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信息廣場

2016-11-28 20:38:20
支部建設 2016年11期

信息廣場

山西省將制定煤炭“去產能”規劃

依法淘汰關閉一批,行業重組整合一批,減量置換退出一批,依規核減一批,擱置延緩一批。最近,山西省煤炭廳發布消息,今年山西省將多措并舉有效壓減過剩產能。

當前,山西煤炭行業現有產能過剩與新形成的產能集中釋放的矛盾仍然較突出,今年山西省將研究制定煤炭“去產能”規劃。具體來說,山西省將對“僵尸煤礦”、資源枯竭煤礦、開采高硫高灰煤礦、嚴重資不抵債煤礦,依法淘汰關閉;對部分開采條件較好、儲量較多的停緩建煤礦、未開工煤礦,通過合并、收購、兼并等方式重組整合;對已取得路條的,嚴格按照“減量置換”政策進行產能置換,被置換的煤礦關閉退出;對煤與瓦斯突出礦井和災害嚴重礦井依規核減產能;對于資源儲量較多、開采條件較好,但目前開采經濟上不合算的且不具備重組整合條件的煤礦,可擱置延緩開采或通過市場規律自然淘汰。此外,山西省今年將推行法定節假日和周日煤礦停產休假措施,全年按276個工作日組織生產。

在淘汰落后產能的同時,山西省將建設現代化礦井,促使全省煤炭行業由擴張增量向集約高效轉變。 (趙偉)

山西聯通全省“全光網絡”正式建成

最近,中國聯合網絡通信有限公司山西省分公司在太原宣布山西省“全光網絡”正式建成。自此,山西省11個市的119個區縣正式邁入“全光網”通信時代,使山西網民“百兆入戶,千兆到樓,萬兆匯聚,T級出口”的夢想變為現實,也標志著山西省委、省政府提出的“寬帶山西”戰略取得實質性突破。

作為全國僅有的兩個寬帶一級運營企業之一和省內主導通信運營商,山西聯通始終把貫徹省委、省政府戰略部署,推動全省信息化建設,助力山西經濟轉型發展,服務社會民生作為首要責任,緊跟通信技術發展趨勢,竭力打造信息時代所需的高速通信網絡,為山西省“智慧城市”建設、“互聯網+”行動和“大眾創業、萬眾創新”實施奠定堅實的網絡基礎。

近年來,山西聯通逐年加大對寬帶網絡的投資力度,累計投入資金228.7億元,完成了全省11個市、119個縣的網絡光纖化改造,IP寬帶城域網升級為全國12個核心節點之一,各市城域網出口帶寬新增1580G,達到4140G,4G LTE FDD基站建設總數量19445個。山西聯通還在全省所有縣區均部署了IDC、EDC機房,以及政務、旅游、交通、安全、教育等云平臺,可最大化滿足全省各行業信息化需求,大數據、云計算、物聯網等新技術連接瓶頸被打通,智能家居、互聯網+、工業4.0將逐步變為現實。(郝 薇)

山西省將建電力需求側管理項目庫

為加強電力需求側管理,促進企業降本增效、優化資源配置,山西省將建立電力需求側管理項目庫。

據介紹,納入項目庫的項目應采用以下技術:供配電系統節電改造(高效變壓器應用、無功補償、無功電壓優化調節、電能質量治理);電機拖動系統節電改造(高效電動機替換、電機變頻調速、能量回饋應用);低谷電蓄能技術為主的電能替代工程(電蓄冷、電蓄熱);熱泵技術應用(水源熱泵、地源熱泵、吸熱式熱泵);綠色照明(節能燈項目、光導照明項目、照明控制節電項目);余熱余壓利用(水泥窯余熱發電、玻璃窯余熱發電、高爐爐頂壓差發電、燒結機冷卻余熱發電、轉爐飽和蒸汽發電、干熄焦余熱發電、火電廠余熱回用及低真空采暖)。

電力需求側管理項目承擔企業的主要產品和生產工藝,應符合國家和山西省的產業政策要求,列入國家行業準入公告名單(未實施準入公告的行業除外);項目采用的技術符合規定范圍,達到國際或國內先進水平,節電效益顯著,具有標志性目標;改造項目在相關行業和重點領域有重大示范、推廣作用,有助于提升電力需求側管理的整體技術水平;企業主要產品市場空間大,競爭力強;企業具有合理的經濟規模和實施項目的能力。

同時,山西省將推進工業企業電能信息采集系統建設,以科學診斷企業用電狀況和負荷特性,強化電力需求側管理,提高企業用電效率、降低用電成本、提升市場競爭力。 (王龍飛)

