文/河南理工大學安全科學與工程學院 皇甫曉莉
淺論目前高校圖書館管理過程中存在的問題與建議
文/河南理工大學安全科學與工程學院 皇甫曉莉
隨著全球知識經濟時代的到來,圖書作為傳播知識、開闊視野的橋梁作用越來越重要,圖書館在高校中的地位亦是不容忽視。但現時期高校圖書館在規劃以及管理過程中出現一系列問題,使得高校圖書館不能物盡其用。基于以上問題,本文提出幾點建議以推動高校圖書館管理工作更好的發展。
高校;圖書館;圖書管理
圖書館是高校必須具備的硬件設施之一,是一所學校文化的象征,是知識傳播和素質教育的重要陣地。圖書館作為高校的文獻信息中心,在服務師生查閱文獻資料,豐富師生知識儲備起著重要作用。如何更好對高校圖書館進行規劃與管理,是時代對高校圖書館管理工人提出的新要求。
(一)建館理念不端正,建館規劃不規范。目前,各高校十分重視圖書館的建設工作,甚至大部分高校把圖書館的外觀結構作為學校的地標性建筑。因此會不惜成本付出大量財力、物力、人力進行圖書館的基建工作,外部建筑看上去非常宏偉壯觀,這也成為各高校相互攀比及較量的象征。由于過分重視外觀建造,導致內部實用性在建設過程中反而被忽視,人性化結構安排不合理等一系列問題。
(二)高校圖書館管理觀念和模式陳舊。目前,高校圖書館處在從傳統管理模式向現代管理模式轉變的階段,許多高校圖書館并沒有能力迅速地完成角色的轉變。從圖書錄入與整理到電子化儲存和信息化收藏,還在一定程度上遵循著傳統管理方式,即以人工服務的模式為讀者提供服務。但在知識經濟快速發展的年代,這樣的工作方法已不能很好地滿足讀者的需要。
(三)高校圖書館管理人員素質及服務質量有待提高。首先高校圖書館管理人員知識結構偏低,大部分人員是安置學校引進人才家屬及年齡偏大人員。據統計,具有專科學歷的占近40%,具有本科學歷的占約30%,具有碩士學歷的僅僅占到5%。由于管理人員學歷結構分布極其不合理,對圖書館的工作效率造成嚴重影響;其次,專業能力水平偏低,圖書館管理人員所學專業混雜,同時具有計算機方面專業人才更是少之又少。面對各種數據庫、軟件操作,以及數字圖書館的建立將會出現難以應付的現象,由此嚴重阻礙了圖書館服務質量的提升。
(一)端正建館理念,改進建館規劃,營造良好讀書環境。高校圖書館作為學校不可缺少的一部分,圖書館的基本職能是搜集、儲存和傳播文獻信息,是為廣大師生提供更好的教與學地方,而不是作為一棟觀賞建筑而已,因此圖書館的建設規劃是做好一切管理工作的前提,圖書館的內部裝飾也應該受到充分重視,進行人性化的結構分配布局,首先在基建構圖上要有長遠發展理念,建立堅實地基基礎,隨著學校發展及以藏書量的增加,圖書館理應能夠承擔藏書負荷,避免出現使用幾年之后就因無法承受藏書量負荷而被迫重建的現象,造成建設資金的極大浪費;其次應充分考慮到學生學習特點,在圖書館中應建立獨立自修室與閱覽室,以供學生學習和查閱文獻使用,這樣可以充分解決閱覽室內混亂占座的現象。讓圖書館真正發揮務實作用,這才是高校圖書館存在真正意義。
(二)更新圖書管理觀念,改革管理模式。首先,高校圖書館管理者要轉變和提高有關于高校圖書館的管理意識,摒棄落后的思維與觀點,明確高校圖書館在高校教學中的重要輔助性地位以及其在加強師生學習研究能力上的重要責任。其次,信息化管理是管理工作發展的大趨勢,高校圖書館轉變傳統的管理模式和陳舊的管理方式也是大勢所趨,加強圖書館的信息化管理,引進介入網絡環境,例如引進電子終端及網絡傳媒平臺系統進行圖書管理,通過電子平臺改善查閱、借書、還書、留言等流程。還要提供多樣化閱覽方式以滿足讀者需求,例如引進電子書供讀者下載、建立開放式書架及二十四小時開放圖書館等彈性工作機制,使得圖書館的整體服務效率得以提高。
(三)提高專業素質,提升服務質量。高校圖書館管理工作既是一種學術性、技術性,又具有服務性和藝術性的工作。圖書館管理人員的文化修養、價值取向、工作作風、業務水平及工作能力都直接影響到圖書館服務功能的發揮。首先,圖書館工作人員的組成要進行嚴格的學歷及專業限制,不能成為學校低學歷人群的安置地。高校圖書館應增加人才引進基金,鼓勵引進高學歷和計算機專業人才;其次,定期對管理人員進行圖書方面專業知識、電腦軟件、電腦終端、英語等方面的培訓,提升圖書館管理人員的業務素質;另外應增設導讀員崗位,負責讀者文獻查詢、圖書查閱、圖書更新等方面的咨詢工作,注重培養圖書館導讀員人際交往能力,鍛煉與讀者建立良好溝通關系的能力,這樣可以極大促進圖書館的利用率,也會進一步提升圖書館管理工作的服務質量。
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