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淺談凈化政治生態,從源頭抓起
——兵團十二師三坪農場十連

2016-11-26 04:36:23張從友
長江叢刊 2016年2期

張從友

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淺談凈化政治生態,從源頭抓起
——兵團十二師三坪農場十連

張從友

【摘 要】面對嚴峻的國際國內發展形勢,作為一名基層黨員干部,要認真學習十八大目標,認真學習黨的方針政策。

【關鍵詞】黨的建設 優良傳統 責任

一、要發揚黨的優良傳統,堅持正確的用人導向

第一,堅持群眾路線,發揚民主。任何單位用人都不應以某個領導的喜好說了算,要在集體研究基礎上,必須清晰地了解和掌握被考察者,并將考察結果返回基層進行全面審查,要注重于組織考察與群眾考察相結合,側重群眾考察,群眾考察的分值應占65%以上。

第二,堅持原則,注重品行。往往我們的干部在犯了錯誤之后各種審查才接踵而至,這是怪圈!為什么不能把事后審查放在事前呢?我們在選人用人考察人關鍵是重品行。比如我們要起碼了解其家庭三代人員情況,道德品行,個人嗜好等等,若被考察人連自己父母和親人都不愛,他能愛誰?能夠為群眾付出感情嗎?會心系群眾嗎?所以說,我們與其在提拔后查問題,為何不能在事前去刨根問底探個究竟呢?

第三,堅持任人唯賢,杜絕任人唯親。當前在狠剎“四風”問題上,其中官僚主義就是四風之一,官僚就存在畫圈圈、拉山頭問題,這完全是封建軍閥的那一套,否則就不會出現政令不通等問題了。因此,我們既要嚴格用人制度,牢牢扎實用人制度鐵籠子,更要打破圈圈廣納賢才。

二、嚴把用人推薦關,落實用人終身追究制

第一,要對組織負責。首先要對被推薦人負責,其次要對群眾負責,再次要對自己負責。往往一些同志缺乏責任擔當,不經了解就將人舉薦給組織考察培養,好壞與自己無關,這完全是不負責任,或者有個人的小算盤,如果你推薦的人有問題,難道你就沒責任嗎?是否也要擔當責任呢?

第二,要對被推薦者負責。假如我們推薦的人因犯了錯誤而遭受牢獄之苦,作為推薦人良心何安,如果你不推薦他有可能他過得很安穩,黨的形象就不會受損壞,國家不會受損失,這能說推薦者沒有責任嗎?所以,被推薦者三年之內如果犯錯誤,那么,推薦者也應當追究相應的責任。

第三,要注重人盡其才,能進能出。一些同志總認為只要不犯錯就保險了,工作庸庸碌碌,也沒有激情和緊迫感,有的同志明明只是塊板凳的料,卻偏要拿他來做個桌子,結果干一件事需要一大堆人跟著伺候著。正是這樣養了一批庸才懶漢,上得下不得,給干事的人起了負面影響。因此,對用人的考察應更深更細一些,要經過組織的熔爐不斷錘煉,長期在熔爐里過濾,確保人盡其才,進出流暢。

三、嚴把干部權力關,落實各級權力約束機制

第一,必須充分地認識權力就是責任。回顧黨的歷史,革命初期,為何億萬勞苦大眾不顧一切地跟黨走,并且是那么的相信黨,愿把自己的生命交給黨,因為無論黨的高級干部還是基層干部都是一個宗旨為人民謀利益,干部與老百姓沒有高低貴賤之分,手中的權力意味著帶頭犧牲,權力越大危險越大,人頭就越值錢,正是這樣的權力贏得了億萬人民一呼百應,百折不撓,前赴后繼,最終取得了革命的勝利。改革開放以來,人民生活和綜合國力得到極大提高,在當前錯綜復雜的環境下,要鞏固黨的執政地位,實現四個全面戰略,對權力就有了更高的要求,賦予了更為重大的責任。

第二,必須正確對待權力,對各級政府部門官員的職能權限責任等應加以明確規定,要以法律法規等形式確定下來,確保各級政府部門、領導和工作人員不越崗越位越權,對各級領導干部的權限和職責要有明確劃分和分工,否則,按違規違紀論處。

第三,堅持依法行政,健全依法行使權力運行機制和權力監督機制,建立各項權利風險評估約束機制,以權力運行制度規避權力風險,使領導干部達到不敢腐、不能腐、不想腐要求。

四、嚴把審計關,落實干部任職交流制

第一,要把單位審計與干部工作審計相結合。往往審計只是局限于單位財務運行,而忽視了對班子領導個人職務業績、業務往來、簽批資金流向、個人三公費用支出等審計,“物以類聚,人與群分”,平時我們對干部的私交朋友圈也應給予跟蹤關注,往往出現的腐敗窩案就很能說明問題。

第二,審計要及時。審計要與年度干部考評工作同步進行,這樣有問題可及時發現和糾正。有些單位班子一個任期內很少審計,一方面反映監督缺失,日常活動沒有約束缺乏警示;另一方面出現問題和錯誤不能得到及時糾正,給集體帶來損失,加之分工不明,職責不清最終無人擔責不了了之由政府買單。

第三,落實干部交流機制,目前往往在基層一些機關部門呈現家族式從政群體,形成了上到機關下到基層末梢的親戚網,試問這樣的基層機關、部門單位如何監督,常言說“外來的和尚會念經”, 我們經常會看到大學生好村干部、帶頭人,群眾擁護,這是交流的結果。因此,從最基層干部實行異地交流任職利大于弊,這樣既利于開展工作,又能確保公平處事,既能帶來新的思維方式,又能在不同環境中鍛煉培養干部,基層基礎才能更加鞏固。

綜上所述,我國的改革開放進入了攻堅期,要實現經濟社會再次快速發展,全面建成小康社會,迫切需要良好的政治生態環境,需要一支各族人民群眾信得過的黨員干部隊伍,我堅信只要我們在以習近平同志為總書記的黨中央正確領導下,圍繞四個全面的戰略目標,按照“三嚴三實”要求,堅定理想信念,優化政治生態環境,與人民群眾同呼吸共命運,就一定能夠迎來美好未來。

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