晉金所試水大型企業短融業務

最近,山西唯一的國有金融資產交易平臺山西省金融資產交易中心(簡稱晉金所)與省屬大型國企山西省投資集團有限公司簽署協議,將通過發行短期融資產品,為山投集團募集運營資金10億元,首次發行3億元。這是晉金所首次試水大型企業短融業務,也是去年成立的山西金控集團協同發展的一次有益嘗試,對推動山西金融振興、助力實體經濟發展具有重要意義。

“晉金所2015年9月29日啟動以來,已發行多款中小企業直融產品,為山西同杰科學器材有限公司、山西玉峰飲品有限公司等多家企業成功進行融資,有效緩解了中小企業融資難的問題。同時也和同煤集團等大型國企合作,有效支持了山西實體經濟的轉型發展?!睍x金所董事長衛社宏介紹。此次與山投集團合作,是晉金所首次嘗試大型國企短融債業務,這項新型、靈活的融資方式,將滿足大型企業資金流動性管理的需要。據最新統計,截至2月23日,晉金所的平臺交易額已突破20億元,有效用戶達到3.3萬人,成為山西成長速度最快的投融資平臺。

與晉金所同為山西金控一級子公司的山西省投資集團有限公司,是此次短融產品的發行方,產品期限大約為3個月左右,預期年化收益最高達6.1%。作為山西省屬大型國企,山投集團的信用評級已經達到AA+。“這是山投集團與晉金所的初次合作,便捷、穩健的投融資體驗,將會成為企業既有融資渠道的有益補充?!鄙酵都瘓F董事長鄭富核表示。

山西金控董事長孫海潮對這次短融產品的發行表示,山西金控是省政府在金融領域的資本投資、管理公司,是山西唯一的全牌照地方金融控股集團,肩負著推動金融振興、促進實體經濟發展的重大使命。此次晉金所利用平臺優勢,發行山投集團短融債產品,是集團子公司產融結合、協同發展的有益嘗試,必將對山西經濟的發展產生深遠影響。

金融興,經濟興。晉金所踐行普惠金融,通過金融產品創新,為機構、企業與投資者搭建了專業的投融資綜合服務平臺,隨著業務規模的拓展和用戶規模的不斷擴大,將對山西經濟實現金融振興、科技創新和民營經濟“三個突破”做出重要貢獻。(聶曉麗)

“晉煤”對下屬19家化工企業排污劃出“硬杠杠”

2016年,晉煤集團將從11個方面進行細化,對下屬19家省內外化工企業下達環保目標責任書,定出污染物排放“硬杠杠”。

此次下達環保目標責任書,重點將環保標準制度化、考核指標數量化、責任落實崗位化,進一步推進環保管理工作的落實,杜絕污染事故的發生。

此次劃出的“硬杠杠”,從組織機構、管理制度、環保設施管理、化學危險品及危險廢物管理、應急演練等11個方面進行了細化。要求各化工生產企業按照國家新的污染物排放標準值嚴格完成所轄各級政府下達的環保重點項目及污染物減排任務,設立專門的環保管理人員,加強環保設施運行維護,使設施完好率達100%,督促11項重點環保工程順利實施。同時,企業還成立專項檢查組,對其不定時進行督查,確保各化工公司轄區內無重大環境污染事故發生。 (胡麗娜)

三方合作為晉能排憂解困

最近,中國(太原)煤炭交易中心、山西省農村信用社聯合社、晉能集團有限公司三方戰略合作框架協議簽約儀式在太原舉行。該協議是中國(太原)煤炭交易中心與山西省農村信用社聯合社為晉能集團量身定制的專屬供應鏈融資服務協議。

該協議的簽訂,中國(太原)煤炭交易中心與山西省農村信用社聯合社將在公路煤炭交易的采購和銷售環節為晉能集團下屬公路公司提供融資支持,有效緩解晉能集團下屬相關企業供應鏈資金緊張局面。

此次中國(太原)煤炭交易中心攜手山西省農村信用社聯合社為省屬國有重點大型企業晉能集團公路煤炭交易提供融資支持,充分發揮了交易中心和金融機構的橋梁紐帶作用。晉能集團董事長王啟瑞說,此次三方經過反復商洽,本著自愿、平等、互利、守信的原則,達成了共同發展、長期戰略合作的一致意向,形成了戰略合作框架協議。 (杜鵑)

