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現(xiàn)代技校班主任工作的實(shí)踐研究

2017-03-01 01:46:18張玉靜
新教育時(shí)代·教師版 2016年38期
關(guān)鍵詞:班主任

張玉靜

摘 要:當(dāng)下,技校的發(fā)展規(guī)模逐步壯大、競爭越來越激烈,班主任作為技校推進(jìn)教育教育的核心力量,責(zé)任重大。為此,文章在分析其工作特點(diǎn)、總結(jié)其重點(diǎn)工作內(nèi)容的基礎(chǔ)上,研究了有效開展工作實(shí)踐的途徑,為技校班主任發(fā)揮出主導(dǎo)作用,提高技校整體水平提供一定的參考。

關(guān)鍵詞:技校 班主任 工作實(shí)踐

引言

隨著教育事業(yè)的不斷推進(jìn)與完善,技校逐步成為培養(yǎng)技術(shù)型人才的一支強(qiáng)大隊(duì)伍,無論是在招生方面還是在教育培養(yǎng)方面,面臨的社會(huì)競爭與挑戰(zhàn)越來越激烈。由于技校學(xué)生以及技校工作兩方面的因素,使得班主任工作在技校工作中具有不可替代的地位,是技校人才管理與培養(yǎng)的核心力量。因此,技校班主任發(fā)揮自身的主導(dǎo)作用,做好班主任的本職工作,是提升班級教育水平、技校教育質(zhì)量,培養(yǎng)高質(zhì)量技術(shù)型人才的關(guān)鍵。[1]

一、技校班主任工作的特點(diǎn)

1.由于技校的招生來源比較寬泛,學(xué)生地域環(huán)境、家庭背景各有不同,技校班主任需要與每個(gè)學(xué)生直接接觸,這就導(dǎo)致技校班主任工作繁瑣,管理難度大,針對性強(qiáng),必須拿捏好不同學(xué)生的性格特點(diǎn),認(rèn)真負(fù)責(zé)每一位學(xué)生。[2]

2.學(xué)生學(xué)習(xí)基礎(chǔ)及教育層次相對較弱且正處于思想意志薄弱環(huán)節(jié),而技校教育專業(yè)性強(qiáng),管理嚴(yán)格,導(dǎo)致技校班主任的工作任務(wù)艱巨,無論是思想教育還是技能培訓(xùn),技校班主任的工作實(shí)踐的開展需要因人而異,又需要統(tǒng)籌兼顧,工作綜合能力要求高。

二、技校班主任工作實(shí)踐的重點(diǎn)內(nèi)容

技校班主任工作繁多,從班級瑣碎小事到班級整體都需要班主任的領(lǐng)導(dǎo)管理,抓好以下幾項(xiàng)重點(diǎn)實(shí)踐工作是關(guān)鍵。

1.抓好學(xué)生的思想教育

俗話說,“思想正,才行的端”,技校的學(xué)生正處于思想意志薄弱環(huán)節(jié),人生觀世界觀價(jià)值觀都還沒有形成,因此抓好對學(xué)生的思想教育是一切工作的奠基石。技校班主任工作的重中之重就是引導(dǎo)學(xué)生樹立正確的人生觀,培養(yǎng)堅(jiān)定的思想意志,樹立人生的目標(biāo),增強(qiáng)學(xué)生的自身責(zé)任感與榮辱感,培養(yǎng)學(xué)生良好的生活態(tài)度及求知態(tài)度,讓他們深刻意識到要對自己的未來負(fù)責(zé),對社會(huì)負(fù)責(zé)。[3]

2.規(guī)范學(xué)生的行為習(xí)慣

技校學(xué)生的學(xué)習(xí)底子及素質(zhì)基礎(chǔ)相對而言較弱,自我約束能力較差,且易隨波逐流,因此,班主任必須要從日常的學(xué)習(xí)生活中規(guī)范學(xué)生的行為舉止,嚴(yán)格規(guī)范學(xué)生遵循學(xué)校的規(guī)章制度,培養(yǎng)他們遵紀(jì)守法、自我約束的能力,養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣;學(xué)生的主要任務(wù)還是學(xué)習(xí),因此要讓學(xué)生積極參與教學(xué)任務(wù)中來,規(guī)范他們的學(xué)習(xí)行為,制造良好的學(xué)習(xí)氣氛,讓學(xué)生建立積極的學(xué)習(xí)態(tài)度和學(xué)習(xí)作風(fēng),養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。

