李玉梅
摘 要:“工學(xué)結(jié)合”在提高高職院校教學(xué)質(zhì)量的同時(shí)也對其思想政治教育教學(xué)工作提出了更高要求。如何正確認(rèn)識(shí)“工學(xué)結(jié)合”模式下高職院校學(xué)生思想政治教育工作存在的問題,并采取有效措施應(yīng)對,一直是高職院校需要深入探究的重要課題。
關(guān)鍵詞:工學(xué)結(jié)合;高職院校;思想政治教育
近年來,我國高職教育發(fā)展迅速,尤其是“工學(xué)結(jié)合”模式的出現(xiàn),更是提高了高職院校人才培養(yǎng)的質(zhì)量。在“工學(xué)結(jié)合”模式下,許多新的元素不斷融入到教育教學(xué)中,增加了高職院校學(xué)生思想政治教育教學(xué)工作的難度。
1 “工學(xué)結(jié)合”模式下高職院校思想政治教育教學(xué)存在的問題
(一)對于職教理念的認(rèn)識(shí)存在偏差
許多學(xué)校開展“工學(xué)結(jié)合”的目的也主要是為了提高學(xué)生的專業(yè)技能,存在明顯的“重專業(yè)培訓(xùn)、輕人格培養(yǎng)”的現(xiàn)象,功利主義思想嚴(yán)重。所以,在教學(xué)安排上不難發(fā)現(xiàn)多是考慮專業(yè)教學(xué),忽視了思想制造教育教育的重要性。尤其是在學(xué)生到企業(yè)實(shí)習(xí)過程中,沒有做好思想政治教育工作。而作為企業(yè),他們并不是思想政治教育機(jī)構(gòu),缺乏參與思想政治教育教學(xué)的意識(shí),不承擔(dān)對實(shí)習(xí)生的思想政治教育責(zé)任。
(二)思想政治教育教學(xué)師資力量不強(qiáng)
長期以來,我國高職院校學(xué)生思想政治教育教學(xué)隊(duì)伍在人員數(shù)量、工作經(jīng)驗(yàn)上常常捉襟見肘、問題百出。即便是當(dāng)前許多高職院校開始重視學(xué)生思想政治教育工作,還多數(shù)停留在口頭上。并且有關(guān)思想政治教育教學(xué)的工作人員缺乏實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),同時(shí)他們除了擔(dān)任思想政治教育教學(xué)工作外,還擔(dān)任其他崗位,任務(wù)比較繁重,對學(xué)生進(jìn)行思想政治教育的效率不高,工作開展不夠深入、細(xì)致。
(三)高職院校學(xué)生自身存在心理不適應(yīng)
“工學(xué)結(jié)合”模式下,學(xué)生在學(xué)校和企業(yè)之間來回交替,需要面對相對簡單的校園環(huán)境和相對復(fù)雜的社會(huì)環(huán)境,扮演者“學(xué)生”和“工人”兩者身份,這樣學(xué)生很容易因?yàn)闊o法適應(yīng)社會(huì)或者處理好人際關(guān)系而出現(xiàn)心理不適應(yīng)等問題。在這個(gè)過程中,如果高職院校對學(xué)生的思想政治教育教育教學(xué)力度不夠,不能及時(shí)關(guān)注一些學(xué)生出現(xiàn)的焦慮、自卑、怠倦等消極心理問題,進(jìn)行有效地疏導(dǎo)和溝通,就會(huì)影響到學(xué)生的今后的發(fā)展。
(四)高職院校思想政治教育工作機(jī)制不健全
“工學(xué)結(jié)合”模式下,學(xué)校、學(xué)生與企業(yè)互相影響,尤其是對于學(xué)生進(jìn)入企業(yè)后,學(xué)校難以發(fā)揮思想政治教育效能,疏于對學(xué)生的正確引導(dǎo)。同時(shí)許多高職院校對于實(shí)訓(xùn)期間的學(xué)生的思想政治教育教學(xué)工作安排不夠全面,未能建立統(tǒng)一的思想政治教育教學(xué)機(jī)構(gòu),并提出具體的教育管理和評(píng)價(jià)激勵(lì)措施,存在思想政治教育教學(xué)的空白地帶。
2 “工學(xué)結(jié)合”模式下高職院校思想政治教育教學(xué)的有效建議
(一)轉(zhuǎn)變思想政治教育教學(xué)理念
