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新時期企業(yè)政工干部素質(zhì)提升對策分析

2015-06-27 23:26:55趙燕
企業(yè)文化·中旬刊 2015年5期
關(guān)鍵詞:提升素質(zhì)企業(yè)

摘 要:新時期的企業(yè)政工隊(duì)伍,不僅要面對國內(nèi)迅速多變的經(jīng)濟(jì)形勢,同時還要面對國際復(fù)雜多變的政治形勢對企業(yè)思想政治工作的影響,因此要建立一支高素質(zhì)的企業(yè)政工隊(duì)伍,就需要加強(qiáng)多方位的自身建設(shè),本文擬對當(dāng)前企業(yè)政工干部素質(zhì)提升對策作簡要分析。

關(guān)鍵詞:企業(yè);政工干部;素質(zhì);提升

新時期,企業(yè)政工干部要適應(yīng)企業(yè)改革發(fā)展的新形勢、新任務(wù)的要求,努力提升自身的綜合素質(zhì),更好的服務(wù)于企業(yè)的思想政治工作。政治立場要堅(jiān)定,在大是大非面前能自始至終保持一個清醒的頭腦,使自己從思想上和行動上都能和黨的路線、方針、政策保持高度一致,這是對政工干部的基本要求,也是做好本職工作的先決條件。要樹立不抓基層黨建是失職、抓不好黨建就是不稱職的責(zé)任意識,切實(shí)履行基層黨建工作的職責(zé),全面推進(jìn)黨的基層組織建設(shè)。

一、企業(yè)政工干部應(yīng)切實(shí)加強(qiáng)黨建工作

做為政工干部要具備敏銳的洞察力,每個從事思想政治工作的同志都必須做到才思敏捷,洞察秋毫,要善于從工作對象的表情、性格、只言片語和人際關(guān)系中判斷其真實(shí)的心理活動,準(zhǔn)確把握工作對象的心理變化和思想脈搏。還要立足本職,熟悉情況,鉆研業(yè)務(wù),增強(qiáng)服務(wù)能力。政工干部的工作有很強(qiáng)的專業(yè)性,除了要做好思想政治工作外,同時還要擔(dān)負(fù)著思想政治工作的決策、計(jì)劃、組織、實(shí)施、指導(dǎo)、管理協(xié)調(diào)等多項(xiàng)職能,而這些工作都需要嫻熟的業(yè)務(wù)才能完成。業(yè)務(wù)能力強(qiáng),工作質(zhì)量和工作效率就高。業(yè)務(wù)能力低,工作質(zhì)量和工作效率就低。業(yè)務(wù)能力和素質(zhì)是政工干部做好工作的前提和保證。

二、企業(yè)政工干部應(yīng)全方位的提升個人素質(zhì)

(一)政治素質(zhì)

企業(yè)政工隊(duì)伍在政治上必須打好“三個根基”:一是要打好理論路線根基。理論路線根底打好了,不管情況多么復(fù)雜,形勢怎樣變化,都會保持堅(jiān)定正確的政治方向和政治立場。二是要打好政策法紀(jì)根基。牢牢掌握黨的方針政策和國家的法律法規(guī),嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、工作紀(jì)律和生活紀(jì)律。三是要打好群眾路線根基。企業(yè)思想政治工作是黨聯(lián)系群眾的重要紐帶,因此密切聯(lián)系群眾,是企業(yè)政工隊(duì)伍的必修課和基本功。

(二)道德素質(zhì)

道德品質(zhì)優(yōu)秀、作風(fēng)正派的企業(yè)政工隊(duì)伍,對于做好企業(yè)思想政治工作具有舉足輕重的作用,所以企業(yè)政工隊(duì)伍應(yīng)是最具有愛國主義、集體主義、社會主義思想、道德品質(zhì)優(yōu)秀和思想作風(fēng)正派的群體。

(三)文化素質(zhì)

企業(yè)思想政治工作傳授給人們的東西,不能停留在原則性、政策性的表面,更要具體深入到人們的心靈中去。要讓對象作出思想、觀念上的自我調(diào)整,還必須求助于一些人文社會科學(xué),甚至是自然科學(xué)。企業(yè)政工干部必須學(xué)會獨(dú)立思考,理論與實(shí)踐相結(jié)合,把基本原則“物化”,才能真正以理服人。企業(yè)思想政治工作涉及的科學(xué)知識是多方面的,政工干部不僅要學(xué)習(xí)政治理論知識,還要博覽群書,更多地懂得經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)、自然科學(xué)等方面的知識。