山西省級中小企業創業基地達81個

目前,山西省支持新建省級中小企業創業基地14個,全省省級中小企業創業基地達到81個,總投資367.18億元,入駐企業3394家。

創業基地旨在培育、發展中小企業,空間集中開發、土地集約利用、產業集群發展、設施集聚配套,打造產城融合的空間載體,創新中小企業的發展模式。2015年以來,山西省推進創業基地建設,積極指導協調,推動太原市以成績第一名成功入選首批國家小微企業創業創新基地城市示范。堅持新建與改造并重,鼓勵和支持各類社會資本利用閑置土地、廠房、樓宇等改造建設創客空間、眾創空間、創業社區、創新工場、微型企業孵化園、科技孵化器、商貿企業集聚區等小微企業創業基地,幫助中小企業特別是初創期小微企業解決用地難問題。

據了解,這81個省級中小企業創業基地占地面積3719.73萬平方米,吸納就業人員約10萬人。 (張臨山)

山西重點工程年度目標任務確定

最近,山西省政府網站發布2016年全省重點工程目標任務。今年山西省將繼續深化重點工程項目儲備、簽約、落地、開工、建設和投產“六位一體”推進工作機制,重點工程建設完成投資11500億元,其中省重點工程建設完成投資2872億元。

山西省重點工程工作年度目標任務為:儲備項目投資總額動態保持120787億元;簽約項目投資總額達到18000億元;落地項目投資總額達到13800億元;開工項目投資總額達到11500億元;重點工程建設完成投資11500億元,其中省重點工程建設完成投資2872億元;投產項目投資總額達到11500億元。

同時,2016年山西省重點工程項目名單也已確定,包括鐵路、公路、水利、外送電通道和電網工程建設、低熱值煤發電、煤層氣、節能環保、科技創新城、新興產業、城鄉人居環境、其他共11大類,637個項目。 (張毅)

太鋼不銹線材廠降本增效創出新水平

最近,太鋼不銹線材廠降本增效指標全面完成預算目標,為今年全廠打贏生存保衛戰開了個好局。不銹線材廠相關負責人表示,不銹線材廠之所以降本增效成效明顯,除了一些利好因素外,很大程度上是該廠主動作為、持續發力的結果。

今年以來,不銹線材廠根據公司發展特定品種鋼的生產規劃,順應公司發展導向,積極調整生產思路,將生產準確定位,突出強化重點核心產品的生產攻關和把關,同時根據用戶使用需求,不斷優化品種結構,補充完善了重點品種鋼的生產規格,全廠生產經營呈現出良好的發展態勢。去年一年,該廠集全員之力,在品種開發和技術服務上做了不少努力,為2016年全廠生產經營奠定了堅實基礎。2016年,不銹線材廠繼續從技術營銷入手,根據公司發展理念和自身生產特點,將產品結構優化和市場、用戶更緊密地結合在一起,以市場指導生產,加大市場上短缺產品的開發力度,同時,在培育和維護好市場的過程當中,形成用戶問題反饋和針對性的產品質量改進過程管控,不斷完善技術服務功能,生產經營逐步走上良性發展軌道。

在貼近市場和用戶,不斷優化品種結構的基礎上,不銹線材廠將生產重點放在優化生產組織上,通過持續優化操作流程,充分利用停車倒槽、倒規格的時間等,提高尺寸精度,抓生產效率,努力把產量提上去,攤薄生產成本?!坝捎谘b備條件所限,產量問題一直是我們廠生產經營中的瓶頸之一。但提產量必須先穩質量,在保證質量的前提下,才能逐步提量。量提上來以后,基礎消耗就降低了,步驟費等各項費用也會隨之降低。這是一個持續的過程,我們一直在付出努力?!痹搹S生產技術科相關負責人表示。

由于市場競爭激烈,不銹線材廠始終面臨著產品開發難度大、市場壓力強的困境,這也促使該廠形成了早動手早規劃的工作習慣和工作方法。早在年前,不銹線材廠就根據公司提出的預算目標,提早布局,確定了20項重點預算支撐指標,涉及新產品開發、工藝優化、提升發運效率、提高成材率、節能降耗等關鍵性指標,由20個攻關團隊各負責一個攻關項目,確保全廠預算指標的完成。在分工明確的指標體系下,廠領導每月至少組織一次專題會,找問題、定措施,促進各攻關項目有力推進。(申文麗)

晉煤激光顯示技術躋身全球第一方陣

絢麗逼真的色彩、精致入微的細節、身臨其境的感受……最近,居于全球激光顯示領域第一方陣的晉煤激光科技股份有限公司成功推出了全球第一款集成度最高、體積最小,集家庭影院和工程投影為一體的三基色純激光投影機和全球首例三基色純激光背投應用方案。

