新時期會計信息質(zhì)量存在的問題及對策研究

大連商業(yè)學(xué)校 關(guān)紅

新時期會計信息質(zhì)量存在的問題及對策研究

大連商業(yè)學(xué)校 關(guān)紅

摘 要：現(xiàn)階段經(jīng)濟的快速發(fā)展對傳統(tǒng)的會計體制形成了巨大沖擊，傳統(tǒng)會計理論與會計方法在很多地方都暴露出不兼容的問題，這些問題都需要不斷地解決與完善。但是會計信息質(zhì)量問題不管是在傳統(tǒng)的會計體制下，還是在新的經(jīng)濟形勢下，其重要性一直不容忽視。如何在新時期繼續(xù)強化會計信息質(zhì)量，使之能更好地為經(jīng)濟發(fā)展服務(wù)是始終需要重視的重要問題。本文就當(dāng)前經(jīng)濟環(huán)境中會計信息質(zhì)量存在的問題以及解決問題的對策進行論述，以期為新時期的會計信息質(zhì)量的提高提出有效建議。

關(guān)鍵詞：新時期 會計信息質(zhì)量 問題 對策

1 引言

會計信息質(zhì)量指的是會計信息產(chǎn)品滿足規(guī)定或潛在需要特征的總和。其特征就是會計信息所應(yīng)達到的基本質(zhì)量要求，會計信息質(zhì)量對會計目標(biāo)的達成具有約束力。會計信息質(zhì)量的本質(zhì)不是一個固定概念，其本質(zhì)是動態(tài)的、變化的、發(fā)展的與相對的。會計信息質(zhì)量的本質(zhì)是其內(nèi)在的質(zhì)量特征能夠滿足用戶需要，并要在一定的條件下實現(xiàn)規(guī)定及潛在特征的最佳組合。當(dāng)前經(jīng)濟形勢下，許多會計數(shù)據(jù)不能真實、客觀反映出經(jīng)濟活動的實際情況，其中既有信息收集誤差，信息收集的不準(zhǔn)確、不全面造成的會計信息失真，也有人為數(shù)據(jù)虛假、偽造等因素造成的會計信息失真。這里面既有監(jiān)管不到位，法律法規(guī)不健全等客觀原因，也有會計工作人員綜合素質(zhì)低下，自制力不強等主觀原因。

會計信息一旦出現(xiàn)誤差，不僅會給國家或商業(yè)主體帶來嚴(yán)重的經(jīng)濟損失，也會帶來極大的負(fù)面影響。會計信息質(zhì)量在會計工作中的重要性不言而喻，大力提高會計信息質(zhì)量利于完善新時期會計系統(tǒng)建設(shè)，也有利于商業(yè)主體的健康發(fā)展。會計信息作為會計工作質(zhì)量的具體體現(xiàn)，其真實性及公允性將直接影響到社會資源的利用效率。

2 新時期會計信息質(zhì)量現(xiàn)狀

會計信息的比重占到全部經(jīng)濟信息的七成以上，會計信息質(zhì)量將直接決定經(jīng)濟信息的總體質(zhì)量，會直接影響經(jīng)濟決策?，F(xiàn)階段我國會計信息質(zhì)量普遍存在問題，其表現(xiàn)形式主要為失事、造假、違規(guī)操作等現(xiàn)象屢見不鮮。究其原因，數(shù)額巨大的資金是會計工作人員不能自持的主要動因。監(jiān)督管理機制的不完善使會計造假有機可施，會計部門與其他部門相互勾結(jié)為會計信息造假創(chuàng)造便利條件。中國現(xiàn)階段的貪污腐敗問題已經(jīng)成為社會問題，這種現(xiàn)象在會計部門也成為常態(tài)，反腐力度的加強對緩解會計信息造假有一定作用，同時還要在思想教育和處罰方式等方面加強力度。

信息化技術(shù)的廣泛利用為會計信息收集、儲存、處理等方面帶來了革命性的飛躍，同時也為會計信息造假提供了方便，電子信息的易修改性與電腦網(wǎng)絡(luò)的安全隱患是現(xiàn)階段知識經(jīng)濟背景下會計信息質(zhì)量提高需要迫切解決的問題。影響會計信息質(zhì)量的因素還有人力資源，高素質(zhì)專業(yè)性的復(fù)合型會計人才是新時期會計信息處理亟需的人力資源。但目前的現(xiàn)狀是這方面的人才緊缺，高等教育的局限性與用人單位人才培養(yǎng)的目光短淺，決定了目前會計專業(yè)人才結(jié)構(gòu)不合理。會做與做好是兩回事，只會基礎(chǔ)的會計技能，只會陳舊的會計理論是遠遠不夠的，要做好會計工作，不僅要做好本職工作，還要認(rèn)真深入地研究會計理論、會計發(fā)展趨勢，以創(chuàng)新出適合本單位發(fā)展的會計方式為己任，這樣在為本單位發(fā)展做出貢獻的同時，也為會計理論的發(fā)展貢獻力量。

