溝通不及時的問題等，未能在工作中發揮政治思想工作潛移默化的作用;還有些思想政治工作人員缺乏工作熱情，對職工思想政治漠不關心，缺乏主動性，這也是造成效果不明顯的因素之一。

3.思想政治工作人員的素質有待提高。

思想政治工作者也要與時俱進，提升自身的思想覺悟，不僅要掌握熟悉國家的政策方針，同樣也要熟悉電力企業的現狀，不僅要熟知理論，同時也要掌握一定的心理學，注意溝通技巧，當前由于思想工作者缺乏這樣的素質，造成思想工作效果不明顯的現象依然存在。

三、電力企業思想政治工作的趨勢和對策

1.建立健全企業思想政治工作網絡，使思想政治工作滲透到企業生產經營各個環節。

一是強化黨委對思想政治工作的領導責任，通過制定發展規劃，確立方針目標，強化宏觀指導等落實黨委職責，在縱向上從全局出發，以國家政策為指導方向，建立符合企業發展的規章制度。橫向上要協調處理好黨政工團的關系，解決如何圍繞企業中心工作開展思想政治工作的問題。二是規范崗位責任，政工干部不僅要做好思想政治工作，同時也要將其納入安全生產、經營管理責任范疇;部門領導包括組長在內在做好本職工作的同時，也要納入負責思想政治工作的責權之內。

2.加強新形勢下企業思想政治工作的針對性，提高企業的工作實效。

一是要以《公民道德建設實施綱要》為指導方針，加大力度推進思想道德政治工作;二是加強形勢教育，切合企業實際，專門組織思想教育工作的開展，通過專題形勢報告會的形式，分析企業面臨的機遇和挑戰，幫助企業認清當前企業發展態勢;三是有針對性的加強思想政治工作，要充分發揮基層黨團和工會的組織作用，對基層員工的思想進行深入研究，把握員工思想動態，做好員工的教育工作;四是樹立榜樣形象，加大宣傳推廣力度，對于先進知識青年、先進集體要重點培養，加大力度宣傳他們在企業建設中作出的貢獻，做到以點帶面，通過此舉激勵其他員工，做到學有榜樣，趕有目標。

3.創新思想政治工作的內容、方法和渠道，促進企業員工思想政治水平上新臺階。

一是內容創新，思想政治工作應由傳統單一的思想教育向提高員工整體素質轉變;二是方法創新，過去思想政治教育統一實行強制性、指令性的宣傳，這種思想應逐步向參與性、指導性轉變，應本著電力體制改革的需要，推動思想政治工作的改革，切實讓員工感受到人文關懷;三是渠道創新，一方面是視野開拓創新，另一方面則是精神開拓創新，從知識和精神生活上同時滿足員工需求。

4.重視企業文化對職工思想政治工作的作用。

目前，我們所營造的是一種具有本企業特色的企業文化，在思想政治工作開展過程中注重大局意識、憂患意識、創新意識的培養。我們立足于內部，著重推進思想政治工作的發展，力求感染每一名員工，整體提升全體員工的思想政治水平。其次要利用新聞媒介樹立企業形象，通過各種形式來介紹企業的優質服務，打造優質服務形象。此外還可以適當開展公關活動，通過座談會、文藝聯誼會等形式擴大于外界的聯系，整體提升企業形象。

總而言之，電力企業思想政治工作必須堅持以人為本，著眼于促進人的全面發展。思想政治工作不能過于單一簡化，從思想上要具有說服力和影響力，從形式上講究多樣性和創新性，思想政治工作的開展要切合員工需求，這樣才能事半功倍。

參考文獻：

[1]王天哲.切實加強思想政治工作[J].機械職業教育. 2001 （04）