趙業剛
一、課題提出
黨小組是黨支部的重要組成部分,是做好黨支部工作的基礎。雖然黨小組不是黨的一級組織,但充分發揮黨小組的作用,對于發揮黨員的先鋒模范作用和黨支部的戰斗堡壘作用有著直接的影響。隨著改革的不斷深入,黨建工作的深化,企業黨小組的建設與形勢的發展越來越不相適應。加強和改進黨的建設工作,必須充分認識加強黨小組建設的必要性,努力探索加強黨小組建設的途徑。
二、組織實施
我礦以以黨的十八大和十八屆三中、四中、五中全會精神為指導,以夯實基層黨建工作基礎為著力點,積極適應企業黨建工作新形勢、新要求,落實企業黨建工作新任務、新目標,以黨小組建設推動黨支部建設,創新黨員教育管理和活動方式,增強基層黨組織的創造力、凝聚力、戰斗力,充分發揮黨支部戰斗堡壘和黨員先鋒模范作用。
(一)科學合理設置黨小組
按照“有利于黨員的教育和管理、有利于基層黨支部開展黨內各項活動、有利于加強黨的基層組織建設”的原則,科學設置和調整黨小組。同時,根據黨員的工作崗位特點和分布情況來劃分黨小組,把黨小組建設與班組建設有機結合起來,有效地將黨小組建在班組上,不斷優化黨小組設置。凡有3名以上黨員的(其中必須有1名正式黨員),就可以編成一個小組。黨員的工作崗位發生變動時,及時調整黨小組設置。黨支部成員應分別同普通黨員編在一個黨小組,以便更好地發揮作用和自覺接受黨員、群眾的監督。
(二)選優配強黨小組長
堅持黨員和群眾推薦、支部考察、支委會任命、黨委備案四個程序,由所在黨小組黨員民主選舉產生。注重從黨性強、作風正派、懂得黨的基本知識、善于做群眾工作、在群眾中威信高的黨員中選配黨小組長。同時,注重考慮年齡、知識等方面的因素,逐步擴大40歲以下、中專學歷以上的黨小組長比例,并建立黨小組長個人檔案,進行動態管理。因工作調動或其它原因造成黨小組長缺位時應及時補充。
(三)明確黨小組工作任務
黨小組的主要工作職責和任務是:在黨支部的領導下,認真貫徹落實上級黨組織各項工作計劃和任務安排,做好黨員的教育、管理工作和發展黨員工作,及時反映職工群眾的呼聲及要求;按照實際情況和需要,指導黨員實踐黨支部的決議,完成黨支部布置的各項工作任務;定期召開黨小組生活會,開展批評和自我批評,組織、督促黨員按時參加黨組織的有關活動;圍繞黨小組的工作職責和任務,積極主動開展活動,發揮每個黨員的積極性,在群眾中樹立良好形象,增強黨小組的凝聚力和號召力。
(四)健全黨小組工作制度
通過不斷健全完善黨小組各項工作制度,實現黨內活動制度化、常態化發展。一是建立定期學習匯報制度。黨小組每月組織一次政治或業務學習,建立月度、季度和年度學習臺帳,不斷提高黨員的思想政治覺悟和業務素質;每名黨員每月定期向黨小組匯報思想和工作情況,預備黨員每季度一次書面匯報,同時做好記錄。二是規范生活會制度。黨小組一般每季召開一次組織生活會,組織黨員開展批評與自我批評,更好地發揮先鋒模范作用。三是建立聯系群眾制度。黨小組采取走訪談心、黨員互助、“三項聯系書”等形式積極開展聯系群眾活動,及時向黨支部反映群眾的意見和要求。四是完善積極分子培養制度。協助黨支部做好入黨積極分子培養教育和預備黨員的考察及轉正等工作。
(五)創新黨小組活動方式
各黨小組結合本單位、本部門優勢,創新黨小組活動方式,為黨員發揮作用搭建平臺,著力提高黨員素質。一是開展黨員服務承諾活動。各黨小組組織黨員圍繞服務單位、服務崗位、服務群眾,開展服務承諾活動。同時,不斷豐富承諾形式、明確承諾重點、規范操作程序,進一步激發廣大黨員創先爭優的內在活力。二是開展黨員政策宣講活動。各黨小組組織黨員深入職工群眾,廣泛宣傳黨的路線、方針、政策,做好群眾的思想政治工作。同時,針對當前煤炭行業“新常態”,開展“與企業共命運”形勢任務宣講會,引導廣大職工群眾深刻認識企業當前面臨的嚴峻形勢,增強憂患意識、責任意識、創新意識、奉獻意識,凝聚發展合力。三是開展黨員劃分責任區活動。各黨小組根據黨員分布、崗位實際、黨員特長,科學劃分黨員責任區,通過黨員干部與安全薄弱人員、黨員技術骨干與普通員工、老黨員與青年團員進行“一對一”、“一帶多”結對幫帶,形成一名黨員一面旗、一個崗位一個堡壘的良好局面。四是開展黨小組示范點創建活動。各黨總支、支部圍繞“培育典型、以點帶面、帶動全局”的思路,按照“黨員隊伍好、工作機制好、工作業績好、群眾反映好”的“四好”標準,選取一個黨小組示范點進行典型培育。同時,礦黨委將按照“提出申報、創建培育、考核評選、命名表彰”四步流程,全面推進黨小組示范點創建活動深入開展。
三、課題效果
通過加強黨小組建設,有效地將黨小組建在班組上,提升了黨支部圍繞中心發揮作用的能力,增強了廣大黨員創先爭優、干事創業的本領,班子凝聚力得到了增強,攻堅克難的戰斗力得到提升,企業呈現出團結奮進的喜人局面。
一是黨建工作實現新推進。通過建立健全黨小組工作機制,構建起全方位、立體化相互促進、整體提高的支部黨建工作新格局,切實調動起黨員干部參與創先爭優活動的積極性、主動性,打造出了一支政治堅定、素質優良、業務精通、務實高效的黨員干部隊伍,進一步增強了黨組織的創造力、凝聚力、戰斗力和黨員隊伍的生機活力。
二是黨員作用實現新局面。通過進一步明確黨小組工作任務,不斷深化黨員干部的黨性教育,廣大黨員紀律意識、大局意識、責任意識,敬業精神,團隊協作精神不斷增強,工作作風進一步得到優化,打造了“勤思考、重執行、敢負責”的干部隊伍,員工自主學習意識明顯增強,每位黨員帶頭完成生產任務、帶頭履行崗位職責、帶頭構建和諧區隊,引領廣大干群為礦井安全生產積極貢獻力量,成為一面鮮紅的旗幟。
三是黨員素質實現新提升。通過不斷豐富黨小組活動方式,開展黨員服務承諾、政策宣講、劃分責任區及示范點創建等活動,確保一線各崗位黨員充分了解本崗位知識、機器操作知識及設備性能,掌握安全管理及故障處理方法,提高了黨員及職工隊伍素質,增長了知識,提高了技能,形成了支部主導、黨員帶頭、員工趕超的良好氛圍。