高職院校要想提高學(xué)生思想政治教育教學(xué)的效果,就必須從轉(zhuǎn)變教育理念做起。首先,要以生為本。高職院校要重視學(xué)生的全面發(fā)展,將思想政治教育工作擺在突出位置,要不斷糾正學(xué)生政治和道德上的偏差,引導(dǎo)學(xué)生形成正確的價(jià)值觀和人生觀。其次,要建立動(dòng)態(tài)服務(wù)。為了做好學(xué)生思想政治教育教學(xué)工作,教育者不能僅僅局限于教室,還要深入學(xué)生實(shí)訓(xùn)實(shí)習(xí)的車間,開展面對面的交流,做好思想教育和心理輔導(dǎo)的動(dòng)態(tài)服務(wù)工作。最后,發(fā)揮校企合作的優(yōu)勢。高職院校要加強(qiáng)與企業(yè)的密切合作,要求企業(yè)配合學(xué)校開展學(xué)生思想政治教育工作。
(二)更新思想政治教育的內(nèi)容與方法
一方面,要強(qiáng)化職業(yè)道德教育。在“工學(xué)結(jié)合”模式下,高職院校要利用校企合作的優(yōu)勢,進(jìn)一步強(qiáng)化職業(yè)道德教育,培養(yǎng)學(xué)生愛崗敬業(yè)、不怕吃苦、樂于奉獻(xiàn)的職業(yè)精神。同時(shí)做好職業(yè)導(dǎo)向教育,要幫助學(xué)生找準(zhǔn)市場定位,了解當(dāng)前社會(huì)的就業(yè)形勢,改變不切實(shí)際的想法。另一方面,要強(qiáng)化心理健康教育。高職院校學(xué)生相對本科院校學(xué)生來說,心理壓力更大,尤其是進(jìn)入企業(yè)后,很容易出現(xiàn)心理問題。高職院校可以適當(dāng)增加心理健康教育的內(nèi)容,開設(shè)心理健康教育課程,建立網(wǎng)上心理咨詢輔導(dǎo)室,及時(shí)有效地做好學(xué)生的心理教育工作。另外,高職院校思想政治教育的方法也要與時(shí)俱進(jìn),在“工學(xué)結(jié)合”模式下,可以適當(dāng)拓展課外教育空間,采取實(shí)踐化教學(xué)手段,同時(shí),要利用互聯(lián)網(wǎng)的優(yōu)勢,開展網(wǎng)上思想政治教學(xué)教學(xué)陣地,建立學(xué)生的主體教育服務(wù)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),延伸思想政治教育的課堂,使學(xué)生思想政治教育工作更加及時(shí)、全面、廣泛。
(三)建立健全思想政治教育機(jī)制
一是要完善隊(duì)伍建設(shè)機(jī)制。高職院校要加強(qiáng)思想政治教育教學(xué)教師以及輔導(dǎo)員隊(duì)伍建設(shè),要保證足夠的思想政治教育教學(xué)師資力量;二是要健全保障激勵(lì)機(jī)制。在“工學(xué)結(jié)合”模式下,高職院校可以建立學(xué)生實(shí)訓(xùn)實(shí)習(xí)綜合評(píng)價(jià)考核制度,將學(xué)生的思想政治教育作為考核的重要指標(biāo)之一,同時(shí)完善思想政治教育教學(xué)工作人員的培訓(xùn)和考核制度,提高思想這種教育教學(xué)水平;三是健全反饋機(jī)制。高職院校在結(jié)合學(xué)生在企業(yè)的表現(xiàn),建立學(xué)生的職業(yè)精神、道德觀念、團(tuán)隊(duì)精神、創(chuàng)新能力等在內(nèi)的反饋機(jī)制,從而有針對性地開展思想政治教育教學(xué)工作。
總之,隨著社會(huì)的進(jìn)步和發(fā)展,對于高職院校來說,學(xué)生思想政治教育教學(xué)占據(jù)的地位越來越重要。在大力推行“工學(xué)結(jié)合”人才培養(yǎng)模式的同時(shí),高職院校學(xué)生思想政治教育教學(xué)工作也要積極轉(zhuǎn)變理念,更新教育的內(nèi)容、方法和機(jī)制,實(shí)現(xiàn)高職學(xué)生“德技并舉、全面發(fā)展”的培養(yǎng)目標(biāo)。
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