從黑白顯示到彩色顯示,再到數字高清顯示技術,人類經歷了三次顯示技術革命,激光顯示則被稱為第四代顯示技術。專家預測,當高精尖的激光技術與影視、投影、手機顯示屏等顯示市場結合,會使這些產業得到更迅猛的發展,到2026年全球激光顯示的產業規模將高達5000億美元。近年來,激光顯示技術已成為各國優先發展的重點領域,我國將之列為新一代信息技術領域的重點發展方向。

2011年,作為中組部“千人計劃”和山西省首批“百人計劃”入選者,在激光顯示技術領域具有國際影響力的挪威東南高等學院知名教授陳旭遠落戶山西,并創辦山西傲維光視光電科技有限公司。在他的帶領下,技術團隊奮力攻關,陸續攻克激光散斑消除、大功率激光光源集成等國際性難題,取得國際、國內專利十多項。他們還與全球最負盛名的高端家庭影院投影機制造商意大利SIM2公司形成戰略合作,在技術分享和共同創新的道路上優勢互補。

2014年10月,山西傲維第一代三基色純激光投影機iLEP系列產品(中文名“艾麗譜”)定型發布。作為全球第一款集成度最高、體積最小,集家庭影院和工程投影為一體的三基色純激光投影機,驚艷面世的艾麗譜被國內外專家贊譽為是“一款劃時代的產品”。

2015年4月,山西傲維與世界500強企業晉煤集團強強聯手,共同組建的晉煤激光科技股份有限公司致力于打造國際知名的激光投影顯示產品領軍企業。短短幾個月,晉煤激光3萬流明三基色純激光數字巨幕電影放映機已投入使用,并推出了全球首例三基色純激光背投應用方案。陳旭遠透露,晉煤激光近期有望再次引入戰略投資人,基于自身一流的激光顯示技術,挺進全球電影院線激光放映機領域,在文化產業上實現可持續性發展。(范非)

同煤集團軒崗煤電劉家梁礦:“三個加強”夯實黨建基礎

今年以來,同煤集團軒崗煤電公司劉家梁礦黨委緊緊圍繞中心工作,以“三個加強”推進基層黨組織建設。

首先,劉家梁礦利用周三安全會、周五政治學習會、班前班后會,組織員工認真學習安全知識,開展安全宣誓,大力營造安全文化氛圍,使干部員工深刻認識到,越是在困難時期,越要強化安全責任意識。

其次,劉家梁礦加強全員創先爭優。組織黨員立足工作崗位安全承諾踐諾,開展“一對一”安全家訪,立足崗位技術攻關、科技創新,黨員中涌現出象劉國興、侯鵬飛等一大批業務技術骨干;基層支部深入開展標準化黨支部創建活動,大力營造出比、學、趕、超的濃厚氛圍。

最后,劉家梁礦黨委注重從源頭抓起,大力推進廉政教育進區隊、進班組。加強黨員干部用權監督,圍繞員工關注的熱點問題開展了“四公開、五上墻、六簽字”專項檢查,堵塞管理漏洞,提升管理水平。黨員干部及特殊崗位人員始終保持清醒頭腦,自覺遠離不正之風。 (曾國棟)

晉能集團多個項目入列2016年山西省重點工程

最近,山西省政府發布了2016年全省重點工程工作年度目標任務,包括鐵路、公路、水利、外送電通道和電網工程建設、低熱值發電、煤層氣、節能環保、科技創新城、新興產業、城鄉人居環境和其他共11大類、637個項目。

其中,晉能光伏技術有限公司晉中2GW異質結高效單晶電池和組件一期500MW項目、晉能三期高石莊鄉風電項目、晉能保德2×660MW超超臨界低熱值煤發電項目、晉能文水二期1×350MW低熱值煤發電項目、晉能孝義2×35萬千瓦低熱值煤熱電新建項目、晉能大土河公司合作建設2×350兆瓦熱電聯產項目等多個項目入列其中。 (晉能集團)

山西焦煤霍州煤電李雅莊礦:“互聯網+6微”做好形勢教育

最近,山西焦煤霍州煤電李雅莊礦緊跟時代步伐,對于形勢任務教育采取覆蓋廣泛、機動靈活的微方式,通過“互聯網+微宣傳+微傳播+微課堂+微宣講+微典型+微貼吧”的“互聯網+6微”形勢任務教育活動形式,在“微”字上聚焦,不斷增強形勢任務教育的針對性和實效性,為企業抵御“寒潮”蓄力。