3 會計信息質(zhì)量要求

新時期對會計信息質(zhì)量的要求主要有可靠性、相關(guān)性、可理解性、可比性、重要性、謹(jǐn)慎性、及時性等幾個方面。可靠性是會計工作與會計信息質(zhì)量最基本的要求，會計信息要以實際發(fā)生的交易或事項為依據(jù)進行會計確認(rèn)。相關(guān)性指的是會計信息要與財務(wù)報告使用者的經(jīng)濟決策需要相關(guān)，有助于財務(wù)會計報告使用者對商業(yè)主體的過去、現(xiàn)在或者未來的情況作出評價或者預(yù)測。可理解性是指企業(yè)提供的會計信息應(yīng)當(dāng)清晰明了，便于財務(wù)報告使用者理解和使用?？杀刃苑譃闄M向可比和縱向可比。橫向可比指的是不同商業(yè)主體發(fā)生相同或相似的交易或會計事項，應(yīng)采用統(tǒng)一會計政策，確保會計信息相互可比；縱向可比指的是同一商業(yè)主體不同時期發(fā)生的相同或者相似的交易或者事項，應(yīng)采用統(tǒng)一會計政策，確保前后可比。重要性是指對重要會計事項要做單獨會計信息披露，其中的重大事項包括對資產(chǎn)、負(fù)債、損益等有較大影響，影響使用者做出合理判斷的重要會計事項，對重大事項要依據(jù)會計方法及會計程序做重點處理。謹(jǐn)慎性指的是在進行會計核算時，應(yīng)當(dāng)保持謹(jǐn)慎，不得多計資產(chǎn)或收益、少計負(fù)債或費用。及時性指的是對會計信息的處理不能提前或延后，會計信息必須及時體現(xiàn)當(dāng)前發(fā)生的交易及事項。

4 新時期會計信息質(zhì)量存在的問題

4.1 會計信息失真會計信息質(zhì)量存在的主要問題表現(xiàn)為“失真”，會計信息所傳遞的數(shù)據(jù)不能反映出經(jīng)濟活動的真實情況，其表現(xiàn)形式主要有以下幾種：經(jīng)濟交易失真、會計核算失真、信息披露失真。經(jīng)濟交易失真是利用財務(wù)報表，虛構(gòu)經(jīng)濟業(yè)務(wù)，從事不等價交換。會計核算失真是在會計核算過程中不能真實反映當(dāng)前發(fā)生的經(jīng)濟業(yè)務(wù)，其問題多出在原始憑證、會計賬簿及會計報表等方面。會計信息披露失真是指隱瞞或錯誤披露會計信息，沒有披露應(yīng)及時披露的會計信息。

4.2 會計人員素質(zhì)問題

一方面由于人才培養(yǎng)模式與經(jīng)濟發(fā)展速度不相適應(yīng)，導(dǎo)致現(xiàn)階段會計從業(yè)人員良莠不齊，綜合素質(zhì)普遍不高。另一方面，用人單位不注重員工在職培訓(xùn)，使得會計從業(yè)人員對現(xiàn)行的會計法規(guī)一知半解，極大地增加了錯賬出現(xiàn)幾率，造成會計信息失真。

4.3 人為因素

為逃避國家稅收、虛增利潤以騙取貸款、用虛假數(shù)據(jù)貪污腐敗等問題是人為因素導(dǎo)致的會計信息失真。商業(yè)主體負(fù)責(zé)人指使會計人員人為造假或會計從業(yè)人員自身道德品質(zhì)問題而貪污，這種現(xiàn)象是新時期會計系統(tǒng)的毒瘤，必須堅決予以清除。利益的驅(qū)動是會計信息造假的主要動因，嚴(yán)厲的處罰是解決這一問題的根本途徑。

4.4 制度缺陷

會計法規(guī)、制度自身的缺陷也會導(dǎo)致會計信息失真。任何法規(guī)、制度的健全完善都需要一個過程，而且在不同的內(nèi)外部經(jīng)濟環(huán)境下也要有相應(yīng)的改變。在經(jīng)濟不斷發(fā)展的過程中，會計制度也要適應(yīng)經(jīng)濟發(fā)展速度，不斷地自我完善，不要給商業(yè)主體鉆會計法規(guī)漏洞的機會，使國家稅款流失，投資者的合法權(quán)益得不到保障。

