楊婷
摘 要:小學班主任擔負著重要的責任,不僅要教給學生知識,保護學生安全,還要教育學生更好地生活學習和成長。每個人內心深處都有一種被人認同和贊揚的強烈欲望,班級管理重在激勵和引導,讓學生得到更多的激勵和贊賞,提高管理效率,推動學生全面發展和健康成長。
關鍵詞:小學班級管理;賞識教育;班主任
賞識教育是以信任、寬容、尊重、理解和激勵為基本原則,對受教育者給予應有的關注和適當的贊揚,讓其在被肯定的基礎上獲得更多的自信心和主動發展動力。小學班級管理重在激勵和引導,及時發現學生身上存在的優點和長項,加以肯定和表揚,實現個性化成長;發現他們存在的一些不足,適時加以鼓勵,激發其內在潛能,促進學生全面發展進步。小學班級管理應樹立賞識教育理念,在教育和班級管理中讓學生得到更多的激勵和贊賞,提高管理效率,推動學生全面發展和健康成長。
一、樹立賞識教育理念,確立積極教育觀
班級管理是在一定思想理念指導下的教育實踐活動,需要先進的教育觀念和教育思想,思想理念決定教育管理模式,制約教育管理效果。傳統的班級管理重在“管”和“理”,通過一定的制度讓學生在平時的學習和生活中能夠遵守各項制度,不能違反班級和學校制定的守則。在這種教育管理理念指導下的班級管理更多是對學生進行管制,甚至壓制,很容易讓班主任陷入盯著學生毛病和缺點的怪圈中去,看到的都是學生的缺點和不足。對學生進行過多的批評,不利于學生身心健康發展,有礙于學生個性張揚。為此,小學班主任需要樹立賞識教育理念,確立積極教育觀,更多地從正面加以肯定和贊揚,放大學生的優點,強化他們的長項,弱化學生的缺點和不足。不斷鼓勵學生向著理想的目標努力,幫助學生不斷樹立自信,形成積極健康的陽光心理,培養他們健全的性格和良好的品格,幫助學生更加積極地面對生活,適應社會,培養全面發展的優秀學生。
二、注重賞識管理多樣化,突出管理積極成效
小學班級管理實施賞識教育,促進學生健康成長,需要注重教育管理賞識形式的多樣化,突出管理的積極成效,讓學生積極學習、樂觀生活、健康成長。首先,用賞識的眼光鼓勵學生。班級管理、師生溝通更多的方式是目光、眼神,每次的目光對視都可以給學生較好的激勵,用關注的眼神注視學生的言行,給予他們更多的能量,會在無聲中讓學生受到鼓勵,在無形中給學生以力量,讓他們得到更多的認可和激勵。其次,運用靈活多變的語言,對學生加以肯定和表揚。諸如“你的思路很不一般”“你的想法已經很接近參考答案,還需要聯系一下這個題目的已知條件”“你已經做得很好了,只是在XX 方面再做努力,將會更加優秀”。這樣的語言結合學生的實際加以肯定和表揚,能夠讓學生得到肯定和鼓勵,得到更多的學習動力。最后,平時的作業也是對學生進行賞識交流的重要途徑,在作業上加上賞識性的評價語言,鼓勵學生更好地學習,增強他們學習的動力和自信,幫助養成良好的生活和學習習慣。不要簡單地給學生畫上對號和差號,也不能簡單地給予分數,從而失去一個絕佳的教育管理機會。開展賞識教育能夠讓教師從學生的作業中發現他們的閃光點,及時加以更加人性化的評語和激勵,能夠讓學生在信息反饋中得到更多的鼓勵,促進學生更好地自我反思、自我激勵、自主學習,不斷增強他們的信心,學會自我發展,變得更加優秀。
三、全面評價學生,培養綜合素養
教育和管理是相輔相成的,在教育中發現學生的優點,及時加以肯定和表揚;在管理中強化學生綜合素養,塑造全面發展的優秀學生。素質教育理念下的小學班級管理需要對學生做好全面評價,對學生給予更多的關注和評價,讓學生能夠得到更多的引導和激勵。每一個學生的都有一定的個性,學生的表現也各不相同,全面發展的教育理念要求對學生進行全面綜合評價,做好各方面的教育引導,促進學生全面發展和健康成長。
賞識教育理念下,小學班級管理對學生進行評價不是一種篩選工具,而是促進學生全面發展進步的重要手段。教師全面了解學生,分析每個學生的特點,對他們進行全面評估,針對他們的特長進行表揚,結合他們的不足加以鼓勵,不斷發掘他們的優勢和潛能,對學生學習、交往、意志、態度、習慣、綜合素養等方面進行評價,促進學生全面發展。
總之,小學班主任擔負著重要的責任,不僅要教學生以知識,保護學生安全,還要教育學生更好地生活學習和成長,不斷提高他們的學習能力和社會適應能力,讓學生在學習和班級生活中能夠不斷自我完善、自我發展和成長,促進學生好好學習、健康成長。
參考文獻:
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(作者單位:甘肅省鎮原縣屯字鎮屯字小學)