互聯網+微宣傳。設立《李礦宣傳》微信公眾平臺,圍繞新聞動態、亮點工作、基層信息、節日專題四個欄目,精心編制形勢任務教育宣傳方案,由專人及時收集相關信息,統一在微信“朋友圈”發布,宣傳企業面臨的嚴峻形勢以及應對措施。同時,微信內容引用大量網絡語言、插畫,內容涵蓋生產、安全等方面,引導廣大職工,尤其是青年職工立足本職崗位,增強危機意識、責任意識和緊迫意識。

互聯網+微傳播。通過OA自動化辦公系統內部網站平臺,發布兩級集團公司安全會、工作會、職代會精神,以最快的速度傳播給每一個人,并在全礦范圍內開展“2016年工作會議精神思考之一:樹立‘真抓實干、馬上就辦’理念”和“2016年工作會議精神思考之二:‘關鍵在落實’學習與思考”等活動。

互聯網+微課堂。黨委書記授課,黨員干部參加,課程時間半小時。一個課堂就一個主題,或者說一個課堂一個事,或是難點突破,或是重點強調,或是應對策略等等具體的、真實的可以解決的問題,深化廣大干部職工艱苦奮斗、攻堅克難教育。

互聯網+微宣講。政工科室負責人組成形勢任務宣講團,定期深入到各隊組和生產車間現場,分層次向廣大黨員、管理人員講形勢明責任。微宣講側重小話題,生動反映“大主題”,努力把職工關心的一個個問題講清講明講透,著力用小環境說明大形勢,用身邊事說明大政策,讓廣大職工認清當前企業面臨的困難和優勢,做好長期應對危機的準備,牢固樹立“越是經濟下行,越要嚴抓安全,抓不好安全更困難的思想”,深化廣大干部職工安全發展教育。

互聯網+微典型。選撥本礦愛崗敬業、踏實肯干,與企業同呼吸共命運的先進典型,以“道德講堂”和開展評選“最美李礦人”、支部書記講“李礦最美故事”評選活動為載體,堅持不懈地用身邊人、身邊事感召人、帶動人,重點突出窗口單位、基層職工、居民家屬、離退休人員等重點群體,深化廣大干部職工責任落實教育。

互聯網+微貼吧。加大貼吧監督管理力度,安排專人時時觀察貼吧動態,發現問題,及時疏導,針對職工所反映的問題,發布正能量的回復。 (山西焦煤)

潞安集團油化電熱一體化示范項目獲環保部批復

最近,國家環保部對《關于審查山西潞安礦業(集團)有限責任公司高硫煤清潔利用油化電熱一體化示范項目環境影響報告書的請示》做出了批復。批復認為,該項目總體符合《現代煤化工建設項目環境準入條件(試行)》的要求,原則同意環境影響報告書中所列建設項目的性質、規模、工藝、地點和環境保護對策措施。

項目位于山西省長治市襄垣縣王橋新型煤化工工業園區潞安油化電熱一體化綜合示范園區,利用當地煤炭資源,采用粉煤加壓氣化、費托合成等技術,生產180萬噸/年油品及化學品。建設方案:一期建設100萬噸/年鐵基漿態床費托合成及油品加工工業示范裝置,年產100萬噸油品和化學品、108兆瓦自備余熱發電機組,主要建設內容包括,煤氣化裝置、凈化裝置、費托合成裝置、油品加工裝置、余熱發電裝置及配套公用工程;二期建設80萬噸/年鈷基費托蠟加工工業示范裝置。

高硫煤清潔利用油化電熱一體化示范項目是山西省重大轉型標桿項目。項目的獲批,將助推潞安集團在全國率先由煤基合成油1.0版向煤基精細化學品2.0版邁進,加速“差異化、高端化、國際化”煤基精細化工轉型發展步伐,推動煤基精細化學品的產業發展走向世界。 (經緯 鵬飛 林超)

陽煤集團首期瓦斯抽放工高技能人才專項培訓結束

最近,陽煤集團首期瓦斯抽放工高技能人才專項培訓結束,學員參加了由集團公司統一組織的結業職業技能鑒定。經培訓和鑒定,共有62人成績合格并取得高級工以上職業資格。

此次專項培訓是在落實山西省高技能人才隊伍建設中長期規劃和陽煤集團瓦斯治理工作新要求的背景下開展的。培訓由集團公司人力資源部牽頭,職教中心(黨校)承辦,共有來自11個基層單位的72名職工接受了為期60天的脫產培訓。

本次培訓圍繞集團公司瓦斯抽放生產實際,以補充學員專業理論知識、顯著提升學員操作技能水平為目標,經過理論教學和實操訓練,多數學員的技能水平特別是實際動手能力得到了較大幅度的提高。 (陽煤集團)

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