云南探索公立醫院薪酬制度改革
云南省衛計委日前發布了《關于進一步加快衛生與健康事業改革發展的決定》,明確云南省今年積極探索醫療行業薪酬制度改革,目前已在玉溪市開始推行為期一年的公立醫院薪酬制度改革試點工作,獎勵性績效工資占比可以從原來的30%提高到不超過50%。
此外,云南省還開展了“拴心留人計劃”,縣及縣以上具有中級以上(含中級)職稱或具有執業醫師資格的衛生計生專業技術人才連續到鄉鎮服務滿2年以上的(含2年),從到鄉鎮工作之日起計算年限,由省財政給予每人每年1萬元的工作補貼。(云南網)
云南成立首支農民工安全督察隊
近日,中建二局三公司西南分公司昆明三峽大廈一期項目舉辦了“2017年安康杯競賽啟動儀式暨農民工安全督察隊成立儀式”。這是云南省成立的首支農民工安全督察隊。
該項目建立了“農民工安全督察隊微信群”,讓在各個工種負責督察的隊員在施工現場開展“安全隱患隨手拍”,并上傳至微信以便項目安全管理人員能及時消除安全隱患。(中工網)
云南115名中小學教師獲評正高職稱
云南省中小學教師職稱制度改革首次評聘工作已全面完成,云南大學附屬中學楊瑤等115名中小學教師獲正高級教師職稱資格。
去年4月,省人社廳會同省教育廳印發了《云南省中小學教師職稱制度改革方案》,明確了我省中小學教師職稱制度改革的范圍對象、改革內容、實施步驟和工作要求,制定了云南省中小學教師職稱資格過渡辦法、職稱評審條件和職稱評審辦法。
此次改革首先從制度體系上打通了中小學教師的職業發展通道,將原來相互獨立的中學教師和小學教師兩個職稱系列合并,新設置中小學教師職稱系列,并設置正高級教師職稱,中學和小學(幼兒園)教師的最高職稱分別從副高級和中級拓展到了正高級。(昆明信息港)
7月1日起云南個人所得稅將有所下降
根據國家相關部門出臺的《關于將商業健康保險個人所得稅試點政策推廣到全國范圍實施的通知》,從2017年7月1日起商業健康保險個人所得稅試點政策推廣到全國范圍實施。
《通知》指出該政策的主要內容,是對個人購買符合規定的商業健康保險產品的支出,允許在當年(月)計算應納稅所得額時予以稅前扣除,扣除限額為2400元/年,即200元/月。
按照規定,以下幾類人將因此受益:取得工資薪金所得、連續性勞務報酬所得的個人、取得個體工商戶生產經營所得、對企事業單位的承包承租經營所得的個體工商戶業主、個人獨資企業投資者、合伙企業合伙人、承包承租經營者。(昆明信息港)
云南23億元貼患貸款培育微型企業
云南省工信委、省財政廳日前印發了《關于做好微型企業培育工程貸款和貼息工作的通知》。根據《通知》,2014年4月P日后注冊的全省范圍內的微型企業,自2017年1月1日起可申請微型企業培育工程貸款并享受貼息政策。
今年全省將給予微型企業23億元貼息貸款,貸款額度為10-300萬元,貸款的期限為1-3年,省財政將給予申貸微型企業P年的基準利率貼息補助。其中,10(含)-50萬元(含)額度的創業扶持貸款,將給予重點和免擔保支持。
這一政策將優先扶持在國區落戶的8大重點產業和符合國家環保政策的初創型微型企業;重點扶持高校畢業生、返鄉農民工,失業人員、軍隊復員人員等創辦的加工制造、科技創新、創意設計、軟件開發、電子商務、生物醫藥、商貿流通、技術咨詢、服務貿易、旅游文化、民族手工藝品和特色農產品加工等領域的初創型微型企業。(云南網)
云南首次從省屬企業選調公務員
為建設高素質國資國企干部隊伍,云南省國資委根據相關法律法規從其監管的15戶省屬企業范圍內組織選調公務員,這是云南省首次從省屬企業職工中選調公務員。
此次公務員選調采取考試與考察相結合的方式,從省屬企業選調的公務員為3名副處級領導職務,參選報名人員要符合相關法律法規規定的資格條件,同時是省屬國有企業中層管理人員且任職滿2年以上(不含市場化選聘、契約化管理的職業經理人),具有大學本科以上文化程度,年齡在45周歲以下。
選調過程將由省人社廳以及省紀委派駐省國資委紀檢組進行全程監督。省國資委黨委討論決定擬選調任職人員,公示、報批、辦理調動、任職和公務員登記等程序進行,每個職位的報名人數必須達到5人,否則就做出相應調整。(云南信息港)
云南省工業轉型升級規劃發布
云南省政府網站日前發布了《云南省工業轉型升級規劃(2016-2020年)》。根據《規劃》,“十三五”期間,全省工業經濟發展的主要目標為:全省全部工業增加值年均增長7.5%,其中,規模以上工業增加值年均增長7%,工業結構進一步優化、技術創新能力明顯提升、綠色制造縱深推進。
“十三五”期間,全省推進工業轉型升級主要任務包括:促進工業投資增長,加強投資機制建設,優化項目資金管理方式;加強工業園區建設,促進工業園區提檔升級;加快培育特色產業集群。與此同時要進一步加強技術創新進步,加快民營經濟發展,推進綠色協調發展,提高工業開發水平,促進“兩化”深度融合。(云南網)
云南4億元資金加大對PPP項目扶持力度
為在公共服務領域深入推進政府和社會資本合作(PPP)模式,吸引社會資本參與公共服務項目的投資、運營管理,提高公共服務供給能力和效率。《云南省財政廳推廣和運用政府和社會資本合作(PPP)模式以獎代補資金管理暫行辦法》近日出臺。
按照該《辦法》,今年,省財政廳將安排專項資金4億元,從項目以獎代補資金和綜合以獎代補資金兩個方面,加大PPP財政扶持力度。項目以獎代補資金對引入社會資本特別是民營資本,通過PPP模式化解存量政府性債務、使用云南省PPP融資支持基金的項目進行以獎代補,促進項目落地實施;綜合以獎代補資金采用因素分配法,對省級財政部門,省級行業主管部門和各州(市)、縣(市、區)財政部門推廣和運用PPP模式進行以獎代補,推動PPP工作深入開展。(昆明信息港)
云南15個特有少數民族服飾地方標準發布
云南作為全國少數民族最多的省份,5000人以上常住人口的少數民族有25個,其中P5個為云南特有民族,民族服飾各具風采,擁有大量珍貴的少數民族文化遺產,云南省15個特有少數民族服飾地方標準日前發布。
該標準由省標準化研究院牽頭,省文化廳、省非物質文化遺產保護中心、相關縣區文化管理部門共20多家單位合作研制,挖掘和再現了云南省布朗族、傣族、哈尼族、拉祜族、傈僳族、納西族、阿昌族、白族、德昂族、獨龍族、基諾族、景頗族、怒族、普米族、佤族15個特有少數民族服飾的傳統制作工藝和核心文化元素,為云南省特有少數民族服飾在制作、教學、宣傳、旅游產品開發、文藝展演等方面提供依據,進一步推動少數民族服飾文化保護與傳承。(云南網)