姚波
摘要:落實科學發展觀,強化安全生產和監督。確立以人為本、和諧穩定的管理理念,創造剛性制度、彈性考核的管理模式。
關鍵詞:管理理念;管理文化;管理模式
習近平總書記十八大以來的一系列重要講話,以淵博的知識素養、真摯的為民情懷以及樸實清新的文風表述,闡釋了黨在治國理政理念上的創新發展,體現了對執政規律的科學把握。講話簡潔而又樸實生動,明了而又富有哲理,既善于從全局角度、以長遠眼光看問題,又善于從歷史角度、從正反兩方面經驗中汲取營養;既善于運用矛盾分析的方法,一分為二看問題,又善于從最壞處準備,牢牢把握主動權。
作為油田生產管理的終端單位,面對油田開發形勢日趨嚴峻,按照油田公司四屆三次職代會,進一步做精生產單元,著力解決管理層級多、后線冗員多、結構不合理。南三油庫認真領會總書記講話精髓,從管理理念、管理文化、管理模式三方面來落實總書記講話精神。
一、確立以人為本、和諧穩定的管理理念
總書記指出,要善于運用底線思維的方法,凡事從壞處準備,努力爭取最好的結果,這樣才能有備無患、遇事不慌,牢牢把握主動權。隨著科學技術的發展和當前油田開發嚴峻的形勢,管理的觀念也在由重視對物的利用轉向重視人的作用,因此人本思想貫徹南三油庫管理的每個細節。南三油庫目前員工學歷層次高、年紀輕,都滿懷雄心壯志,希望在工作中體現個人價值。……