(四)業(yè)務(wù)素質(zhì)

一要能說。在做報告時要有理有據(jù),扣人心弦;做演講時要引經(jīng)據(jù)典,引人入勝;做思想工作時要以情感人,入腦入心,這些靠的就是口才。二要能寫。寫文章不講究辭章文采,文字干巴巴的,翻來覆去老是那么幾句大話、空話、套話,讓人聽而生畏,有的甚至亂造概念,詞句離奇,使人看不懂,那些空洞無實(shí)的文章,是沒有人愿意閱讀的。三要能干。干什么呢?就是深入基層,深入實(shí)際,深入員工中開展調(diào)查研究,主要是掌握員工思想動態(tài),有針對性地開展思想政治工作的前提,首先自己應(yīng)是調(diào)查研究方面的專家。

三、企業(yè)政工干部必須保持工作形式多樣化

在思想政治工作中,政工干部與工作對象的思想交鋒,情緒沖突,都是不可避免的,因此需要政工干部要有一定的應(yīng)變謀略,要有冷靜、清醒的頭腦,切不可感情用事,激化矛盾,要恰當(dāng)?shù)剡\(yùn)用激勵、疏導(dǎo)、引導(dǎo)等工作方式,取得最好的工作效果。要有良好的口才。思想政治工作多數(shù)時候是要進(jìn)行面對面的語言交流,因此,良好的口才是保證工作中正確思想得以準(zhǔn)確表達(dá)的最好途徑,為此,政工干部要學(xué)會措辭技巧、語言技巧,以按照工作對象的接受能力,選擇適當(dāng)?shù)恼勗拑?nèi)容和技巧。這是政工干部的基本功,思想政治工作要教育人,培育人,向人們擺事實(shí)、講道理,沒有好的口才是不行的。

政工干部除具備過硬的政治素質(zhì)、嫻熟的業(yè)務(wù)能力外,還需要政工干部具備高尚的人格修養(yǎng),這是做好思想政治工作的保證。這就要求政工人員要做到:

(一)公道正派、堅(jiān)持原則

這是做人和為官的第一品質(zhì),更是政工干部必須具備的起碼素質(zhì)。俗話說得好,“打鐵先須自身硬”,政工干部只有使自己的個人品質(zhì)、作風(fēng)修養(yǎng)、自身行為成為工作對象的榜樣,才能取得人們的信任,使工作的開展有根基、有底蘊(yùn)、有成就。因此,在實(shí)際工作中,政工干部要做到“三正”:為人上要正,不拉幫結(jié)派,不搞親疏;與人相處時要正,文明處事,平等待人;處理問題時要正,忠于法律,堅(jiān)持正義,堅(jiān)持原則,不徇私情。

(二)嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)、踏實(shí)肯干

良好的工作作風(fēng)是思想政治工作得以有效開展的基本保障。政治工作無小事,每一個政工干部必須本著高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,在工作中嚴(yán)謹(jǐn)周全,輕重得當(dāng),腳踏實(shí)地,嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)。

(三)清正廉潔,淡泊名利

清正廉潔,淡泊名利不僅是從事思想政治工作的基本要求,也是貫徹科學(xué)發(fā)展觀重要思想的必然要求。同時政工干部要經(jīng)得起誘惑、耐得住清貧、守得住寂寞,面對得失、榮譽(yù)、上下、成敗能放得下,好事不失態(tài),挫折不沮喪。

(四)忠于職守、拒腐防變

要忠于職守、嚴(yán)守紀(jì)律,不越權(quán),不越位,不論何時何地,都要嚴(yán)格用組織紀(jì)律約束自己,在思想上筑牢拒腐防變的堤壩。不為利所誘惑,不為俗而越軌,不為私去枉法,自覺地按法規(guī)辦事,按程序辦事,按要求辦事。要做到不該問的不問,不該看的不看,不該說的不說,不正之風(fēng)不染,不義之財不取,不法之事不干。

作者簡介:趙燕(1978-),女,山東棗莊人,工作于中央儲備糧棗莊直屬庫,從事企業(yè)文化和思想政治工作。

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