電網調度監控新模式研究及應用

哈志蕊　劉斌　王軍偉

摘要：隨著我國通訊技術的不斷發展，人們對生活用電的需求量越來越大，這使得電力調度系統所承受的調度壓力也越來越大。為了滿足不斷增加的電力供應需求，需要對電力調度數據技術和運行模式進行改革，以期不斷提升電網調度效率。文章對電網調度中的監控新模式進行了探討，以期能夠給相關技術人員以參考。

關鍵詞：電網調度；監控模式；電力供應需求；電力系統；調度人員 文獻標識碼：A

中圖分類號：TM734 文章編號：1009-2374（2016）23-0031-02 DOI：10.13535/j.cnki.11-4406/n.2016.23.014

隨著人們生活方式的不斷轉變，生活用電供應需求也是越來越大，單純電網系統已經無法承受當前的超大負荷，逐漸向著更加復雜、規模更大的電網運行系統方面發展，而系統的復雜和規模的擴大就給電力調度帶來了一定的困難，如何有效提升電力調度的效率，保證電網運行的穩定性，是電力調度技術人員研究的重點。

1 電網調度的監控新模式概述

當前電網運行過程中，電網調度與監控管理是分開進行的，傳統的監控模式在長期的發展當中暴露出很多問題，具體表現在以下方面：一是過度依賴后臺信息，調控人員只有在警鈴響起時才會主動巡視監控畫面。監控人員在進行操作過程中沒有及時對設備名稱編號進行核對導致誤操作的發生或是對設備監護不夠導致誤操作發生。調度后臺數據出現錯誤，導致系統在運行過程中發生錯誤；二是調度人員對電網運行方式不熟悉，處理事故不及時。在處理事故過程中沒有按照相關原則進行處理，導致事故規模擴大。面對當前電網調度過程中出現的各種問題，積極改革傳統的監控模式，應用全新的監控模式是改變當前電網運行狀況，提升電網運行效率的關鍵。在本文中筆者主要提出的監控新模式是調度監控一體化模式，建立調度監控中心，由具備電網調度和監控能力的人員來任職，主要負責電網運行的兩個職能：一是電網調度；二是電網監控。具體來說主要表現在以下四點：一是通過調度自動化系統，對所管轄的無人值班變電站進行運行監視。電網發生異常或事故時，根據畫面顯示的遙信、遙測量變化以及其他有關信息做出正確判斷，及時上報設備所歸屬的值班調度員；二是負責傳達調度指令，指揮巡檢人員進行異常、事故處理；三是掌握無人值班變電站的設備缺陷及異常情況，督促有關部門及時處理存在的設備缺陷，并將發現的系統運行異常和設備缺陷及時上報值班調度員；四是按電網調度管轄范圍接受各級調度下達的運行操作和事故處理命令，并負責將命令下達給巡檢人員或通過調度自動化系統進行遙控操作。

2 電網調度的監控新模式在實際中的應用

2.1 綜合電網調度和監控職能

新的監控模式將電網調度職能和監控職能共同進行管理，這樣監控部門與調度部門在一個地方進行同時辦公，能夠更快、更靈活地彼此進行交流溝通，將監控人員監控到的情況能夠及時反映給調度人員，以便調度人員能夠根據監控結果及時對電網運行情況進行調整，這樣能夠有效提升電網調度的效率，從而為整個電網的安全穩定運行提供保障。供電所中的調度監控中心實施調度監控一體化管理、一崗多能的管理方式，這樣不僅能夠提升供電所中調度監控人員自身的素質，還能夠不斷培養綜合素質強的運行管理人才，同時也能夠更加靈活地進行運行值班安排。調度和監控的一體化模式能夠讓監控人員也掌握電網調度技能，能夠從電網調度的角度對電網運行問題進行處理思考，這就不斷強化了電網運行事故處理能力，也提高了電網運行過程中事故應急處理能力。在必要時，調度監控人員相互之間能夠進行互換置換，從而滿足電網監控調度部門中的人員配置，有利于電網監控調度值班室中的工作能夠快速高效地開展，為電網運行安全提供保障。

2.2 減輕變電運行壓力

新的監控模式的實施能夠有效降低變電站的變電運行壓力，并且提升變電運行效率。在實施調度監控新模式之后，變電運行由調度監控中心進行控制管理，從而能夠將變電部門從原來的調度運行當中解脫出來，將變電部門人員的工作重點轉移到變電設備運行維護和變電技術發展上，這樣有利于變電站不斷精簡變電站人員，有效提升變電運維的工作效率。同時，實施調度監控巡維管理模式之后，能夠有效減少電站人員的投入，一個變電站中的巡檢人員可以減少到一個或兩個，而運行維護的工作效率并沒有下降，從而達到了減員增效的效果，對于推動電力企業的持續性發展具有重要價值。

