解慶藝
摘要:國(guó)家經(jīng)濟(jì)大環(huán)境的繁榮為企業(yè)的發(fā)展帶來了新的挑戰(zhàn)和機(jī)遇,企業(yè)的治安保衛(wèi)工作作為管理工作中的重要一環(huán),開始發(fā)揮著越來越重要的作用。本文從新時(shí)期企業(yè)治安保衛(wèi)工作的重要意義、問題和其解決對(duì)策入手做出了詳細(xì)研究,旨在提高企業(yè)對(duì)安保工作的重視,推動(dòng)企業(yè)長(zhǎng)足發(fā)展。
關(guān)鍵詞:新時(shí)期企業(yè);治安保衛(wèi);研究
一、新時(shí)期企業(yè)治安保衛(wèi)工作開展的意義
(一)新時(shí)期要在源頭預(yù)防犯罪行為
企業(yè)的治安保衛(wèi)工作最重要的使命就是打擊犯罪,因此企業(yè)的安保部門為了穩(wěn)定社會(huì)運(yùn)行秩序,必須堅(jiān)持并且高效的開展各種針對(duì)犯罪的轉(zhuǎn)型整治活動(dòng)。加大對(duì)犯罪的整治力度,鞏固國(guó)家和企業(yè)的安全有序運(yùn)行,在社會(huì)和企業(yè)中形成一個(gè)多方面、深層次的預(yù)防體系,實(shí)現(xiàn)企業(yè)對(duì)犯罪活動(dòng)的預(yù)防。這種行為活動(dòng)有利于企業(yè)在經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的同時(shí)保證自身的安全,鼓舞士氣,提高企業(yè)安全性。
(二)保證消除犯罪行為,保證企業(yè)職工的生產(chǎn)積極性
保證企業(yè)杜絕和消除犯罪行為,有利于穩(wěn)定人心,保證企業(yè)職工在生產(chǎn)中的積極性和穩(wěn)定性。只有職工的生命安全和財(cái)產(chǎn)安全得到真實(shí)有效的保障,才能夠讓企業(yè)得到穩(wěn)定發(fā)展。職工是企業(yè)的立身之本,只有將全體的職工全體動(dòng)員起來,共同打擊犯罪行為,才能夠讓企業(yè)在振興國(guó)家經(jīng)濟(jì)的發(fā)展道路上沒有后顧之憂。
(三)保證企業(yè)安全,有效促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)穩(wěn)定有序發(fā)展
企業(yè)在其經(jīng)營(yíng)和管理的過程中,免不了會(huì)遭受和面臨許多不穩(wěn)定、不和諧的因素。招聘和培訓(xùn)一支專業(yè)的保安隊(duì)伍是必不可少的一個(gè)環(huán)節(jié)[1]。在企業(yè)中建立一支由安保人員和職工人員相結(jié)合的保安隊(duì)伍,在企業(yè)面臨大型突發(fā)災(zāi)害像搶劫、爆炸等災(zāi)害面前,由專業(yè)的保安隊(duì)伍做出快速有效的救治和保護(hù)工作,保證企業(yè)的財(cái)產(chǎn)安全和職工的人身安全。在工作日常生活中則有企業(yè)職工針對(duì)遇到的小偷小摸等事故進(jìn)行防治和解決,保證企業(yè)各個(gè)方面的安全。
二、新時(shí)期企業(yè)治安保衛(wèi)工作所面臨的問題
(一)犯罪分子的犯罪活動(dòng)日漸猖獗,使安保問題整治的危險(xiǎn)性增大
由于經(jīng)濟(jì)和技術(shù)的發(fā)展,部分犯罪分子掌握了犯罪的高科技技術(shù),使得作案手段更加兇狠,作案方式更加技術(shù)化和專業(yè)化,窮兇極惡的犯罪分子有其高超的犯罪心理素質(zhì)和手段,使得治安保衛(wèi)工作中的危險(xiǎn)系數(shù)不斷增大。
(二)企業(yè)的犯罪防治理念和手段相對(duì)滯后
目前有的部分企業(yè)對(duì)犯罪的預(yù)防和控制還是按照傳統(tǒng)方式進(jìn)行,對(duì)犯罪的防范和整治工作過于簡(jiǎn)單化,使得犯罪分子的犯罪行為猖獗。
(三)部分企業(yè)對(duì)安保工作的認(rèn)識(shí)不到位
在國(guó)家部分企業(yè)中的管理者,對(duì)治安保衛(wèi)工作投入成本低,沒有充分的認(rèn)識(shí)其重要性,使得治安保衛(wèi)工作在開展的過程中沒有物質(zhì)支持,為安保工作的繼續(xù)帶來巨大的隱患。
三、加強(qiáng)企業(yè)治安保衛(wèi)工作的措施
(一)規(guī)范企業(yè)對(duì)犯罪行為的防范制度
