黨務(wù)工作者如何做好職工的思想政治工作

【摘要】一直以來(lái)，思想政治工作都是我黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和政治優(yōu)勢(shì)，同時(shí)也是我國(guó)經(jīng)濟(jì)建設(shè)的精神支柱。隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)的高速發(fā)展，企業(yè)職工思想政治工作的開展遇到了一些問題。因此，需要認(rèn)清當(dāng)前形勢(shì)，從而尋找解決問題的對(duì)策。

【關(guān)鍵詞】黨務(wù)工作者；職工；思想政治

1、導(dǎo)言

對(duì)職工群眾的思想政治教育，是我國(guó)黨務(wù)工作者必須肩負(fù)的責(zé)任。隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，人們的適應(yīng)方式與思想意識(shí)都在不斷與時(shí)俱進(jìn)，這些對(duì)黨務(wù)工作者的思想政治工作提出了更具時(shí)代發(fā)展意義的高要求、高標(biāo)準(zhǔn)。面向廣大職工群眾做好思想政治的服務(wù)工作，抓好思想政治工作和精神文明建設(shè)，把國(guó)家和黨的發(fā)展戰(zhàn)略積極宣傳給廣大職工群眾，激發(fā)職工的工作積極性。

2、新形勢(shì)下黨務(wù)工作者做好思想政治工作的重要性

我國(guó)當(dāng)前最為關(guān)鍵的一個(gè)任務(wù)就是要強(qiáng)化并進(jìn)一步改進(jìn)黨的建設(shè)。其中，黨的思想政治理論建設(shè)是更為根本性的任務(wù)之一。我們必須把它當(dāng)作頭項(xiàng)任務(wù)來(lái)抓。在當(dāng)前，我國(guó)正在大力推進(jìn)中國(guó)特色社會(huì)主義建設(shè)過程中，強(qiáng)調(diào)對(duì)特色社會(huì)主義理論體系的學(xué)習(xí)與貫徹，這就需要我們進(jìn)一步強(qiáng)化對(duì)黨員干部的思想政治教育工作，提高他們的政治自覺性與堅(jiān)定性。在新時(shí)期的新環(huán)境下，黨務(wù)工作者必須堅(jiān)持做好思想政治工作，讓其成為解決矛盾，促進(jìn)社會(huì)和諧發(fā)展的重要基石，也是我們黨貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀與中國(guó)夢(mèng)的內(nèi)在要求。我國(guó)正處于改革開放的關(guān)鍵時(shí)期，社會(huì)轉(zhuǎn)型也在逐步的實(shí)施當(dāng)中，各種社會(huì)矛盾此起彼伏，利益關(guān)系也日益復(fù)雜化與多元化，中國(guó)共產(chǎn)黨面臨著更為嚴(yán)峻的思想政治工作形勢(shì)，一旦處理不好一些矛盾與問題，就有可能會(huì)引發(fā)群體性事件，讓各種矛盾與問題日益凸顯，這將嚴(yán)重影響到我們黨的先進(jìn)性，讓黨員干部的思想政治素質(zhì)受到不同程度的影響。因此，我們黨務(wù)工作者必須充分意識(shí)到思想政治工作的重要性，時(shí)刻關(guān)注黨員干部的思想動(dòng)態(tài)發(fā)展?fàn)顩r，盡可能地維護(hù)好黨員干部的思想狀況的穩(wěn)定與健康。

3、職工思想政治工作存在的問題

3.1工作方法落后

隨著時(shí)代的變遷和進(jìn)步，傳統(tǒng)的思想政治工作方法已經(jīng)無(wú)法滿足當(dāng)前社會(huì)的需求，無(wú)法滿足職工思想的需要。同時(shí)黨務(wù)工作者在工作過程中缺少相應(yīng)的工作激情，沒有說(shuō)服力和感召力，不利于思想政治工作的開展。陳舊落后的工作方式和方法，極大地挫傷了黨務(wù)工作者的工作積極性和主動(dòng)性，對(duì)于企業(yè)職工思想政治工作的提高是極為不利的。

