網(wǎng)絡直報條件下企業(yè)統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量影響因素分析

張春玲 天津渤化永利化工股份有限公司

網(wǎng)絡直報條件下企業(yè)統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量影響因素分析

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在信息化時代下，計算機網(wǎng)絡技術的發(fā)展促使網(wǎng)絡直報系統(tǒng)平臺隨之誕生，在此過程中，企業(yè)統(tǒng)計業(yè)務開展的環(huán)境與模式隨之發(fā)生了變化，借助這一平臺的運用能夠為且要實現(xiàn)數(shù)據(jù)采集、審核、分析與發(fā)布的一體化處理，為提升這一工作的效率提供了出路。但是，一系列影響因素的存在直接影響到了企業(yè)統(tǒng)計數(shù)據(jù)的質(zhì)量，如何實現(xiàn)對這一問題的有效處理，亟待解決。基于此，本文基于網(wǎng)絡直報條件下，對影響企業(yè)統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量的主要因素進行了分析，借助多元線性回歸模型進行了檢驗，以供參考。

網(wǎng)絡直報 企業(yè)統(tǒng)計數(shù)據(jù) 質(zhì)量 影響因素 分析

前言：當前，網(wǎng)絡直報系統(tǒng)平臺的誕生與運用，為企業(yè)統(tǒng)計業(yè)務工作的開展提供了全新的技術平臺，借助計算機網(wǎng)絡技術以及數(shù)據(jù)分析技術的支撐等，促使企業(yè)統(tǒng)計業(yè)務工作開展的效率隨之大幅度提升。然而，從實際運用的現(xiàn)狀看，因一系列影響因素的存在，致使且統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量水平明顯偏低，而要想實現(xiàn)對這一問題的有效解決，就需要明確主要影響因素。因此，本文在針對這一課題展開研究的過程中，以某省企業(yè)源頭統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量作為研究的對象，并以線性回歸模型的搭建進行了實證分析。

一、現(xiàn)行網(wǎng)絡直報統(tǒng)計模式與影響統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量的主要因素

（一）現(xiàn)有相應系統(tǒng)模式

當前，該省在采用網(wǎng)絡直報系統(tǒng)平臺的過程中，主要的模式為以市帶縣、統(tǒng)一管理、分級負責。實際踐行的過程中，數(shù)據(jù)源頭為企業(yè)單位，企業(yè)中相關的統(tǒng)計工作人員，將相應的數(shù)據(jù)信息借助網(wǎng)絡直報平臺的運用，通過上報后由相應統(tǒng)計部門進行匯總處理，在此基礎上，將數(shù)據(jù)提交到上級的統(tǒng)計部門。在實際進行數(shù)據(jù)上報的過程中，需要遵循誰報誰修改的原則，而進行數(shù)據(jù)修改時，只有具備相應權利的企業(yè)，借助賬號密碼的形式登陸到這一平臺中才能夠實現(xiàn)。

（二）影響統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量的主要因素

統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量包含了數(shù)據(jù)的準確性、及時性以及適用性這三方面內(nèi)容，基于網(wǎng)絡直報系統(tǒng)平臺下，而對網(wǎng)絡直報統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量產(chǎn)生影響的主要因素為：第一，企業(yè)信息化水平與領導的重視程度。在企業(yè)信息化水平上，網(wǎng)絡直報系統(tǒng)平臺的運用是借助信息化技術來實現(xiàn)作用的發(fā)揮出的，且信息化程度的高度與數(shù)據(jù)質(zhì)量高低間成正比。同時，只有企業(yè)領導給予該項工作以充分重視，才能夠為提升統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量奠定基礎，但是基于企業(yè)領導對于該項工作的重視程度不足，致使統(tǒng)計業(yè)務敷于表面。第二，統(tǒng)計工作人員的能力素質(zhì)與企業(yè)的正規(guī)化程度。一方面，統(tǒng)計業(yè)務工作人員自身的專業(yè)知識與信息化素養(yǎng)程度越高，相應的統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量就越高，但是，基于人員流動性大且相應監(jiān)管、激勵與培訓機制不健全，致使對統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量帶來了不利影響；而在企業(yè)正規(guī)化程度上，指的是企業(yè)組織結構、制度體系等越加完善，相應統(tǒng)計業(yè)務工作開展的質(zhì)量則就越高。第三，該系統(tǒng)平臺本身的完善程度。在這一系統(tǒng)平臺下，相應審核功能與系統(tǒng)本身越完善，統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量越高，但目前在這一方面依舊存在著一定的問題，進而影響到了數(shù)據(jù)質(zhì)量。

二、實證分析

（一）數(shù)據(jù)與模型的選取

在數(shù)據(jù)的選取上，則采用問卷調(diào)查的方式，以李克特五級量表來實現(xiàn)了數(shù)據(jù)的搜集整理；而在相應模型的搭建上，則采用了多元回歸模型，在針對這一影響因素進行分析的過程中，先是借助主成分分析法，實現(xiàn)公因子的提取來實現(xiàn)變量降維，然后結合企業(yè)統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量，并將其作為因變量，實現(xiàn)現(xiàn)行回歸模型的搭建，進而明確關鍵影響因素。

（二）實證分析結果

在針對問卷信效度進行檢驗的基礎上，實現(xiàn)對回歸模型的檢驗，在此基礎上，得出的結果如下：針對統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量，從準確性、及時性以及適用性這三個方面進行了分析，以加總平均的方法得出綜合得分，進而明確了因變量，實現(xiàn)多元回歸模型的搭建。而基于相應的參數(shù)估計表下，企業(yè)重視程度、系統(tǒng)完善程度與人員知識能力素質(zhì)所對應的標準化回歸系數(shù)分別為：0.261、0.224、0.507，由此可以得出，基于網(wǎng)絡直報條件下，影響企業(yè)統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量的最主要因素為網(wǎng)絡直報系統(tǒng)自身的完善程度。因此，要想提升企業(yè)統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量，首先就需要實現(xiàn)網(wǎng)絡直報系統(tǒng)的完善搭建，在此基礎上，提高領導的重視程度，并提高統(tǒng)計人員的能力素質(zhì)。而在這一回歸分析中，企業(yè)信息化水平、企業(yè)組織的規(guī)范化程度這兩個變量沒有進入到最終的分析模型之中，這就意味著在數(shù)據(jù)選取的省份中，相應企業(yè)目前的信息化建設水平相對較高，且企業(yè)組織結構相對較為規(guī)范化，因此，對于統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量的影響并不顯著。但是，對于其他省份而言，則需要結合實際，針對這幾點影響因素進行具體分析，以此來明確定位影響統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量的主要因素，進而才能夠實現(xiàn)有針對性解決對策的落實。

總結：綜上，基于當前網(wǎng)絡直報系統(tǒng)平臺的運用下，為了在提升企業(yè)統(tǒng)計業(yè)務效率的同時，提升企業(yè)統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量，就需要針對影響企業(yè)統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量的因素進行分析，以此來明確主要的影響因素，進而結合實際落實有針對性解決對策。本文以某省為例，在分析影響企業(yè)統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量因素的基礎上，提出要在進一步完善網(wǎng)絡直報系統(tǒng)的基礎上，提高領導的重視程度與統(tǒng)計人員的知識能力與素質(zhì)。

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［3］呂杰.企業(yè)統(tǒng)計網(wǎng)絡直報系統(tǒng)下數(shù)據(jù)質(zhì)量的影響因素與實證分析［J］.經(jīng)營與管理，2016，04：118-119.