4.5 審計監(jiān)督不力

審計是通過揭露和制止、處罰等手段，來制約經(jīng)濟活動中各種消極因素。審計的主要作用是制約，執(zhí)行會計信息審計的是注冊會計師。注冊會計師的主要職責(zé)是對財務(wù)報表進行客觀、公正的鑒證，以保證會計信息的真實性。在實際情況中，由于注冊會計師的個人因素，往往不能公正地對會計報表進行審計，更有甚者，會連同被審計者一起造假。由此可見對會計師的監(jiān)督和對被審計單位的監(jiān)督同樣重要。

5 新時期提高會計信息質(zhì)量的對策

5.1 提高會計從業(yè)人員素質(zhì)

會計從業(yè)人員的素質(zhì)提高，應(yīng)從兩方面考慮，其一是提高從業(yè)人員的專業(yè)技能，其二是提高從業(yè)人員的道德修養(yǎng)。這兩個方面的提高需要從外部環(huán)境即教育環(huán)境改善，與內(nèi)部環(huán)境的提高即培訓(xùn)再教育機制的完善共同進行。會計部門在進行員工招聘的時候，綜合考慮成本、效率等多方面因素，選擇高素質(zhì)專業(yè)性人才或選擇有良好發(fā)展?jié)摿Φ娜瞬牛趩T工入職后積極開展本職工作技能培訓(xùn)，使新員工能迅速將學(xué)校里學(xué)到的理論知識與實踐相結(jié)合，極力避免錯賬出現(xiàn)，進而影響會計信息質(zhì)量。再教育與深化培訓(xùn)也是會計部門必須要做的工作，新的經(jīng)濟條件會有新的會計方面問題產(chǎn)生，只有不斷學(xué)習(xí)不斷提高，才能保證會計工作的順利進行，才能保證會計信息基本質(zhì)量。對于人為因素導(dǎo)致的會計信息失真，其解決的根本辦法是重罰，對情節(jié)嚴(yán)重造成損失巨大的要依法從嚴(yán)從重處理，對情節(jié)不太嚴(yán)重的要予以開除或處以巨額罰款，使之對會計信息造假“談虎色變”，震懾其他會計工作人員，只有這樣才能從源頭上制止人為因素造成的會計信息造假。

5.2 優(yōu)化會計方法選擇

不同的會計處理方法都可以處理相同的會計事項，其選擇依據(jù)取決于客觀環(huán)境的要求和會計從業(yè)人員的認(rèn)知，帶有較強的主觀性。如何選擇最為合理、合適的會計方法對會計信息質(zhì)量也有一定影響。比如固定資產(chǎn)折舊有工作量法、各種加速折舊法、平均年限法等多種方法可供選擇，其目的完全相同，但會產(chǎn)生不同的結(jié)果。會計工作中只能選擇其中的一種，其優(yōu)劣性需要審計人員來檢查與判斷。合適的會計方法的選擇難度很大，要在不斷驗證的基礎(chǔ)上確定存在多種選擇性會計處理方法的選擇依據(jù)，對有選擇性的會計事項確立最優(yōu)執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)，這樣會極大地降低會計方法的選擇難度，從而提升會計信息質(zhì)量。

5.3 完善會計規(guī)范體系

我國現(xiàn)階段的會計法律、法規(guī)存在許多亟待完善的問題，可操作性差。目前我國已建立以《會計法》為核心，以《總會計師條例》《、會計人員職權(quán)條例》《、經(jīng)濟法》《、公司法》、《證券法》等多種法律、法規(guī)為補充的會計規(guī)范體系。社會經(jīng)濟的快速發(fā)展要求會計法律、法規(guī)與之相適應(yīng)，在結(jié)合我國現(xiàn)階段國情的前提下，逐步完善會計規(guī)范體系，努力增加會計法律法規(guī)的可操作性。這樣不僅可以提升會計信息質(zhì)量，也能夠提高會計工作人員的積極性，使會計工作人員對會計事項的判斷更為準(zhǔn)確。

6 結(jié)語

綜上所述，影響會計信息質(zhì)量的內(nèi)在因素是人，外在因素是經(jīng)濟環(huán)境影響下的會計制度。就內(nèi)在因素而言，提高會計從業(yè)人員的綜合素質(zhì)，強化會計從業(yè)人員的思想政治修養(yǎng)，從源頭解決人為的會計信息失真現(xiàn)象。就外在因素而言，制定與現(xiàn)階段經(jīng)濟發(fā)展相適應(yīng)的會計法律法規(guī)，加大對會計信息質(zhì)量的監(jiān)督力度，在相應(yīng)的會計規(guī)章制度中明確對會計信息質(zhì)量方面的詳細(xì)說明，進而從根本上解決影響會計信息質(zhì)量的各種問題。

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中圖分類號：F275.2

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文章編號：2096-0298(2015)10(a)-025-03