3.2素質(zhì)差異較大

在新時(shí)期，黨務(wù)工作者自身的素質(zhì)存在著很大的差異，有的素質(zhì)高，有的綜合素質(zhì)較低，此種情況不利于當(dāng)前思想政治工作的開展。另一方面，黨務(wù)工作者所掌握的知識(shí)單一，知識(shí)結(jié)構(gòu)不合理，不能夠在快速發(fā)展的社會(huì)中進(jìn)行創(chuàng)新，僅靠滿腔熱情是很難開展好思想政治工作的。改革開放帶來(lái)的社會(huì)多元性和市場(chǎng)的多元性，導(dǎo)致個(gè)別黨務(wù)工作者過分追求物質(zhì)方面的享受，忽視了愛崗敬業(yè)的責(zé)任感，因此，要做好職工思想政治工作，不僅需要具備相應(yīng)的理論素養(yǎng)，還需要遵守黨紀(jì)法紀(jì)，有相應(yīng)的責(zé)任心，要不斷地學(xué)習(xí)，緊跟時(shí)代發(fā)展潮流，不斷地進(jìn)行創(chuàng)新，以促進(jìn)職工思想政治工作更好地開展。

4、黨務(wù)工作者做好職工思想整治工作的途徑

4.1幫助職工樹立正確的人生觀

隨著我國(guó)改革開放的不斷深入，人們的精神世界更加的豐富多彩，自由主義，創(chuàng)新和探索的意識(shí)得到極大增強(qiáng)，但同時(shí)也出現(xiàn)了拜金主義、享樂主義等眾多問題。因此，要不斷加強(qiáng)企業(yè)職工的思想政治工作，幫助廣大職工樹立正確的人生觀、價(jià)值觀和道德觀。基層黨務(wù)工作人員還需要通過培訓(xùn)、講座和文件等多種形式，引導(dǎo)企業(yè)職工正確處理金錢、理想等多方面的關(guān)系，增強(qiáng)他們的服務(wù)意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和大局意識(shí)。

4.2堅(jiān)持以人為本思想

在企業(yè)發(fā)展的過程中，要堅(jiān)持以人為本思想，充分認(rèn)清企業(yè)中最重要的資源是人才；要充分肯定企業(yè)職工的價(jià)值，開發(fā)他們的工作潛能，激勵(lì)廣大職工進(jìn)行創(chuàng)新發(fā)展。每一個(gè)職工的人生觀、價(jià)值觀和世界觀往往是有所不同的，黨務(wù)工作者在工作過程中，要重視企業(yè)職工的價(jià)值，讓職工在工作過程中有更多學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，強(qiáng)化他們的自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，企業(yè)還應(yīng)破格提拔優(yōu)秀人才，讓職工切實(shí)感受到被重用，使其有著很大的成就感，以促進(jìn)自身進(jìn)步和企業(yè)的發(fā)展。將企業(yè)文化與思想政治工作相結(jié)合。在當(dāng)前競(jìng)爭(zhēng)激烈的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)環(huán)境下，企業(yè)要想獲得一席之地，就需要廣大職工的創(chuàng)新，提升企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力。通過開展企業(yè)文化，能夠凝聚企業(yè)力量，鼓舞和推動(dòng)企業(yè)的發(fā)展，激發(fā)企業(yè)職工更加積極向上。基層黨務(wù)工作者要幫助職工樹立主人翁意識(shí)、創(chuàng)業(yè)精神和拼搏精神，力爭(zhēng)形成一股強(qiáng)大的力量和感召力，讓他們有著更強(qiáng)的榮譽(yù)感和責(zé)任心，將企業(yè)文化和思想政治工作相互結(jié)合起來(lái)，能夠通過各種各樣的文化活動(dòng)，更好地開展思想政治工作，提升職工的綜合素質(zhì)。

4.3做好以企業(yè)發(fā)展為中心的思想政治工作

要在企業(yè)政治思想工作中，始終堅(jiān)持以企業(yè)發(fā)展為工作重心，這樣才能最大限度地發(fā)揮出思想政治工作的強(qiáng)大作用。在日常工作過程中，黨務(wù)工作者要充分發(fā)揮模范帶頭作用，通過自身的表率，幫助企業(yè)廣大職工樹立正確的價(jià)值觀和人生觀，帶動(dòng)更多的人積極向上；要在工作過程中，幫助職工解決實(shí)際困難，密切聯(lián)系群眾，與群眾同甘共苦，為企業(yè)的健康發(fā)展貢獻(xiàn)自己的聰明才智。

5、結(jié)論

總之，在當(dāng)前的形勢(shì)下，基層黨務(wù)工作者要想做好職工思想政治工作，就必須緊緊圍繞企業(yè)的發(fā)展，堅(jiān)持以人為本，不斷解放思想，樹立良好的職業(yè)道德觀，才能更好地為企業(yè)的快速發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

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