3.充分開發(fā)學(xué)生的潛能

技校的辦學(xué)宗旨就是為社會(huì)培養(yǎng)一批專業(yè)的高素質(zhì)高技能人才,技校班主任必須將學(xué)生的教學(xué)培育工作落實(shí)到位,這是開展一切工作的最終落腳點(diǎn)。為此,必須要充分挖掘?qū)W生潛在的能力,幫助學(xué)生完成職業(yè)規(guī)劃,因材施教,做好對不同基礎(chǔ)學(xué)生的引導(dǎo)工作,在優(yōu)秀的基礎(chǔ)上做到更優(yōu),最大限度放大學(xué)生的優(yōu)勢,釋放出自己的潛能,提升自身的綜合素質(zhì)以及適應(yīng)社會(huì)的能力,為以后的升學(xué)或步入社會(huì)打下良好的基礎(chǔ)。

三、如何有效開展技校班主任的工作實(shí)踐

1.建立良好的師生關(guān)系

只有做到“親其師”,才能實(shí)現(xiàn)“信其道”,創(chuàng)造良好的師生關(guān)系,是班主任做好班級管理工作的關(guān)鍵,試想如果學(xué)生害怕見到班主任,那么后續(xù)的工作開展只能使學(xué)生被動(dòng)接受,達(dá)不到預(yù)期的效果。班主任要秉著“以人為本的”觀念,尊重每一位學(xué)生,不能因?yàn)橥饨缪壑械摹安钌薄ⅰ昂筮M(jìn)生”而對他們另眼相待,相反,班主任更應(yīng)該對學(xué)生足夠的關(guān)愛與鼓勵(lì),以正確的態(tài)度接納他們,對他們多些溝通交流,細(xì)心培養(yǎng)學(xué)生對班主任的信賴,做學(xué)生的良師益友,鼓勵(lì)他們要相信老師,更要相信自己。

2.以身作則,提高威信

班主任自身的綜合素質(zhì)對班風(fēng)的形成起著潛移默化的作用,尤其是對于技校,新生班級難以管理,班主任必須以身作則,才能嚴(yán)格要求學(xué)生,使學(xué)生信服。班主任提高威信,就要做到公正公開,獎(jiǎng)罰分明,對不同程度的學(xué)生一視同仁,言傳身教,用自己的人格魅力給學(xué)生樹立正確的榜樣。

3.創(chuàng)建有力的班干部隊(duì)伍

班干部是輔導(dǎo)班主任管理班級的重要紐帶,一方面,班干部本身作為學(xué)生,更了解學(xué)生的各方面的需求,同時(shí)作為同齡人,跟班級其他同學(xué)交流起來更加無障礙;另一方面,班干部是與班主任接觸最多的學(xué)生,及時(shí)傳達(dá)班主任的命令安排、組織班級活動(dòng)、調(diào)動(dòng)學(xué)習(xí)氣氛等。因此,技校班主任要選拔一批得力的班干部隊(duì)伍來服務(wù)班級,使班級更加團(tuán)結(jié)友愛。

4.營造良好的班級氛圍

學(xué)生只有處于有益的班級環(huán)境中,才能被周圍氣氛所帶動(dòng),積極主動(dòng)的去適應(yīng)周圍的環(huán)境,自覺提高自身的素質(zhì)。良好的班級氛圍有利于學(xué)生形成積極向上的性格、互幫互助的品質(zhì)、強(qiáng)烈的集體榮辱感,增強(qiáng)班級凝聚力,發(fā)揮學(xué)生的主觀能動(dòng)性。因此,班主任要幫助學(xué)生創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)環(huán)境、實(shí)踐活動(dòng)環(huán)境以及生活環(huán)境。

結(jié)語

總之,班主任作為技校教育教學(xué)的主導(dǎo)力量,必須認(rèn)識到分內(nèi)工作的重要性,抓好工作實(shí)踐的重點(diǎn)內(nèi)容,采取積極有效的措施開展工作實(shí)踐,并不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),提高管理水平,為塑造高素質(zhì)技能型人才而不斷努力。

參考文獻(xiàn)

[1]李天一.技校班主任工作的實(shí)踐與思考[J]. 職業(yè)教育(中旬刊),2015(07):125-126.

[2]潘采龍.試論新時(shí)期班主任工作方法[J]. 學(xué)周刊,2014(28):156-157.

[3]盧文潔.基于以人為本理念的技校班主任工作研究[J]. 才智,2011(18):163-164.

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