2.3 優化變電運行人員配置

在電網運行過程中需要進行管理的站內任務比較多，涉及到的電氣設備也很多，并且有時還需要肩負其他站點的停電任務，在站點工作高峰階段的人員配置根本不夠，直接影響了變電站的運行效率，而有的站點卻處在空閑階段，檢修任務較少，根本用不完這么多人員配置，這樣就會造成人員配置的不平衡，部分站點中的人員配置不足與部分電站中的人員配置過剩形成激烈矛盾，導致人力資源的浪費。而通過實施新的一體化監控模式，能夠有效優化各個電站的人力資源配置，對各個站點人員進行靈活調配，根據電站中的任務和工作變化來分配相應的人員，這樣能夠很好地解決電站中因失效或是區域造成的人員分配不均問題，將人力資源集中到工作任務較多的站點當中，這樣既優化了電站中的人力資源配置，又促進了電站管理效率的不斷提升，一舉兩得。

3 電網調度監控新模式的運行要求

在應用要求上主要可以從以下三個方面入手：

3.1 軟硬件條件

要實施電網調度監控新模式就要有一定的軟硬件支持，在硬件上需要有調度電話、錄音系統等支持，在軟件上則需要有能量管理系統軟件支持，系統除SCADA功能，應具備網絡拓撲、狀態估計、調度員潮流、負荷預測、調度員培訓系統等多種功能。同時還需要有調度管理信息系統軟件支持，調度管理信息系統是地調專業管理綜合平臺，應實現調度管理與其他專業的綜合管理應用功能。另外，在軟件配備上還需要搭載相應的數據計算軟件，能夠完成對負荷點吸收和電源點發出的有功和無功功率、電壓控制點的電壓幅值和有功功率、平衡點的電壓幅值和相角值，計算電網中的功率、電壓、電流的分布以及各元件的功率損耗、電壓損耗等數據的計算，并且能夠對網絡結構和負荷變化進行分析，并對數據是否會對電網運行系統產生安全威脅進行判斷。另外，在具體的布置和功能設置上，告警信號分區分層分級設置，監控員可以根據需要，任意組合查看不同片區、不同電壓等級以及不同嚴重等級的信號，有效提高監控效率。發“檢修”標示牌閉鎖告警信號，閉鎖檢修設備信號上送，避免現場試驗信號干擾監控員的正常工作，提高監控安全性。開發應用AVQC無功電壓自動裝置，大幅度減少人工調壓的操作，提高電壓合格率，保證電網運行過程中的電能質量。

3.2 人員配置條件

在人員配置上，新的監控模式下，調度人員是需要和監控人員進行協調工作的，因而兩者都必須掌握對方的專業技能，熟悉對方的工作內容和操作方法，這樣才能在對方人員不足的情況下給予一定支援，調度人員也能夠從全局的角度上對電網運行狀態進行判斷，從而有效提升電網調度效率，促進電網調度質量的提升。而要達到這一點，對于電站中的調度人員和監控人員素質要求是比較高的，調度人員和監控人員不僅要熟練掌握自身的工作業務技能，還要熟悉對方的業務技能，掌握電網調度監控系統的操作方法，熟悉在發生事故時的應急處理方法和技巧，在第一時間給予相應的處理，從而有效控制電網事故的發生，保證電網運行的安全性。同時對于電站本身的管理水平要求較高，需要電站領導通過建立相應的調度安全評價平臺和相應的調度監控部門來支持監控新模式在電站中的推行，保證新模式能夠在電網調度監控當中發揮出新的作用，不斷提升電網調度效率，為電網的運行穩定安全提供保障，并且監控新模式的建立也突顯出調度監控中心在電站當中的管理職能，對于增強電站電網調度管理建設、強化電網調度監控管理在整個電網運行管理當中的地位具有重要價值。

3.3 監控模式未來發展趨勢

隨著變電站中監控系統的不斷完善成熟，變電站中的集中監控中心設立也成為可能，在確保自動化調度模式運行完善的情況下操作盡量準確，且隨著監控和調度技術的不斷發展，可以在調度自動化系統當中加入判斷功能，主要由線路刀閘和線路地刀進行控制，在操作時主要利用鼠標對潮流圖線路進行點擊就可以對相應項目進行反饋測試，這也是未來監控調度模式的重要發展方向和功能。同時進一步對監控調度系統中的督導職能進行開發，使監控調度系統對運行信息數據的控制更加集中，從全局的安全生產角度出發，保障電網運行的安全。

4 結語

隨著電網技術的不斷發展，智能化技術的不斷融入，復雜大電網已經成為未來電網發展的必然趨勢，而作為支撐整個電網運行的電力調度數據系統，如何有效提升電力調度效率，保證電網運行穩定性是電網技術研究的重點。新的監控模式的應用使得電網調度模式得到了改革，不斷優化電網中的資源配置，使得配網系統的調度與監控相互配合，減少了不必要的人員操作，使智能化電網系統的優越性充分發揮，提升生產運行效率，從而大大促進了電網調度監控水平的提高。

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作者簡介：哈志蕊（1982-），女，河北河間人，國網江西省電力公司萍鄉供電分公司高級技師，工程師，研究方向：電網調控運行。

（責任編輯：黃銀芳）