國(guó)務(wù)院頒布的《企事業(yè)單位內(nèi)部治安保衛(wèi)條例》指出(3),企業(yè)要根據(jù)自身情況,采用多觸角、橫向到位和縱向到人的治安管理方法,注重把握細(xì)節(jié)。企業(yè)安全保衛(wèi)管理部門要根據(jù)災(zāi)害發(fā)生的危險(xiǎn)性和習(xí)慣性,總結(jié)其特點(diǎn)和規(guī)律進(jìn)行防范對(duì)策的仔細(xì)研究,并基于此進(jìn)行防范預(yù)案的制定。在員工方面,要加強(qiáng)其對(duì)企業(yè)安全工作進(jìn)行的重要性引導(dǎo),讓企業(yè)員工能做到居安思危,為災(zāi)害的預(yù)防、犯罪的控制貢獻(xiàn)一份力量。另外企業(yè)要組建一支由專業(yè)安保人員和業(yè)余職工人員組合的安保隊(duì)伍,對(duì)犯罪分子和犯罪行為危害行為進(jìn)行全方位的防治,嚴(yán)厲打擊一切犯罪分子和危害行為。最后,加強(qiáng)企業(yè)和政府各部門之間的聯(lián)系,企業(yè)安保工作像國(guó)家公安工作看齊,加強(qiáng)溝通和聯(lián)系,以借鑒公安部門在打擊犯罪活動(dòng)方面的經(jīng)驗(yàn)和技術(shù)等,使企業(yè)的治安保衛(wèi)隊(duì)伍更加具有專業(yè)性,為企業(yè)的長(zhǎng)足發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
(二)更新防范犯罪的技術(shù)和理念,建立健全企業(yè)保安責(zé)任制度
對(duì)企業(yè)的安保職工的工作進(jìn)行定期檢查和監(jiān)督,針對(duì)考核進(jìn)行安保人員的評(píng)分,并連接績(jī)效。同時(shí)配備先進(jìn)的監(jiān)控技術(shù)和偵查技術(shù)。例如遼寧省鞍鋼企業(yè)(4),職工人數(shù)達(dá)到上萬(wàn)人,而保衛(wèi)職工只有16名,但是其安保工作做的相當(dāng)好,這種情況發(fā)生的原因就是企業(yè)管理人員嚴(yán)格把控安保人員的招聘和培訓(xùn),招聘專業(yè)素質(zhì)優(yōu)、技能強(qiáng)硬的專業(yè)安保人員,待入職后進(jìn)行定期培訓(xùn)和管理,保證其在工作中不松懈。將不遵守紀(jì)律,懶散度日的員工剔除,保證企業(yè)安保隊(duì)伍的活力,增強(qiáng)企業(yè)員工對(duì)安保工作的高度重視。
(三)增強(qiáng)企業(yè)管理人員對(duì)安保工作認(rèn)識(shí)的重要性
對(duì)企業(yè)的管理人員進(jìn)行定期思想政治培訓(xùn),全面提高企業(yè)管理人員對(duì)安保工作的重要性認(rèn)識(shí),對(duì)治安保衛(wèi)工作人員隊(duì)伍進(jìn)行定期的培訓(xùn),積極開展思想政治方面的嚴(yán)格培訓(xùn),另外在先進(jìn)的技能和技術(shù)上,進(jìn)行培訓(xùn)加考核的模式,促進(jìn)安保人員專業(yè)能力的提升。另外讓對(duì)安保工作不重視的領(lǐng)導(dǎo)人員予以懲罰,以做到警示的效果,增強(qiáng)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)治安保衛(wèi)工作重要性的認(rèn)識(shí)。改變其傳統(tǒng)的安保工作管理理念,增強(qiáng)安保人員的服務(wù)職能的認(rèn)識(shí),以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為發(fā)展中心,將安保工作職能的轉(zhuǎn)變落到實(shí)處,助力企業(yè)安全性發(fā)展。改變傳統(tǒng)安保工作中的等、靠,必須主動(dòng)去防范犯罪行為,做好服務(wù)企業(yè)的方式方法。
四、結(jié)束語(yǔ)
加強(qiáng)企業(yè)治安保衛(wèi)工作的建設(shè),只有在實(shí)地研究其問題后根據(jù)企業(yè)的特點(diǎn)和實(shí)情,做好防范和打擊犯罪并行的措施,通過對(duì)安保人員專業(yè)素質(zhì)和技術(shù)的培養(yǎng),保證企業(yè)管理人員對(duì)安保工作認(rèn)識(shí)的重要性,才能夠保證企業(yè)安保問題的順利進(jìn)行,為企業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
參考文獻(xiàn):
[1]唐勇軍.淺談新時(shí)期如何做好企業(yè)治安保衛(wèi)工作[J].企業(yè)導(dǎo)報(bào),2014,06(09):47-49.