企業會計內控職能的問題分析

張慧娟

摘 要：隨著經濟全球化和我國市場經濟自身的發展，近些年我國的社會經濟發展迅速，社會經濟結構面臨著一定的轉型與改組，新形勢下，會計的作用愈加突出。市場經濟作為開放性的社會經濟發展類型，需要構建完善的市場經濟管理規范，而會計職能的轉變就必須緊緊圍繞著市場經濟的發展而展開。本文中，筆者圍繞著市場經濟條件下會計職能的轉變問題，通過文獻研究法、調查研究法等，結合經濟學、政治學、會計學、管理學等學科知識，首先分析了會計職能的概念，然后研究了會計的職能，最后探究了市場經濟條件下的會計職能轉變問題。希望通過研究，能促進會計行業實現健康可持續發展。

關鍵詞：市場經濟；會計職能；概述；轉變；可持續發展

一、會計的職能分析

對于會計來說，它的職能就是在一定的社會經濟活動會計所發揮的作用，簡單的來說就是會計是做什么的，做了有什么用。一般來說，會計的包括兩項最基本的職能：核算職能和監督職能。兩者存在著一定的關聯性，相輔相成，是不可分割，相互影響的。其中主要表現在核算職能是監督的基礎，監督職能是核算職能的保證。除了這兩項最為基本的職能之外，本文中還介紹了一些會計的派生職能，希望能對會計職能的了解更為全面和準確些。

（一）核算職能

從字面意義就可以了解到會計的核算職能就是對賬、衡量和反應的問題，所以這項職能又稱為會計的反映職能。核算職能的發揮主要是以一定貨幣的形式，通過確認、計量、記錄、報告、披露等環節，從一定的數據角度來反應和折射出已經發生的各項經濟和經營管理活動。會計的核算職能是會計的基本職能之一。會計核算職能牽扯到核算的內容和時間。從時間上來看，會計的核算職能充斥在整個社會經濟經營的全過程，主要分為事前、事中和事后核算。從核算的內容來看，主要包括記賬、算賬、報賬，又包括預測、分析和考核等。企業的核算職能主要是針對已經發生的社會經濟經營活動，對此進行詳細的記載和反應，為企事業單位提供詳細的財務信息和數據支撐。

（二）監督職能

監督職能顧名思義就是發揮監督作用，這就是在工作的過程中，利用會計核算職能反應的數據和信息就行一定的比對和監督，指對會計主體的經濟活動進行檢測、調節、反饋和指導等，發揮自身的價值。會計監督職能的發揮與監督時間、監督內容和監督對象有一定的關聯性。會計監督職能中就監督的時間來看，也分為事前、事中和事后監督；監督的對象或者形式主要包括內部和外部監督；監督的內容是合法性與合理性監督。監督職能的發揮和落實是嚴重依靠內部的財務工作人員。

（三）其它派生職能

除了上述會計的兩種基本職能：核算職能和監督職能之外，會計也發揮著額外的派生職能，并且近些年這些職能的作用也非常明顯。主要包括：信息職能、規范職能、資源配置職能、利益保護職能等等。

信息職能：會計的信息只能屬于近些年擴展的派生職能，也可以說是基本職能的拓展，屬于固有職能，財務信息是企業會計進行一切財務工作的前提條件，它承擔著企業信息的傳遞、傳播和收集。規范職能：會計的規范職能是純屬派生或者衍生的職能，隨著我國社會主義市場經濟的發展和企業改制的推進，企業經營管理的內容變得更加復雜，管理內容更為豐富，會計記載的信息量也越來越大，牽扯到的會計人員也越來越多，那么會計職能也就有了一定的監督和規范作用。

資源配置職能：隨著經濟的發展和會計行業自身的發展，會計在基本職能發揮的過程中，在核算和監督職能發揮的過程中，記錄了企業的一些發展現狀，那么從記錄的信息來看，可以作為企事業單位下一步經營管理和資源調配的數據支撐和決策因素，那么這種情況下就實現了資源的優化配置。利益保護職能：企業在做出相應的管理決策和經營戰略之后必然會產生一定的經營后果，受到影響的決策和行為將可能影響和損害企業的利益相關者。

二、市場經濟條件下會計職能轉變的分析

（一）會計的基本職能

對于會計基本職能來說，依然沒有發生變化，主要就是會計的額核算職能和監督職能。當前會計的核算反映職能主要是企事業單位通過搜集、整理相關的經營管理數據，為企業的經營管理和決策提供相應的資料和數據支撐。第一，核算反映職能是以企事業單位的數據信息為主。第二，以各種清單憑證作為依據。那么在管理的過程中，對于各種憑證的真假必須做出相應的判斷，否則就會影響決策者做出正確的決定，帶來不必須的損失。監督職能主要是企事業單位在各項管理和經營活動的事前、事中以及事后的監督。監督的作用就是規范運動，保護本單位的利益不受損失，與核算職能相輔相成，相互影響，相互配合。

（二）會計職能轉變的幾個方面

1.預測職能

會計部門也是重要的發展信息部門，對于各種經營活動有著至關的數據和信息記載，那么通過對相關資料的分析，會計部門就能對未來一段時期企業發展的態勢做出一個預測或者評估。市場的發展瞬息萬變，那么企業必須立足實際，與時俱進，整合相關的數據信息，做好相關的預測，做到防患于未然。

2.戰略制定和決策職能

新形勢下會計職能的轉變還包括參與企業內部的重要性戰略制定和決策，歸屬于企業經營管理的有機構成部分。在戰略制定和決策職能的發揮上，首先是參與到企業發展目標和發展戰略的制定當中，具有一定的決策權。會計部門核算之后，就要發揮應有的監督作用，那么在此過程中就是對企業發展戰略的修訂、調整。其次就是參與企業資金的流轉的決策。會計部門參與企業資金流轉能夠幫助企業合理的使用資金，節省成本獲取利益最大化。

3.控制職能

會計依據掌握和反饋回來的信息，經過數據處理和加工，可以有效的預測未來一段時期內企業的發展態勢，那么就可能有效的控制相關的發展因素。會計的控制職能，常見的呈現方式就是對企業人力資源、財力資源的配置，這就是更為直觀的控制職能。

參考文獻：

[1]吳榮寶.試論在市場經濟條件下企業會計職能的新拓展[J].上海會計，1996（12）

[2]張日，秦玉林.市場經濟條件下企業會計職能的轉變[J].煤，2000（05）endprint