999精品在线视频,手机成人午夜在线视频,久久不卡国产精品无码,中日无码在线观看,成人av手机在线观看,日韩精品亚洲一区中文字幕,亚洲av无码人妻,四虎国产在线观看 ?

淺析如何提高電力企業行政管理效率

2017-07-07 12:08:19韓楓
進出口經理人 2017年4期
關鍵詞:行政管理電力企業效率

韓楓

摘 要:隨著經濟增長速度的逐步加快,市場開放性程度不斷加劇,市場經濟主體的競爭越來越激烈,各類企業改革也在如火如荼的實施。企業完善自身經營管理期間,管理內容的全面性受到重視。電力企業屬于能源性的行業,要想在競爭激烈的市場環境中取得優勢,就需要加強企業管理。而行政管理屬于企業管理的重要方面。本文電力企業行政管理相關性進行分析。

關鍵詞:電力企業;行政管理;效率

市場經濟的發展,社會進步顯著。綜合研判當前形勢,改革創新是時代主流,依法治企是大勢所在,正風肅紀是群眾呼喚,提質增效是企業使命。電力企業屬于支撐國民經濟增長的重要性行業,在推動社會經濟增長中起著關鍵性的作用。為適應社會發展的新形態,電力企業不斷進行體制改革,加大資金投入力度。作為企業管理的構成部分,行政管理的作用不容忽視。就電力企業而言,提高行政企業管理的效率對推動企業發展具有重要的意義。

一、電力企業行政管理的現狀

即便在市場經濟環境的影響下,企業發展經濟利潤的時候開始重視全方面管理,但電力企業行政管理方面存在的問題不容忽視。系統來說電力企業行政管理存在的問題體現在以下幾方面。

首先,缺乏健全的行政管理體系。在傳統經營管理模式的影響下,電力企業仍然沒有擺脫計劃經濟的束縛,管理模式難以適應現代化市場經濟發展的需要[1]。電力企業發展期間,企業管理人員難以依據市場需求更新觀念,主要依賴黨帶政的形式,致使電力企業的發展長時間受到行政干預。與此同時,電力企業領導人員忽視行政管理的重要性,過于重視電力企業業務的經營發展,對行政管理的投資力度非常小,不具備創新精神。由此不能保證電力企業穩定的發展,難以提高電力企業的經濟效益。

其次,考核機制過于落后。在歷史因素與電力企業轉型的影響向,電力企業缺乏有效的人才培養機制,人才斷層現象較為嚴重,實踐性豐富的技術人員年齡偏大,年輕技術人員即便具備扎實的理論知識,卻缺乏實踐性經驗,導致不少企業出現技術人才斷層的現象,對電力企業的創新發展產生不利影響。而這也是由于行政管理機制不完善造成。企業管理人員思想落后,不能對員工進行有效的激勵,造成電力企業員工的積極性不高。同時不能定期組織員工教育培訓,缺乏競爭機制與考核機制,難以提高員工的綜合素質。

最后,缺乏創新的管理方法。電力企業行政管理效率偏低的重要因素之一就是缺乏必要的創新性。在市場經濟體制改革逐步深入期間,電力企業的管理人員沒有更新觀念,不能對行政管理的模式進行改革,缺乏創新理念與完善的管理機制。事實上這也是電力企業難以實行現代化經濟發展的重要方面。同時電力企業設立的部門較多,但制度不夠明確,責任機制不夠清晰,造成行政機構運轉靈活性偏低。

二、提高電力企業行政管理效率的措施

系統分析了解到電力企業行政管理效率偏低的原因。為改善電力企業行政管理的現狀,就需要采取具體的措施提高行政管理的效率。

(一)健全行政管理機制

電力企業在市場中占據的份額并不是非常重,但企業的數量較多[2]。電力企業的規模并不相同,部分電力企業的各項機制并不是非常的完善,尤其在行政管理這一方面,仍需要改進。對此,電力企業在適應現代化經濟發展的過程中,了解現代化經濟需求,充分利用各類資源。對于行政管理中存在的問題,不斷完善行政管理機制,以此提高行政管理效率,促進電力企業健康持續的發展。

(二)創造良好的企業文化

企業文化是企業持續發展的保障,對企業管理具有輔助性的作用,提高企業核心凝聚力發揮著重要的作用。就國網湖北檢修公司鄂西北分部而言,要做好安全你我他的企業文化項目,深入推進示范文化長廊,做好分部大院、臥龍變電站、中山口紅領護線驛站等的文化上墻工作。以創建保持省級文明單位和公司最佳文明單位為目標,不斷創新載體,搭建文明陣地,不斷推進文明創建工作再上新臺階。

(三)完善激勵機制

想提高潛力企業的行政管理效率,合理的激勵機制不可缺少。電力企業保持長遠的發展,就需要重視人力資源,建立適當的激勵機制促進企業員工發展,以此激發員工的積極性。對于這一方面,可通過發放獎金、出售股權、物質激勵的方式鼓勵員工努力工作,并結合企業發展的現狀不斷創新。與此同時,電力企業還可對優秀員工與先進事跡進行宣傳,鼓勵企業員工積極投身到企業的發展中,以此來推動電力企業的發展。

