999精品在线视频,手机成人午夜在线视频,久久不卡国产精品无码,中日无码在线观看,成人av手机在线观看,日韩精品亚洲一区中文字幕,亚洲av无码人妻,四虎国产在线观看 ?

論高校兼職輔導(dǎo)員的班級(jí)管理

2017-01-16 11:18:57陳紅霞周文華張興燕
東方教育 2016年18期
關(guān)鍵詞:班級(jí)管理高校

陳紅霞+周文華+張興燕

摘要:隨著擴(kuò)招和我國(guó)高等教育的不斷普及,與高校入學(xué)人數(shù)不斷增長(zhǎng)形成鮮明對(duì)比的是由于經(jīng)濟(jì)的持續(xù)低迷,企業(yè)對(duì)應(yīng)屆畢業(yè)生的青睞不復(fù)從前。培養(yǎng)高素質(zhì)的高校畢業(yè)生的過(guò)程中,高校班級(jí)管理工作不可或缺。

關(guān)鍵詞:高校;兼職輔導(dǎo)員;班級(jí)管理

高校學(xué)生管理的效果直接影響和制約著一所高校的辦學(xué)效果、社會(huì)美譽(yù)度和持續(xù)發(fā)展。在很多地方由于高校專職輔導(dǎo)員的配置不足,以及考慮到專職教師的教學(xué)質(zhì)量提升,部分高校要求專職教師必須一定程度地承擔(dān)兼職輔導(dǎo)員的工作。從而在管理班級(jí)的同時(shí)更加深入的了解學(xué)生、分?jǐn)倢B気o導(dǎo)員工作量、也更好的促進(jìn)教學(xué)工作的開展。

在班級(jí)管理方面,筆者認(rèn)為:合理的規(guī)劃和管理理念非常重要,作為大學(xué)的兼職輔導(dǎo)員。每個(gè)人都有自己的本職工作要做,很好地完成自己的本職工作是所有工作的前提,如果不能高效的按時(shí)完成自己的本職工作,那么班主任工作的效率也會(huì)受到影響。所以,作為兼職的輔導(dǎo)員,應(yīng)該首先做到的就是從自身出發(fā),認(rèn)真、高效的完成自己的本職工作,然后才有精力、時(shí)間和信心,投入到班級(jí)管理工作中去。

雖然班主任是專職教師的兼任工作,但是基于其對(duì)象是學(xué)生,那么每一位兼職輔導(dǎo)員的工作效果和效率將直接影響他所帶班級(jí)學(xué)生的大學(xué)學(xué)習(xí)、生活甚至未來(lái)。基于這份工作的特殊性和重要性,筆者認(rèn)為:其工作的核心就是用心。沒有完美的老師也就不存在完美的學(xué)生。但是凡事只要用心,成功就只是個(gè)時(shí)間問題,如何做到用心,可以從以下幾個(gè)方面著手:

一、合理規(guī)劃班級(jí)建設(shè)內(nèi)容

怎樣的班級(jí)才算的上是優(yōu)秀的班級(jí),怎樣的大學(xué)生活才算得上青春飛揚(yáng)。班級(jí)建設(shè)之前的合理規(guī)劃顯得至關(guān)重要。考勤、學(xué)習(xí)風(fēng)氣、學(xué)習(xí)效果、學(xué)習(xí)氛圍、班級(jí)活動(dòng)、班干部培養(yǎng),兼職輔導(dǎo)員認(rèn)為哪個(gè)顯得尤為重要,就會(huì)把精力和管理的核心轉(zhuǎn)移到此處。事實(shí)上:作為一個(gè)優(yōu)秀的班集體,首先是一個(gè)擁有良好的學(xué)習(xí)氣氛、團(tuán)結(jié)友愛的班級(jí),這樣的班級(jí)考勤和班級(jí)矛盾就會(huì)非常少。而組織班級(jí)活動(dòng)也比較容易實(shí)現(xiàn)高效,如何想要建設(shè)這樣的班級(jí),就要從日常考勤的嚴(yán)格管理、及時(shí)處理違紀(jì)學(xué)生,杜絕不良事件二次發(fā)生,徹底解決問題幾個(gè)方面進(jìn)行。

二、建立多渠道、多方式溝通平臺(tái)

