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談高中班主任班級管理工作的有效開展

2016-07-12 09:32:10劉艷
考試周刊 2016年50期
關鍵詞:班主任學生

劉艷

摘 要: 班主任是班級核心,是引導者,更是組織者。作者自擔任班主任以來得到學校很多有資歷的老班主任的幫助指導,更重視邊學習、邊實踐、邊總結。在與學生交往的過程中摸索出一套班主任管理經驗,就針對班級管理中學生思想、班級凝聚力等方面做探討,給大家提供一些參考,希望對其他教學工作者有所幫助。

關鍵詞: 高中學段 班級管理 問題對策做好班主任工作是一門學問,我認為最重要的是班風正、學風濃,守紀律、講文明,努力構建和諧文明、積極向上、團結奮進的班集體,如此,才能讓班級同學獲得學習、能力和素養的提高。可以說班主任工作就是學生德育和思想教學的工作,是為了培養人的心靈的豐富性、多樣性的工作。只有道德思想落到學生的心頭,才能化為道德主體的自覺實踐。自擔任高二(10)班主任工作以來,我的體會與收益確實不少。

一、存在的問題——叛逆情緒

學生情況各不相同,每個人都是有個性的、獨立的個體,他們有自己的想法,不會一味聽任老師的訓誡。在管理班級的時候,有些班主任可能付出的時間、心血很多,但效果不佳,學生表面恭敬,內心充滿敵意,面服心不服,有些班主任以溫暖、親和的面貌展現給學生,做事講究有理有情,學生十分愛戴、尊敬,不需要花多少時間、費多少心血,就可以把班級管理得井井有條。法國拉封丹有則寓言:北風與南風比試誰的能力大,能把行人身上的大衣脫掉。北風發威,吹出徹骨寒風,行人為了抵御北風侵襲,自然是把大衣裹得緊緊的;而南風則徐徐吹拂,讓行人感到溫暖發熱,行人覺得衣厚燥熱,開始解開紐扣,繼而脫掉大衣。班主任在管理中要讓學生如沐春風——做學生的德育工作要靠疏導才能獲得成功。最好的德育教育不是干預學生、命令學生,甚至把學生都禁錮在一個固有模式里。這樣,學生只有畏懼,內心是不服氣的,是很難達到預期效果的。做到動之以情、曉之以理,與學生產生情感的交流,讓他們發現自己的缺點、不足和問題,他們才能愿意接受指導。

二、解決的方法——軟硬兼施

高中生心智基本成熟,對問題是非有一定有清晰的認識,但是他們自我意識很強,如果我們處理方法不適當,他們就會將心理封閉甚至反抗。班主任應注意到學生的這些特點,一般來說是變說教型教育為疏導型教育,可以先傾聽學生的心聲與意見,注重平等交流,針對問題有效正確疏導,讓學生做出正確的選擇,發現自己的問題。正如蘇霍姆林斯基所說的那樣——不了解孩子,不了解他的智力發展,他的思維、興趣、愛好、才能、稟賦的傾向就談不上教育。為此,班主任必須“軟硬兼施”。

1.“軟”是方向——提出班級口號

班集體是一個團隊,團隊要有一定的奮斗目標。一般來說,我們要提出一個口號,如我們都在優秀的路上,一切皆有可能,等等。班級的口號要結合班情,是一種希望、一種奮斗和進取求知的精神的體現,它能讓班級成員受到激勵并礪志成材。我結合班級特點,確定把“刻苦努力,砥礪品質”作為我班的班級口號,這一方面是強調學生的努力,另一方面強調精神素養的完善,把它貼在教室的前方作為班訓,時刻提示同學們挖掘潛力,不斷提高和實現自我。

2.“軟”的氛圍——美化教室環境

無論是種植花草樹木,還是懸掛圖片標語,或是利用墻報,我們都將從審美的高度深入規劃,以便挖掘其潛移默化的育人功能(蘇霍姆林斯基語)。我們要發揮班級氛圍對學生熏陶作用,首先要讓學生愛上學習、生活的環境。如光榮墻、優秀展,等等,讓學生們感受到優秀的力量,并激發性情、陶冶情操,進行啟迪教育。只有學生將班級變成自己的班級,才能夠調動學生主動學習、主動維護班級的自覺性,擁有主人翁意識,能夠使學生更好地釋放心中的壓力,愿意與人傾訴。溫室雖然能夠培育鮮花,但經不起烈日驕陽的侵襲,所以為了學生能夠有更強大的心理防線,還需要老師采用一些規范舉措。

3.“硬”是一種規矩——建立班級制度

沒有規矩就沒有要求,沒有要求就沒有提升。因此,我們制定了一些班級規章制度強化學生的規范意識、守紀意識,這是學生有良好的學習習慣的重要保證。如制訂班規班訓、班干部工作要求、文明禮貌禮儀、學習常規、衛生值勤等規章制度來保證班級文化的順利建設。只有學生心中有規定,才能行動上規矩,久而久之,潛移默化地形成良好的道德觀、價值觀。在班級制度的約束下使得班級文化氛圍在學生行為上得以具體體現。同時,制度規定要有一定的靈活性,能夠不斷促進學生積極向上,帶動廣大學生一起進步。

4.“硬”是一種目標——確立班級目標

目標是前進的方向和指引,更是奮斗的不竭動力。一個學生沒有學習和成長目標,那么,他不可能刻苦學習,努力提升和完善自我。作為一個由學生共同體組成的班級,應該有奮斗目標。憂患使人進步,班級目標該從學生和學校實際出發,應盡量考慮學生的潛能和外界教育影響的作用。需要指出的是,學生因家庭環境、文化熏陶、智力差異及性格和習慣等因素的不同,呈現出參差不齊的成長態勢,這就需要班主任加以引導,使每個人都向著良性的方向發展。讓學生鑄就一顆銳意進取之心、一種永不言敗的精神和渾身是膽的豪氣。同時引入競爭機制,鼓勵學生確定奮斗方向和追趕目標。

另外,“教書育人是一門藝術,一門精深的學問”,當了班主任后,我更加深刻地體會到這句話。教學不僅僅是在知識上的碰撞,更是靈魂的共鳴,班主任應該參與到班級管理中,學生就如市場,教師就如政府,學生主動維護班級秩序,在班級中吐露真心,將班級當成自己的家,班主任必須有一雙無形的手,宏觀調控整個班級,從而使班級不至于分崩離析。

綜上所述,德育工作要有效落實,讓學生樂于接受。就要用真心換真情,用一顆平等、關愛、尊重和體諒的心與學生交往,并注意講求溝通的技巧和方法,用一顆寬容的心對待學生,善于發現學生的長處,欣賞學生,給予他們改正的時間和空間。如此,就能使素質教育在學生的心底開花、發芽,結出累累碩果,讓學生成為德智體俱佳的優秀高中生。

參考文獻:

[1]馬學璇.淺談高中班主任工作的幾點體會[J].讀書文摘,2015(08).

[2]張英俊.談高中班主任的管理藝術[J].青少年日記(教育教學研究),2015(10).

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