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民營企業(yè)思想政治工作可行性及實效性探析

2014-12-30 06:57:30付新柱
企業(yè)文化·中旬刊 2014年12期
關鍵詞:可行性思想政治工作實效性

付新柱

摘 要:當今社會,隨著我國經濟體制的不斷改革,很多民營企業(yè)在全面建設小康社會中發(fā)揮的作用也越來越顯著,但是企業(yè)之間的競爭也越來越激烈,所以企業(yè)要不斷的創(chuàng)新思想政治工作方法,正確的認識民營企業(yè)思想政治工作的可行性,這樣才能改進企業(yè)思想政治工作的實效性,從而促進民營企業(yè)的發(fā)展。

關鍵詞: 民營企業(yè);思想政治工作;可行性;實效性

一、前言

現(xiàn)階段,民營企業(yè)面對的壓力越來越大,內外矛盾也越來越嚴重,特別是勞資矛盾沖突。思想政治工作可以有效的化解矛盾沖突以及協(xié)調利益關系,但是民營企業(yè)在開展思想政治工作時有一定的局限性,這樣就必須加強企業(yè)的思想政治工作,并且認真貫徹和落實好“三個代表”重要思想,這樣才能促進企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展,保證民營企業(yè)思想政治工作的可行性及實效性。本文主要對民營企業(yè)思想政治工作可行性及實效性進行了分析。主要是通過對民營企業(yè)思想政治工作可行性和實效性進行分析,總結出民營企業(yè)開展思想政治工作可以進一步的促進企業(yè)的進步和發(fā)展。

二、民營企業(yè)思想政治工作可行性分析

現(xiàn)階段,我國正處于社會主義發(fā)展的初級階段,這一時期的主要矛盾就是人民日益增長的物質文化需要同落后的社會生產力之間的矛盾,所以,大力發(fā)展生產力,既是我國工人階級的主要任務和根本利益,也是民營企業(yè)生產和經營活動的主要任務和根本利益,因此,必須要加強思想政治工作,這樣才能保證黨和民營企業(yè)的健康、穩(wěn)定發(fā)展。

加強民營企業(yè)思想政治工作是企業(yè)健康發(fā)展的迫切需要,從目前的現(xiàn)狀來看,民營經濟在國民經濟中所占的比例越來越高,據(jù)有關數(shù)據(jù)顯示,民營經濟占國內GDP總值的60%,并且民營企業(yè)緩解社會就業(yè)壓力以及維持了社會的秩序穩(wěn)定。同時還可以推動市場化進程、促進國有企業(yè)的改革和發(fā)展,此外還可以進一步推進科學技術的創(chuàng)新。但是由于民營企業(yè)的最終目的是追求更大的利益,所以,一些民營企業(yè)在目前市場經濟秩序不規(guī)范、法制不健全以及執(zhí)法監(jiān)督不力的情況下,就出現(xiàn)了價值導向不正確,只注重追求企業(yè)經濟效益,并且不顧損害消費者、社會利益。針對這樣情況,既要規(guī)范市場化制度,還要開展思想政治工作,對他們進行價值觀、人生觀以及企業(yè)理念等教育,保證企業(yè)的奮斗目標與國家的奮斗目標一致。對于民營企業(yè)來說,大型企業(yè)并不多,中小型企業(yè)占很大的比例,但是這些中小型企業(yè)又希望快速的壯大,由于中小型企業(yè)具有局限性的特征,沒有看到自身企業(yè)存在著問題。因此,他們可以充分發(fā)揮思想政治工作,為他們的企業(yè)提供有力的保證和支撐。其中思想政治工作的對象就是人,所以,思想政治工作的內容和目標不能僅僅是宣傳,還要做好人民性、社會性以及科學性,從而促進企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。

