埃隆·馬斯克式的創新

一提起埃隆·馬斯克，或許你就會想到特斯拉和Space X的CEO，還有馬上飛天的“獵鷹9號”（Falcon 9）。火箭的成功回收，直接引起人們關于在火星上建立城市的設想。這是世界的進步，更是人類的進步。但是此次轟動事件，又一次讓人們想起創新的價值。是的，在此之前，人們認為火箭都是一去不回的，埃隆·馬斯克也說：“我當時確實是瞎說的，因為我真的不知道。火箭X-Wing翼的操作對于其降落的精確度非常重要”，“空氣推力實在太大了，推進器恐怕承受不了。實際上，想要它成功著陸幾乎是不可能的”。但是現在他確實做到了，這成為一件歷史性的創舉。

我們似乎一說到創新，總會將其和空想扯為一談，創新成功叫做夢想，創新失敗則為空想。但是埃隆·馬斯克回收火箭，是建立在空想之上的一個夢想。其一開始就充分認識到了這件事不可實現的種種因素，并將其作為工作的研究重點。只有充分認識到困難所在，才能夠抓住重點，才能夠將空想變成夢想。

企業的經營管理，又何嘗不需要這樣的創新呢？企業生存的根本是滿足客戶的需求，在這個日新月異的變革時代，客戶的需求也處于不斷的變化之中。這就需要企業不斷創新，甚至于投其所好，引領客戶的需求，這才是獨有之道。創新就意味著顛覆，創新就意味著獨特。在蕓蕓眾生中，一個“獨特”的出現，自然容易引起人們的批判甚至嘲笑，但就是在這種環境下，創新才顯得尤其重要。就目前而言，企業創新已經有了較好的環境，社會經濟發展下，人們更愿意追求獨特的事物。對于企業來講，不創新就意味著得不到進步，得不到發展；對于企業經營者來講，如何創新，如何創新式發展，是需要著重思考的問題。那么不妨學學埃隆·馬斯克的創新，在明確認識自身創新遭遇的困境之后，基于市場導向，結合自身發展實際，一步一步著手，逐個擊破，將自己的空想成功轉化為夢想。企業的經營指標是效益，是掙錢。想要掙錢，在當前追求特色的時代里就必須創新，必須獨特，必須有別人沒有的東西。從這個角度來看，創新就是企業經營者應該追求的目標。

鄒善勇

2016年04月