(四)提高行政管理人員素質

電力企業行政管理效率的高低,管理人員素質的高低起著非常重要的作用。要想提高行政管理效率,就必須建立一支高素質的行政管理隊伍[3]。對此應建立完善的行政管理人才選拔與培養機制,合理配制電力企業的人才。我們必須要充分發揮好分部廣大干部職工的智慧和能量,增強企業核心競爭力,大力弘揚“實”、“硬”、“優”的工作作風,以時不我待、只爭朝夕的拼搏精神做好各自本職工作。

三、結語

對于電力企業行政管理中存在的問題,需正視行政管理存在的問題,才能夠采取具體的措施來提高行政管理效率。提高行政管理效率,才能夠有效推動電力企業的發展,才可更好的適應現代化經濟發展。

參考文獻:

[1]高石磊.供電企業行政管理工作的管理策略與效能的提升[J].工程技術:文摘版,2016,12(4):00191-00191.

[2]鄭衛鋒.淺析如何提高電力企業行政管理效率[J].科技資訊,2016,

14(25):66-67.

[3]陳小鵬.關于加強供電企業行政管理工作效率的策略研究[J].水能經濟,2015,12(10):16-16.

猜你喜歡
行政管理電力企業效率
提升朗讀教學效率的幾點思考
甘肅教育(2020年14期)2020-09-11 07:57:42
電力企業物資管理模式探討
消費導刊(2018年10期)2018-08-20 02:57:10
中國電力企業的海外投資熱潮
能源(2017年9期)2017-10-18 00:48:25
提高企業行政管理效能的措施分析
商情(2016年39期)2016-11-21 09:14:57
淺談網絡技術在高校行政管理中的應用
國有企業行政管理中存在的問題和解決對策
關于電力企業生產管理信息系統的設計與實現應用
跟蹤導練(一)2
“錢”、“事”脫節效率低
中國衛生(2014年11期)2014-11-12 13:11:32
關于電力企業檔案管理之創新探討
河南科技(2014年7期)2014-02-27 14:11:32
主站蜘蛛池模板: 欧美中文字幕在线播放| 欧美怡红院视频一区二区三区| 亚洲欧美日韩中文字幕在线| 国产永久在线视频| 亚洲日韩国产精品综合在线观看| 九九久久精品国产av片囯产区| 白浆免费视频国产精品视频| 国产成人久久777777| 91久久国产综合精品女同我| 四虎成人精品| 97成人在线视频| 激情视频综合网| 欧美一道本| 爱做久久久久久| 五月丁香在线视频| 在线精品亚洲国产| 亚洲区一区| 亚洲国产天堂久久综合| 国产欧美另类| 色综合久久久久8天国| 亚洲国产精品国自产拍A| 午夜三级在线| 亚洲国产欧美中日韩成人综合视频| 国产成人亚洲无码淙合青草| 伊人色综合久久天天| 国产精女同一区二区三区久| 美女被操91视频| 一区二区三区四区精品视频 | 激情六月丁香婷婷四房播| 2021国产乱人伦在线播放 | 秘书高跟黑色丝袜国产91在线| 女人毛片a级大学毛片免费| 精品一区二区三区自慰喷水| 日韩精品欧美国产在线| 精品一区二区三区波多野结衣| 欧美日韩另类在线| 日韩AV无码一区| 国产精品第一区在线观看| 漂亮人妻被中出中文字幕久久| 波多野结衣一区二区三区AV| 免费一级毛片在线播放傲雪网| 在线无码九区| 最新国产成人剧情在线播放| 精品国产一区91在线| 久久这里只精品热免费99| 视频一本大道香蕉久在线播放| 一区二区三区四区在线| 69av在线| 男女男精品视频| 欧美不卡在线视频| 女人毛片a级大学毛片免费| 91 九色视频丝袜| 毛片卡一卡二| 国产情侣一区| 亚洲一区二区三区国产精品 | 国产剧情无码视频在线观看| 久久影院一区二区h| 亚洲色图另类| 五月天综合婷婷| 九月婷婷亚洲综合在线| 久久久久青草大香线综合精品| 欧美一级99在线观看国产| 亚洲Va中文字幕久久一区 | 欧美精品亚洲精品日韩专区| 亚洲中文字幕在线精品一区| 本亚洲精品网站| 久久无码av三级| 亚洲精品人成网线在线| 国产SUV精品一区二区6| 91亚洲精品第一| 狠狠色成人综合首页| 欧美黄网站免费观看| 野花国产精品入口| 国产丝袜一区二区三区视频免下载| 亚洲中文字幕av无码区| 一级毛片无毒不卡直接观看| 五月天久久婷婷| 国产亚洲精品自在线| 中文字幕人成乱码熟女免费| 亚洲视频二| 经典三级久久| 国产a网站|