新形勢下國有企業黨支部做好思想政治工作探究

李濤

摘要：隨著國有企業改革的不斷深入，企業思想政治工作在開展過程中產生的問題也逐漸浮現出來。企業思想政治工作的有效開展，對企業的可持續發展有著重大意義，如何做好新形勢下國有企業的思想政治工作，對每一位思想政治工作者，都是一項全新的極具挑戰性的工作，需要在實踐中不斷探索。本文分析了國有企業思想政治工作在企業發展中主要作用，并提出了新形勢下做好國有企業思想政治工作的措施。

關鍵詞：新形勢下；國有企業；黨支部；思想政治工作

國有企業是我國國民經濟的重要支柱，掌握著國家的經濟命脈，為和諧社會的建設提供了堅實的物質基礎。新的歷史發展條件下，要求國有企業不斷加強政治思想工作，為企業的改革和發展提供思想指引。

一、思想政治工作在國有企業發展中的作用

國有企業思想政治工作的作用主要表現在三個方面：一是為企業的經營和發展提供了精神支持。思想政治工作能夠加強企業經營者和職工之間的聯系，加強職工的競爭意識、敬業意識和主人翁意識，增強企業凝聚力。二是為企業的各項改革措施提供思想保證。加強國有企業的思想政治工作，堅持幫助職工更新觀念、解放思想，樹立發展意識和改革意識，從而推動企業更好的發展。三是為加強企業的文化建設營造出良好的氛圍。思想政治工作注重發掘職工的才智，促使職工樹立學習意識和創新精神，從而提高了職工的綜合素質，為企業的快速、可持續發展提供了智力支持和人才保證。

二、新形勢下做好國有企業政治思想工作措施

（一）打好企業思想政治工作基礎

努力學習實踐科學發展觀為了加快轉變計劃經濟條件下傳統的經濟發展路線和模式，貫徹執行適應社會主義現代化建設的經濟發展路線。在價值觀、榮辱觀、道德觀上對企業干部職工進行正確的引導、教育和培養是思想政治工作的核心內容，因此，科學的思想政治工作有助于人在全面發展方面的提高，也為企業的和諧發展提供了精神動力和思想支持，進而推動了企業的健康快速發展。在國有企業中，干部和職員的全面發展是企業全面發展的出發點和最終目標，因此，思想政治工作必須堅持以人為本，開展“三觀”教育，灌輸給企業干部和職員主人翁意識，鼓勵他們主動積極參加企業的發展創新，畢竟企業發展的最終目的是人的發展。而思想政治工作的主旨其實就是如何做人的工作，幫助人提高人格品質、升華理想、實現人的價值，進而達到人的發展帶動企業的發展。

（二）加強企業文化建設

企業文化象征著企業的信念和行為準則，是企業在經過長期發展過程中形成的統一思想、價值觀和行為標準，是企業物質文明和精神文明的總和。思想政治工作與企業文化建設相互結合是促進企業思想政治工作有效途徑。要達到以價值觀引領企業員工的共性作用，必須積極做好企業精神的培養，使企業文化具有時代特色和企業個性，提高員工對企業核心價值和經營理念的認知，自覺遵守企業行為準則，營造和諧文明的工作氛圍，建立安全舒適的工作環境，促進企業的全面發展。加強企業文化建設有利于思想政治工作的開展。

一方面，思想政治工作終究是做人的工作，其工作宗旨就是堅持以人為本、一切以員工的利益為出發點。在工作、生活中給予關心和幫助，真誠的感化才能引發員工的動情點，使他們對企業有榮譽感、安全感和歸屬感，誠心效忠于企業。所以，加強企業文化建設，注重人文關懷在激發員工愛崗敬業、奉獻企業的熱情有重要意義。

企業文化管理在管理思想和方式上都為思想政治工作的開展搭建了新的平臺，開辟了新的途徑。從企業文化建設方面著手，使思想政治工作貫穿其中，二者的有機結合將會相互促進、相互作用、共同發展。

另一方面，作為管理文化，企業文化與企業的管理經營是密不可分的，它影響著企業管理和經濟運轉的各個方面，是企業道德建設和思想建設的重要依據。企業的經營理念和文化內涵都是從企業的經營行為和員工的綜合素質來反映的。所以，企業文化不僅是思想政治工作的重要組成部分，也是思想政治工作更鮮明具體的表現形式，它在體現企業經營發展需求的同時反映員工的理想追求。

（三）新形勢下企業思想政治工作的創新

1.進行學習型創新

學習是認識和把握所有事物發展的基礎，不斷的創新學習是思想政治工作有效開展的前提條件。在借鑒成功經驗的基礎上結合實際，進行合理的創新研究并實施，是使事物創新的過程。要堅持“ 活到老，學到老” 的學習信念，不斷從各方面吸取不同的知識并付諸實踐，才會開闊視野、增長見識、拓寬思路，才能使工作得到科學合理的創新。

2.進行改革型創新

在創新的同時對舊的思想觀念進行改革，是加強企業思想政治工作的必由之路。對企業不合時宜的觀念和制度，要勇于進行不斷的改革和創新，企業才能跟上時代發展的步伐。在思想政治工作創新改革的道路上，難免會面臨一些新的問題。有些企業遇到問題時，往往會把焦點放在解決問題上，而不是把目光放在創新上。

其實在解決企業面臨的問題時，只要先找到引發問題的原因，然后對癥下藥，有效地解決問題，所面臨的問題就會迎刃而解，企業就會得到新的發展，同時也有利于思想政治工作的創新和發展。反以維護員工合法利益為基礎，對員工加強形勢政策教育國有企業是我國政治經濟的重要支柱，思想政治教育工作則是國有企業在發展過程中不可缺少的部分，筆者認為，思想政治工作在國有企業中的重要地位和作用，在經濟和政治生活中都有體現。首先，要結合現有企業和國內外形勢，對員工開展形勢政策教育，幫助員工正確認清企業內外的新形勢，理解把握國家的方針政策。尤其是對于改革中關系員工切身利益的問題，一定要詳細說明政策內容，使員工識大體、顧大局，并明確自己的發展空間，懂得通過合法訴求維護自身的合法權益。同時，要幫助員工正確分析可能面臨的難題和挑戰，堅定對企業盡職盡責的主人翁信念。

三、結語

思想政治工作是管方向、把大局、抓根本，打基礎的工作，是我們做好一切工作的前提，思想政治工作要有針對性、實效性和科學性，要把握形勢，因勢利導，不斷提高思想政治工作要在促進廣大干部職工轉變觀念，增強主人翁責任感上下工夫。因此，我們的思想政治工作要緊緊圍繞企業改革發展的新形勢，總結新的經驗，進行新的探索，力求從內容、形式、方法上加以改進，努力提高思想政治工作的針對性、實效性和科學性，創造性地做好工作，把思想政治工作開展得有聲有色、生動活潑。不斷開創思想政治工作的新局面。endprint