三、民營企業(yè)思想政治工作實效性分析

1、加強民營企業(yè)的素質教育

企業(yè)經濟效益在逐年上升,民營企業(yè)已經成為國民經濟的重要組成部分,對提高員工收入促進社會穩(wěn)定和區(qū)域經濟的發(fā)展起到了重要作用。在民營企業(yè)生產經營活動中,加強企業(yè)的素質教育是開展思想政治工作的前提條件,這是取得認可和重視的關鍵環(huán)節(jié)。作為民營企業(yè)的管理人員,首先要建立業(yè)主學習、培訓制度,從而提高他們的思想道德素質和科學文化素質,并且還要樹立確的人生觀和價值觀以及大力宣傳黨和政府教育方針,這樣就可以使他們體會到黨和政府對民營企業(yè)的重視。然后培養(yǎng)企業(yè)員工對思想政治工作的正確態(tài)度,使他們深刻認識到思想政治工作不僅限于政治功能,它還具備人文價值和經濟價值,這樣可以有效的化解員工之間的矛盾以及充分調動員工的主動性和積極性,從而給企業(yè)帶來一定的額經濟效益。最后還要選出支持思想政治工作并且效果顯著的代表,并且大力宣揚,這樣可以起到一定的帶動作用,從而營造一個有利于思想政治工作的氛圍,減少思想政治工作進入民營企業(yè)的阻礙,從而促進企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。

2、加強民營企業(yè)的黨建工作

在民營企業(yè)發(fā)展過程中,黨建工作是可以有效保證思想政治工作的組織的進行,那么就必須積極的探索黨建工作的新途徑以及新方法。首先民營企業(yè)的管理部門,一定要加大民營企業(yè)的宣傳力度,并且選取一批優(yōu)秀的黨建工作員工,加以宣傳,這樣可以營造出良好的工作氛圍和社會輿論環(huán)境,同時還要舉辦各種有效的教育活動,鼓勵民營企業(yè)的員工參加以及向黨組織靠攏。然后建立健全組織,在民營企業(yè)中,如果有3名以上黨員,企業(yè)要建立專門的黨支部;如果沒有3名黨員要根據(jù)黨員的具體情況以地域、同業(yè)的原則建立黨員的聯(lián)合組織,這樣可以在民營企業(yè)實現(xiàn)組織的全面覆蓋,從而有效的開展思想政治工作。最后要根據(jù)有關規(guī)定建立和完善民營企業(yè)的工會組織,民營企業(yè)要通過法律條文規(guī)定制定工會的有關內容,從而形成一定的制度,此外,還要有效的推進黨的思想政治工作,建立井青團、婦聯(lián)組織,這樣就擴大了組織隊伍,增加了黨在民營企業(yè)中的影響力和凝聚力,從而實現(xiàn)了思想政治工作與企業(yè)生產經營管理的有效結合。

3、思想政治工作應與企業(yè)文化緊密結合起來

企業(yè)的文化是經過企業(yè)長期發(fā)展而形成的,它是企業(yè)員工認可企業(yè)價值觀以及行為準則的重要依據(jù)和前提,同時它與企業(yè)生產經營活動的關系是非常密切的。由于思想政治工作本身具有間接性、抽象性以及單調性的特征,所以企業(yè)在運作的過程中,要想法通過培育以及建設企業(yè)文化等方式來實現(xiàn)思想政治工作,使思想政治工作滲透在企業(yè)文化之中。其中進行企業(yè)文化培育和建設中,一定要以人為本,企業(yè)文化必須要具有一定的人性化,并且要尊重、理解以及關懷他人,同時,還要使思想政治教育的內容具有一定的人性化。此外,還要把思想政治工作的目標歸納到企業(yè)的規(guī)章制度中去,這樣才能提高思想政治工作的效果。

四、結束語

綜上所述,民營企業(yè)的思想政治工作是企業(yè)管理的重要組成部分,也是企業(yè)生產經營活動的有力保證,對于企業(yè)的發(fā)展起著至關重要的作用。所以,必須要做好思想政治工作,并且保證思想政治工作的可行性和失效性,本文主要對民營企業(yè)的思想政治工作進行了分析,這樣可以很大程度的提高企業(yè)的競爭力,從而促進企業(yè)的健康、穩(wěn)定發(fā)展。

參考文獻:

[1] 陳清泰 積極促進民營經濟健康發(fā)展.中國經濟時報.2003.1.6—7.

[2]蔣玉敏.切實抓好企業(yè)思想政治工作[N].大同日報,2010,(11).

[3]趙鳳祥.新形勢下如何做好建工企業(yè)的思想政治工作[N].陽泉日報,2011,(04).

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