作為兼職班主任,能直接接觸學(xué)生的時(shí)間非常有限。所以通過(guò)多種方式和平臺(tái)來(lái)了解自己的學(xué)生,及時(shí)、準(zhǔn)確掌握班級(jí)里發(fā)生的突發(fā)事件,做到在第一時(shí)間及時(shí)、恰當(dāng)?shù)奶幚韱栴},則成為影響班級(jí)管理效果的重要一環(huán)。具體做法有:通過(guò)建立班級(jí)QQ群、微信群、新浪微博關(guān)注、QQ微博關(guān)注、YY語(yǔ)音室、飛信群、短信等多種班級(jí)溝通平臺(tái),并通過(guò)多種方式隨時(shí)隨地了解學(xué)生的心里和情緒變化,及時(shí)處理問題。很多時(shí)候,學(xué)生會(huì)把自己最真實(shí)的想法通過(guò)朋友、各種網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)發(fā)布,如果注意關(guān)注,就能隨時(shí)隨地的利用各種空余時(shí)間了解學(xué)生的各種情感、學(xué)習(xí)、生活變化,也可以通過(guò)這些平臺(tái)來(lái)解決和處理問題。這些溝通方式,不僅能及時(shí)、動(dòng)態(tài)了解學(xué)生,處理問題,最大的好處在于可以讓學(xué)生和老師之間的距離感不那么大,親切感也隨之而來(lái),試想,一個(gè)會(huì)打QQ游戲,了解最近網(wǎng)絡(luò)新鮮事,會(huì)玩英雄的聯(lián)盟等的老師將會(huì)贏得多少學(xué)生的心,效果一目了然。

三、豐富多彩的班級(jí)活動(dòng)

作為專兼職輔導(dǎo)員想必都有這樣的體會(huì),去檢查宿舍時(shí),學(xué)生的狀態(tài)不是打電話就是睡覺,最多的就是打游戲,個(gè)別宿舍的垃圾堆到往外冒也無(wú)人問津。仿佛游戲成了生活的全部,有學(xué)生7天沒有上課就是為了打游戲,而曾經(jīng)2天2夜不睡覺瘋狂打魔獸的學(xué)生更加不計(jì)其數(shù),一個(gè)所謂的魔獸讓很多學(xué)生從大一玩到大四才發(fā)現(xiàn)沒什么意思了。結(jié)果我們以為學(xué)生覺悟了,事實(shí)則是這個(gè)游戲覺得玩膩了。學(xué)生做出的新決定不是學(xué)習(xí),而是利用最后的大四來(lái)打英雄聯(lián)盟,珍惜和繼續(xù)虛度這可以無(wú)所顧忌的最后一年,問他原因,回答:課上不上都一樣,考試突擊,要不就做個(gè)小抄,或者看看范圍,一樣可以過(guò),我為什么要去上課。是否需要考證和考級(jí),學(xué)生往往會(huì)觀察身邊的同學(xué),多數(shù)人考了也考不出,而且每天抱著書去學(xué)習(xí),同學(xué)還開玩笑打趣,班級(jí)也沒什么活動(dòng),有也沒什么意思,還不如窩在宿舍里打打游戲,來(lái)的簡(jiǎn)單。

諸如此類情況,相信每一個(gè)專兼職輔導(dǎo)員都深有體會(huì)。經(jīng)過(guò)實(shí)踐的事實(shí)是:在班級(jí)里做大型的班級(jí)活動(dòng),通過(guò)游戲的方式讓學(xué)生自己策劃、主持操作全程,結(jié)果非常成功,每個(gè)學(xué)生都玩的非常開心,互相之間的友誼也在游戲中的得到了增加,班級(jí)也變得團(tuán)結(jié)了很多,大家還在游戲中發(fā)現(xiàn)了很多其他人的優(yōu)點(diǎn),學(xué)生也不必天天窩在宿舍玩游戲。

四、積極鼓勵(lì)學(xué)生參加筆賽和考級(jí)

作為剛?cè)雽W(xué)的大一學(xué)生,對(duì)大學(xué)的規(guī)劃還是迷茫的,此時(shí)專兼職輔導(dǎo)員可以積極引導(dǎo)學(xué)生,告知學(xué)生在每一個(gè)不同的階段應(yīng)該備考哪些有價(jià)值的證書,如何為未來(lái)的學(xué)歷、能力提升和擇業(yè)做好每一天的工作和階段性規(guī)劃,一步步實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。有各種不同級(jí)別、類型的比賽時(shí),更應(yīng)該鼓勵(lì)、帶領(lǐng)學(xué)生參賽,讓學(xué)生在比賽的實(shí)踐中不斷提升自我的各項(xiàng)能力,增強(qiáng)自信心,更好的豐富大學(xué)生活。

