杜闊 黃子欽 張明達
摘要:在整個會計活動中,包括確認、記錄、計量、報告均需要會計職業判斷。其不僅影響著企業利潤、稅收,而且對企業未來決策也有著非常重要的影響。尤其是在2007年1月1日起實行了與國際趨同的會計準則后,其在日漸復雜的交易事項中的重要性日益凸顯。因此,正確地認識會計職業判斷,在確保不為企業帶來更大的風險的條件下,利用職業判斷增加企業價值對企業來說顯得尤為重要。
關鍵詞:會計職業判斷;內部監督;溝通;業務能力
會計職業判斷是指會計人員根據相關會計法律、法規以及各種制度,結合企業自身的環境及交易事項,依靠會計人員自身的會計知識、業務素質,對會計處理中不確定的事項做出合理的判斷和選擇的過程。職業判斷在會計工作中占有很大的比重,在會計原則的選擇與協調、會計處理方法的選擇、會計估計、會計政策變更、重要性原則的運用等諸多方面上存在不容小覷的影響力。
一、會計職業判斷的一般過程
(一)明確問題:會計人員要明確所要判斷的事項,盡可能多地搜集企業環境等與問題有關的信息。
(二)確定目標:會計人員要明確是對什么做出判斷以及判斷結果要實現什么樣的目的。
(三)提出備選方案:會計人員針對問題以及想信息提出可能的判斷結論。
(四)收集資料:會計人員需搜集有關的各種財經法規、會計準則、會計制度以及證券監管條例等。另外還要搜集相關專業文獻并收集與之有關的論述。
(五)確定標準:會計人員以上述所收集的資料為根據,對問題進行分析和評價,然后確定以什么為標準最有效。
(六)分析比較:會計人員仔細分析并認真比較判斷標準與備選方案以求在多種備選方案中選擇出最佳方案。
(七)得出結論:通過上述六個步驟,一般來講會計人員即可對相關事項做出判定。
在會計職業判斷的整個過程中,我們不難看出。會計人員在進行職業判斷的時候主觀性判斷是不可避免的。為提高會計人員職業判斷的準確性,不僅要求會計人員準確地理解和把握會計理論和處理方法、熟悉企業經濟環境以及管理目標、詳細地了解會計法規、政策、準則、大膽實踐不斷積累工作經驗提高自身業務技能,而且要求他們不斷提高職業道德水平、增強收集、分析信息的能力。
二、對規范會計職業判斷的建議
(一)提高企業內部董事會、監事會以及其他高級管理人員的職業素養
不同的會計選擇往往會給企業帶來不同的經濟利益,然而企業的政治利益如聲譽、管理人員的升職、加薪等通常取決于企業的經濟利益。因此為了增加企業或個人的業績而選擇不恰當但有利于其自身的會計政策從而導致會計信息失真的事件也非常普遍。這就.對企業管理人員提高職業素養、明確權限,不干預會計人員的職業判斷提出了更高的要求。
(二)建立督查企業會計行為的內部監督部門
內部監督可以保障企業運營活動的有效進行,自然而然的成為了企業的“免疫系統”。會計職業判斷涉及到資產折舊的計提年限、方法;會計政策的選擇、適用;期末存貨的估價等多方面的事項,這些都關系到企業利潤最大化目標的實現。會計人員在獲取從業資格時都知道要遵守愛崗敬業、誠實守信、廉潔自律、客觀公正、堅持準則的職業道德,也希望自己在日后的會計工作中可以遵守會計職業道德。但在實際工作中,會計人員必須聽從高層管的要求。通過建立一個內部監督部門來督查企業的會計行為,從而避免企業為追求非法利益利而選擇對自身有利但不恰當的會計政策的事件發生。
會計職業判斷具有主觀性,這要求負責監督的機構明確自己的職責,對會計行為進行專項監督。不僅要監督企業的會計行為,而且要對發現的漏洞提出合理化建議。由此可見,在會計核算中要重視內部監督部門,企業應給予監督部門充分、適當的權利,以保證其可以有效監管企業的會計行為。
(三)加強企業外部溝通和內部溝通
在知識經濟時代,會計法律、會計準則等的更新速度是非常快的。這就要求企業通過搭建信息平臺與外界來共享信息。同時,為保證管理層以及會計人員能將新的規定運用自如,企業要重視會計人員對新的會計準則、制度的學習,傳遞有助于會計職業判斷的信息。
每個人的知識范圍本身都存在著很大的局限性。例如,在判斷對機器設備計提折舊采用時,會計人員不知道機器設備的特點以及在生產時究竟會有怎樣磨損,因此難以作出恰當的選擇。然而制造部門對該機器的特征、使用情況等卻有著很詳細的理解,因此進行內部溝通,解決這種信息不對稱的問題,將會明顯提高計判斷的合理性會。因此,會計人員在工作中需要主動找到熟悉相關事項的人進行交流,在獲得足夠多的、準確的信息后再進行判斷以保證會計判斷的準確性。
(四)會計人員不斷學習增強業務能力
對于會計人員來說,會計職業判斷是的一項重要而又富于挑戰性的工作。職業判斷要求會計人員不僅要全面理解和準確把握會計理論知識和會計方法,而且要對企業經濟環境與經營目標有透徹的了解。可以說會計職業判斷在一定程度上可以反映出會計人員綜合素質的強弱。會計人員要與時俱進,提高自身的綜合素質。不斷學習,對新的會計準則要就及時、主動地進行學習,并進行思考。就其要點、難點的問題主動聯系相關人員將新的制度弄懂、弄透。并主動接受全方位、多層次的業務指導和培訓。
保證會計職業判斷的合理性,提高會計信息質量,不僅要求企業要營造一個良好氛圍并為會計人員能力的提升和發展提供有效的平臺還要求會計人員不斷地努力、不斷學習來更新自身知識結構,提高自身技能。