借用建筑工程科學 提高工程安全管理水平

李宏濤

（豐縣住房和城鄉建設局，江蘇 豐縣 221700）

借用建筑工程科學 提高工程安全管理水平

李宏濤

（豐縣住房和城鄉建設局，江蘇 豐縣 221700）

對于各行各業來說，安全管理都至關重要，安全管理的好壞不僅關系到企業經濟效益的實現，也關系著社會穩定與生命財產安全。近年來，采礦、交通、建筑方面的安全事故頻發，造成了極為惡劣的社會影響，因此，國家更加重視安全管理工作，新形勢下，要求企業加強安全管理。本文探討了傳統安全管理制度的弊端，并根據實際情況，提出改進措施。

建筑工程；工程安全；管理

1　傳統安全管理的弊端

建筑行業由于管理不到位，建筑安全事故頻頻發生，例如: 2003年8月16日19：02分，黑龍江省哈爾濱市南崗區南奮斗路人防工程8號出入口與北國飯店正門之間的人行道發生坍塌事故，死亡15人（其中8名施工人員、7名行人），傷8人（其中6名施工人員、2名行人），造成直接經濟損失415.2萬元。這些安全事故的發生，原因有很多。

1.1宣傳教育不到位

領導安全意識不夠，從觀念上忽視安全管理，只注重經濟效益的實現，基本上沒有宣傳宣傳教育，或者只是流于形式、應付檢查；員工安全意識不強，無法積極配合公司的安全管理制度的落實，認為安全管理只是領導的事情，與自己無關，最終導致安全事故頻發。

1.2忽視事前管理

一般情況下，只有在安全事故發生后，領導干部才會加強安全管理工作，嚴格嚴查，加大安全管理力度，大有“亡羊補牢”之意，但是這樣的嚴格管理只能持續很短的一段時間，沒有從根本上加強管理，所以為下一次事故的產生買下了隱患。

1.3沒有科學的管理方式

傳統的安全管理方式缺乏科學性，制度單一、形式化嚴重，實用性不強，操作困難，收效甚微，因此，建立一套操作性強，嚴格、緊密的安全管理體系迫在眉睫。

2　提高安全管理的措施

2.1宣傳安全的重要性

認識安全管理的重要性，是安全管理工作能否貫徹執行的基礎，因此現代安全管理首先要樹立安全第一的觀念，提高安全教育的認識，真正的把安全教育擺在重要位置，創新教育形式和教育內容，推陳出新，使安全教育具有知識性、趣味性、可操作性和嚴肅性，增加教育次數，使員工掌握安全應急知識，避免遇到安全事故時不知所措，定期的進行安全事故演習，提高全員的安全素質，逐步達到“人人講安全，人人重安全”的良好氛圍，安全管理關系到企業自身經濟利益能否實現，因此企業絕不能忽視安全管理。

2.2安全管理要以人為本

人的素質在安全管理體系中占主導地位，貫穿于安全管理的每一個環節，因此，企業必須尊重人、關心人，在管理中兼顧所有人，采取措施保障每個各人的利益，使員工對企業有歸屬感，最終推動安全管理的完善和提高；同時，推行科學民主的安全管理方式，意向決策要充分征求各方意見，逐級討論，這樣有利于決策的正確性，才能保證決策的順利實施。

2.3健全規章制度，嚴格遵守

安全管理過程中要始終堅持“誰主管，誰負責”的原則，把責任落實到每個人，制定、落實、完善、改進各種規章制度，使安全管理制度更加正規，強化安全防范措施，嚴格遵守安全制度和操作規程，對于安全隱患要及時檢查，及時發現，及時整改。

2.4健全激勵機制

人所追求的都是與自身利益相關的，管理者只有充分認識到職工內在實際需求，并予以滿足，才能激發員工的熱情和創造力，才能調動職工的積極性。目前，很多企業主要采取的是負激勵的辦法，即“有過則罰，有功不賞”這種激勵機制單一，無法達到應有的效果，因此，各企業應按照自身的實際情況，適度調整安全激勵機制。例如，采取形象激勵、內存激勵、榮譽激勵等，安全管理必須吸引全體員工共同參與，只有充分發揮和調動全體員工的安全積極性，才能發揮安全管理的作用，這也是健全企業安全文化的內在要求。

2.5寄情于安全管理工作

人的社會實踐工作都深深的刻上了人的情感烙印，是人精神的體現，每個人的情感世界不同，需求也就不同，因此，企業管理者只有深入的了解人的內心世界，與員工多溝通，激發員工內心情感，提高員工對企業的忠誠度，才能在管理工作中起到事半功倍的效果，例如解決職工住房問題，子女入學問題，老人就醫問題，發放節日禮品，生日禮物等，才能感化人，提高企業的向心力，消除員工的抵觸情緒，安全管理不是一個人的事情，是集體的事，不是一蹴而就得事情，因此，企業需要循序漸進，逐步形成具有企業自身特點的安全管理文化，才能從根本上杜絕安全事故的發生。

2.6運用現代技術健全安全體系，實行全方位的安全管理

隨著電子技術的發展，安全管理也越來越信息化，各種安全監控，安全防范技術應用也越來越廣泛，通信網絡也逐步完善，使大量安全信息得到快速的整合，各種先進的管理經驗和方法得到快速推廣，為管理者提供了可靠的決策依據。有人的地方就會有不安全因素，因此，安全問題時刻存在于人的生產生活中，安全管理目標的制定要充分發揮廣大員工的作用，設置切實可行、具體的安全目標，以便考核和衡量，以此來提高安全管理水平。

企業的安全管理是一項既重要又復雜的工作，單憑科學的管理經驗遠遠不夠，還需要采取各種措施，提高作業人員的安全素質，增強職工的自覺性和自我保護能力。只有這樣，才能提高安全管理水平。

主要參考文獻

［1］赫天虹，王劍.企業安全管理如何與國際接軌初探［J］.化工施工技術，1998（8）.

［2］武鳳銀，崔政斌.提高企業生產現場安全管理水平的途徑［J］.化工勞動保護，2000（4）.

10.3969/j.issn.1673 - 0194.2015.04.047

F426.92

A

1673-0194（2015）04-0060-01

2015-01-05