林志向
摘 要: 隨著現代化教學手段的發展,計算機仿真培訓已成為進行石油化工企業操作人員技能培訓的較好手段。本文根據石油化工仿真培訓的目的,介紹石油化工仿真培訓系統、建立該系統的意義,以及仿真技術的應用實例,并展望仿真技術在石化企業培訓中的應用。
關鍵詞: 仿真系統 仿真培訓 應用
一、概述
近年來隨著我國社會經濟的持續發展和企業改革的不斷深入,企業對技能人才的需求越來越大,要求越來越高。這就要求我們想盡辦法加強員工的職業技能培訓。
擁有大量具有良好操作技能的一線生產工人是石油化工裝置安全、穩定、長周期、滿負荷、優化運行的必要保障,所以操作工人的全員技能培訓是石油化工企業人力資源管理的一項非常重要和長期的工作內容,近年來隨著石化企業生產規模不斷擴大及企業的改制與裁員,一線生產操作工人的相對數量明顯減少,然而,企業管理水平不斷提高和企業生產效益不斷挖潛更要求一線生產操作工人具有良好的崗位操作技能,甚至要求一人具備多個崗位操作技能的“系統操作人員”,尤其是隨著生產裝置工藝技術、儀表與控制技術及部分設備的不斷改進與升級換代,操作工人的技能培訓和快速掌握新技術、新的生產控制手段更顯得急迫與突出。
石化裝置仿真培訓與技能鑒定系統是國內外公認的石化操作工人最佳的技能培訓與技能考核……