馬成祥
摘 要:隨著時代發展,教育的重要性日益顯現,對本國經濟、政治和文化的發展有著不可磨滅的影響,國民對教育的關注度也不斷提高。初中教學作為義務教育的重要組成部分,在新課程改革不斷推進的作用下,較以往有了較大改變。本文以初中班主任對班級開展的“軟管理”為主題展開論述,并詳細分析為了學生良好發展如何進行“軟管理”。
關鍵詞:初中階段;班主任;“軟管理”
初中階段是義務教育的重要組成部分,也是孩子成長的關鍵時期。學生們的思維能力在此階段有了大幅增長,性格也在此階段基本確立。在這一時期,要順利達成教師的教學目標,完成對學生的培養目的。初中階段是學生進入青春期的階段,隨著體內激素的分泌,會對其心理、性情、行為產生很大的影響,故此班主任應認真對待每一位學生,揣測分析其心理,爭取實現孩子們的健康快樂學習、成長。軟管理是現當代發展管理的新趨向,是在嚴格按照規章制度進行管理的傳統管理模式的基礎上提出來的。軟管理更強調的是充分開發、利用人的智力。而對于初中年級的班主任而言,面對對象是剛剛進入青春期,說話做事易沖動的初中學生,開展班級“軟管理”是尤為必要的。
一、加強學生的心理建設
在班級中加強對學生的心理建設,是班主任在班級中開展“軟管理”的一項重要任務。所謂心理建設,就是指通過教育及各種措施和專門性活動,使人的心理品質按照期望的模式更完美的發展。而本文中所要求的對學生進行心理建設,即是班主任對初中階段學生的身心成熟度、世界觀、價值觀、人生觀的形成狀態,從心理角度和精神角度進行指導和干預,從而增強學生在面對困難和壓力時的心理準備能力和心理承受能力,而且可以進一步實現學生的身心健康發展,還能促進學生心智的成熟。初中階段的青少年,往往有很強的自尊心,較強烈的獨立意識,也更容易受到消極方面的影響;而且青春期的孩子處于人生糾結階段,而且產生了性萌芽的特殊狀態,“尋求關注,喜歡掌控”就成了他們的一個顯著特點。面對學生這樣的心理狀態,作為班主任,進行心理建設的任務刻不容緩。
班級心理建設的內容包括:傳統美德教育、提高受挫能力,安全防范演習、學會與父母與他人溝通、如何正確恰當地與異性交往、如何克服不良習慣養成良好習慣等。在實施過程中,班主任教師需要認真觀察每一位學生的反映,及時與家長和其他任課老師進行溝通,以班級會議、思想品德課為平臺,必要時輔以個別談心的方式,這樣一來,大部分學生都會與班主任敞開心扉,與教師課堂互動、思想溝通順暢起來,班級整體成績也有所提高。
二、引導學生學會管理時間
由于初中生的心智仍不成熟,而且對成人的依賴性很強,這些特點可以綜合表現在學生對時間的把控能力較弱的方面上,也就是學生的時間觀念不強。所以班主任教師應對學生進行教育,引導學生學會管理時間,做時間的主人。除了要讓學生明確知曉學習和勞動等常規的作息時間,還要因人而異、具體情況具體分析地對待學生的特殊情況,進行時間分配方面的指導和安排。比如對做事拖沓的學生,班主任可以和任課老師了解其學習情況,看是否是因為學生對學科知識掌握得不夠牢固;還可以和家長進行溝通,了解孩子在家里的表現情況,探尋究竟是因為性格原因,還是其他方面的原因,如對所做事情有排斥心理,和同學比較彰顯性格等。具體問題具體分析之后,對學生進行教育,引導學生學會抓緊時間,先做完手頭的任務再去做別的事情。又比如對經常性遲到的學生,班主任同樣需要了解其遲到的原因,如果單純因為該學生時間把控能力不強,而不是別的不可控的外在因素,那么班主任教師可以幫助學生規劃上學時間,如提前一晚收拾好上學所需要的物品,提前十分鐘整理完儀容儀表然后出門,不至于路上慌張和遲到的后果。在開展時間管理教育之后,教師發現很多學生都一定程度上糾正了拖沓的習慣,也解決了許多實際的困難,很大程度提高了時間的利用率,班內學生也逐漸產生了時間的緊迫感。在班主任教師的引導下,學生也能慢慢學會規劃時間,成為時間的主人。
三、啟發學生學會掌控情緒
作為班主任教師,要善于引導學生的情緒,營造和諧的情緒氛圍,創設良好的情緒環境,如果能實現這個計劃,也便是達成了有效的情緒管理。了解到初中學生特殊的心理狀態,他們在進入青春期后,還有叛逆期的存在,所以班級“硬管理”的效果可能并不會很好,甚至有時會造成適得其反的后果。班主任首先要做的是管控好自己的情緒,不隨意向學生發火,處理事情時要冷靜,面臨學生的過激行為,教師要控制自己的情緒波動。而且教師需要善于傾聽,對癥下藥,以理為主,以情為先,由情入理。在這一環節中,可以充分反映班級中以人為本、因材施教的理念。在班主任進行了一定啟發學生學會掌控情緒的工作之后,可以明顯發覺班內突發事件的概率降低,學生的不良情緒也有所減少。
四、開放環境,方便學生及時反饋
班主任雖是一班之主,實時掌握著全班同學的動態,了解全班每位學生的心理,但肯定也會有照顧不周的地方和未考慮到的環節。面對這樣的情況,教師就應該營造一個相對開放和自由的環境,讓學生在這個環境中感受到安全感,沒有壓迫感,從而將自己遇到的問題坦誠地和教師交流。讓學生自發、自覺地找教師反饋問題,一方面降低了班主任教師的工作量,另一方面也能反映出學生對這位班主任教師的任課情況。
在初中年級,班級“軟管理”的施行是很有必要的,這需要班主任教師和各任課教師以及家長多方面的合作和努力,為學生營造更為良好的環境。
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