邀來管家幫 借力公益行

王輝

目前，“就業難、招工難”問題并存，既有人找不到工作，也有企業招不到人，原因就在于就業供給不適應市場需求。根本解決之道是要加強職業技能培訓，培養更多適應經濟社會發展要求的技能型人才。

如何推動鐵嶺市企業下崗分流人員和農村富余勞動力的技能培訓是政府有關部門和工會、共青團、婦聯等群團組織的共同使命。

鐵嶺市總工會瞄準發展前景十分巨大的家政服務業，攜手北京管家幫開展“百萬家政管家培養輸出”公益行動。通過這項行動，“促就業，穩增長”，實現富余勞動力就業，幫助企業解決招工難題，進而促進本地經濟持續健康發展，提高鐵嶺人民生活水平。

管家幫是中國最大的家庭生活服務O2O平臺，家庭服務國家標準的制定者，主營業務以“家”為核心，橫跨家政、營養、健康三大品類，以一對一私人管家模式，為家庭生活提供整體解決方案的綜合服務平臺。

根據鐵嶺市總工會與管家幫簽署的“家政管家培養輸出”協議，雙方將攜手推進鐵嶺市企業下崗分流人員和農村富余勞動力的技能培訓工作，做好所轄地區宣傳、動員和思想工作，鼓勵去產能下崗分流人員和農村富余勞動力積極參加培訓。管家幫結合企業自身的核心業務和培訓優勢，負責人員的信息收集，技能培訓和培訓后的工作安排等資源對接和服務工作。

鐵嶺市總工會攜手管家幫“百萬家政管家培養輸出公益行動”，將充分發揮模范引領作用和以點帶面的示范效應。預計5年內，該計劃將遍地開花，在全國實現輸出家政管家50萬人，形成百姓、政府、企業多方受益的良好局面。工