猜你喜歡
班級(jí)管理高校
提升高校官方微信公眾平臺(tái)傳播效果的幾點(diǎn)思考
新聞世界(2016年10期)2016-10-11 20:24:04
對(duì)班主任管理的幾點(diǎn)看法
考試周刊(2016年76期)2016-10-09 10:18:08
中日高校本科生導(dǎo)師制的比較
考試周刊(2016年76期)2016-10-09 08:28:06
試論高校黨建工作中的黨史教育
利用微信做好班級(jí)管理工作的實(shí)踐研究
成才之路(2016年26期)2016-10-08 12:02:00
學(xué)研產(chǎn)模式下的醫(yī)藥英語(yǔ)人才培養(yǎng)研究
成才之路(2016年26期)2016-10-08 11:07:49
基于班級(jí)管理的班干部培養(yǎng)方法研究
成才之路(2016年26期)2016-10-08 11:05:01
高校創(chuàng)新型人才培養(yǎng)制度的建設(shè)與思考
成才之路(2016年26期)2016-10-08 10:56:58
班級(jí)管理問題與應(yīng)對(duì)策略研究
成才之路(2016年25期)2016-10-08 10:53:43
基于人才培養(yǎng)的中職生日常管理研究
成才之路(2016年25期)2016-10-08 10:18:35
主站蜘蛛池模板: 波多野结衣亚洲一区| 色偷偷男人的天堂亚洲av| 99这里只有精品在线| 精品国产美女福到在线不卡f| 99性视频| 亚洲V日韩V无码一区二区| 久久99精品久久久大学生| 国产99视频精品免费观看9e| 污视频日本| 亚洲欧洲自拍拍偷午夜色无码| 久久激情影院| 无码高潮喷水专区久久| 99久久亚洲综合精品TS| 2020精品极品国产色在线观看| 色妞永久免费视频| 美女内射视频WWW网站午夜| 丁香亚洲综合五月天婷婷| 欧美国产日韩一区二区三区精品影视| 免费在线a视频| 最新国产午夜精品视频成人| 久久久精品国产SM调教网站| 日韩成人在线网站| 亚洲综合18p| 日韩精品毛片| 国产成人凹凸视频在线| 国产微拍一区二区三区四区| 51国产偷自视频区视频手机观看| 全部免费毛片免费播放| 色综合国产| 久久综合结合久久狠狠狠97色| 精品无码人妻一区二区| hezyo加勒比一区二区三区| 美臀人妻中出中文字幕在线| 日本不卡在线视频| 日韩美女福利视频| 美女被操91视频| 国产精品七七在线播放| 美女被操91视频| 日韩一二三区视频精品| 九九热视频精品在线| 99视频在线免费观看| 国产精品思思热在线| 97久久精品人人| 中文字幕 欧美日韩| 亚洲国产日韩一区| 特级毛片免费视频| 国产黄色爱视频| 日本91视频| 性视频一区| 四虎国产永久在线观看| 激情无码字幕综合| 日本精品αv中文字幕| 成人毛片免费在线观看| 免费国产好深啊好涨好硬视频| 国产精品蜜芽在线观看| 国产福利拍拍拍| 国产最新无码专区在线| 日本欧美一二三区色视频| 亚洲精品视频在线观看视频| 亚洲一级毛片在线观播放| 国产91麻豆免费观看| 国产一在线观看| 久久婷婷综合色一区二区| 国产高清国内精品福利| 久久精品亚洲热综合一区二区| 91麻豆国产在线| 制服丝袜亚洲| 自拍中文字幕| 狠狠色丁婷婷综合久久| 成人伊人色一区二区三区| 97se亚洲综合不卡| 欧美视频在线观看第一页| 天天躁狠狠躁| 亚洲精品第一页不卡| 美女被操黄色视频网站| 香蕉视频国产精品人| 亚洲乱亚洲乱妇24p| 一本色道久久88| 自偷自拍三级全三级视频| 欧美日韩亚洲国产主播第一区| 91精品久久久久久无码人妻| 欧美性猛交xxxx乱大交极品|